ＤＸアンテナの評判・口コミ一覧（全269件） 10ページ目

スキルアップのための費用については、労働組合から補助金(年間5000円まで)が支給されますが、会社からは支給されません。また、基本的にスキルアップはOJ...続きを読む(全167文字)

経費削減のため、以前より残業はできないようになりました。
また、評価する人は上司であるため、どんなに頑張ってもその人と合う人間でないと
良い評価は得...続きを読む(全250文字)

会社は変革時期の最中で大幅に変化するスピードに面白みを感じました
どこの会社でもあるのですが上司によって変革について会社を良くして
いこうとしている...続きを読む(全219文字)

採用時には、いずれ正社員に、という話だったが、業績も悪くなり、
1年ごとの更新のはずが、半年ずつになり、人によっては、3ヶ月ごとの更新など、どんどん短...続きを読む(全159文字)

理系の学校から入社し、エンジニア、技術者として活躍したいと思い頑張っていましたが、現在の社長就任後、会社の方針が変わり営業拠点での勤務では営業職が基本と...続きを読む(全235文字)

休暇体制はきちんと管理されておりますが、基本休日出勤は休日手当を支給させず必ず振替出勤扱いとなり振替休日取得が基本となります。(人件費削減により)残業は...続きを読む(全161文字)

地デジ特需がなくなり縮小市場となったアンテナ業界は、小さくなったパイを取り合う消耗戦へと突入しています。
既存顧客の堅持だけでは、売上の確保が難しくなっ...続きを読む(全420文字)

CATV技術者1級または2級の取得を半ば義務づけられます。
ただし国家資格でもなく、取得しないと仕事が出来ないわけでもないので
あまり意味がないよう...続きを読む(全170文字)

テレビ、アンテナ業界では他社に劣らず知名度は高い方なのでメーカーとしての営業はプライドを持って行うことが出来ます。またアンテナ関連機器についての品質はレ...続きを読む(全332文字)

給料ははっきり言って安い。
仕事量や会社の状況を見て、仕事が出来る人はさっさと辞めて
会社にしがみつくしかないような人間ばかりが残ってきている現状に...続きを読む(全154文字)

現在、このアンテナ業界は地デジ需要が終了し非常に厳しい状況です。営業職がメインと考えるワンマン社長な為、技術力だけで活躍を希望される方は他をあたった方が...続きを読む(全206文字)

現在、地デジ需要が終わりアンテナ業界は最大の氷河期に入っているといえます。他ライバルアンテナ会社も非常に厳しい為、価格を大幅に値下げに踏み切るなど今や生...続きを読む(全274文字)

現在、退職を検討しています。
船井電機の子会社化となり現在の社長になり旧経営陣はほぼ追い出された形です。その為、現在の社長に物言いが出来ずほぼ独裁経営...続きを読む(全351文字)

地デジ変革期を終え、新規事業へと移行しようとはしてますが、同業他社に比べると遅れています。
また、今後の方針も幹部クラスは解っていますが、情報の展開が...続きを読む(全178文字)

非常にアットホームな雰囲気にひかれました。
入社後も、上下の関係が厳しいわけではなく楽しい職場でした。
但し、部署にもよります。
中には理不尽な方...続きを読む(全161文字)

地デジ変革期ということもあり、仕事は多忙でしたがやりがいはありました。
そこから、多少は仕事は減りましたが、それでも新しい事業を開発していこうという部...続きを読む(全161文字)

教育体制は基本的にOJTです。
自分から求めないと何も教えてくれません。
入社一年目は雑用中心で、自分から動かないと何も出来ないまま他部署に飛ばされ...続きを読む(全157文字)

以前、勤めていたときは地デジ改変期であったので残業代も充実していましたが、方向性としては残業時間の制限が始まるようなことを言っていました。
経費削減の...続きを読む(全173文字)

成果主義と謳っていますが、実際は不景気も重なって上がらないようです。
現在、入社五年目の給与が院卒の一年目に負ける現象が起きています。
資格を取るこ...続きを読む(全162文字)

残念ながら、管理職に魅力を感じません。
非常に保守的な考えであり、部下との連携がとれないようです。
無茶や無理を言って、部下の評価を下げますが上がる...続きを読む(全160文字)

私が在職中は日本のアンテナメーカー4社のDXアンテナ、マスプロ電工、日本アンテナ、八木アンテナを中心とした競争状態でしたが、今はサン電子や海外メーカーな...続きを読む(全299文字)

船井電機に買収されるまでは、社内営業至上主義の傾向が強く、全社ぐるみの架空売上・収益にて事実上の経営破綻となった。買収された後は船井電機からの追及により...続きを読む(全220文字)

配属先によって社内環境がかなり変わってきます、それはどこの企業にもある事かとは思いますが、やはり支店や大きい都市の営業所に所属するのとブランチの出張所や...続きを読む(全183文字)

過去の粉飾決算、偽装会計が累積して事実上の経営破綻、船井電機に買収救済されて見返りにデジタル技術を持って行かれた。
今では役員は旧DXアンテナ時の人間...続きを読む(全188文字)

明確な基準のない成果主義です。営業は売上のほかに回収実績などの成果が求めらます。
昇進昇給に関しては、明確な昇進制度などはなく、上司の推薦により社長決...続きを読む(全155文字)