ＶＩＳＴＲＡ　Ｊａｐａｎの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
部署によっては放任。あまりガミガミ言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などないに等しい。黙ってたら教えてもらえるわけで...続きを読む(全182文字)

【良い点】
上に気に入られればあがるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に確立した評価制度はない。目標シートがあってどの程度達...続きを読む(全201文字)

【良い点】
自分の裁量に任されますから、自分のペースで要領良く仕事をしたい方は向いているでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は雑用を...続きを読む(全190文字)

【良い点】
自由な雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気に合う合わないは、仕事をしてみればはっきりするかと思います。
まともな業務...続きを読む(全213文字)

【良い点】
他の部署にもおかしな人が多く、この会社自体にはいらないことがオススメである。条件がよすぎたり、未経験でも平気で採用していたので、実力がないの...続きを読む(全189文字)

【良い点】
言うことがやることとバラバラで、間違いを人のせいにして、徹底的に追及してくる。本人は仕事のクオリティが低く、そのため、他人が許せないのである...続きを読む(全178文字)

【良い点】
就業規則が改定され、それまでは見込み残業も含まれないまま「裁量労働制」だから、という理由で残業代が支払われていなかった。経営陣もさすがにまず...続きを読む(全223文字)

コンサルティング会社であるため、専門知識を持った社員が多く在籍しています。
定期的に社内のナレッジ・マネジメントセッションという教育セッションが設けら...続きを読む(全163文字)

有給休暇の他に病欠が年5日与えられる。
各部署ともチーム内での調整がとれれば有給休暇は非常に取りやすい環境である。
休日はカレンダー通りの休み(夏季...続きを読む(全174文字)

福利厚生は健保への加入と交通費くらいである。
あまり活用している社員もいないのではないか・・・。
4半期に1度会社の業績を発表するオフサイトミーティ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性管理職も多くいる。お子さんを育てながら、フレックスでお迎えに行くパパママも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手で管理職に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
比較的女性に対する働きやすさの面では考えてもらえる会社だと思う。
退職交渉の時に、この働き方を続けられないと伝えたら、営業ではない部署はどう...続きを読む(全266文字)

【良い点】
女性専用休憩室や、相談体制があったように思う。男性より、むしろ女性の為の職場という感じではあった。良い人が多かったが、上位層に近くなるにつれ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
産休なども取りやすく、復職しやすい雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルケアなどさらに充実すると、より休みやす...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性が少ないながらも、女性管理職も複数名いる。あまり男女で評価の違いは感じなかった。産休育休も希望すれば取れる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
産休や育休の取得実績が結構多いと思います。復帰後もフレキシブルに働ける制度が充実しているので、実際に育休から復帰してバリバリ活躍している社員...続きを読む(全145文字)

【良い点】
派遣先によると思いますが、子育て中の方が多く、フレックスにしたり在宅にしたりと、家庭と仕事の両立がしやすい印象です。3年満了を迎えても異動し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
自分が在籍していた時は女性はほとんどが特定の施設や働き方(日勤のみ)でした。
その代わりのしわ寄せが男性陣に来ていた気がします。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性がかなり活躍している
育休・産休も取りやすく復帰してからも時短勤務など調整してくれるので働きやすさはあると思う続きを読む(全63文字)

【良い点】
産休・育休は社員の方が取られていましたが、職場復帰もスムーズなイメージ。
産休前は負担を考えた部署異動もあるようです。
【気になること・改善...続きを読む(全116文字)