ｎｏｖｉｓの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残業の強制はされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は計画有給で使用される。
お盆と、年末年始１/1以外は強制的に有休消化される。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
強制の社員旅行（出勤日として）がある。不参加を表明すると理由を聞かれ、欠勤か有休になる。強制的に仲良くさせようと...続きを読む(全90文字)

【良い点】
設計の男性が育休（半日）をとっていた。希望で半日の様なので普通にとることはできるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ア...続きを読む(全130文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親睦会費が徴収される。
積立てじゃないので返ってこない。
残業代も18:00~18:30まで...続きを読む(全122文字)

【良い点】
営業マンと、営業アシスタントはお互い対等な立場で仕事ができる職場という点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に社員の年齢...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇については毎年１０日付与となっているが、内５日間は個人で使えるものではなく、年末年始、お盆に当てられるた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業績を急速に伸ばしている企業だったため、活気のある企業で働きたいと思い入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の商社...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新卒社員に対しては1ヶ月ほど社内での研修が行われている。退職する社員が後を絶たないため、研修をしっかりしなければならないという空気は上層部か...続きを読む(全202文字)

【良い点】
休日は非常に多く、休日出勤するような事も無かった。夏季と冬季の休みも10日近く休日があるなど休日の数は良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良い企業に就職できたと思います。
今の自分があるのも、この会社に勤めたからだと今は思います。
良い意味で尖ったキャラクターの方が多いです。
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
以前は過去の親会社出身の経営陣のさじ加減ですべてが決まる会社だったが、親会社が変わってから成果主義が徐々に導入され、従来の閨閥的な人事に変化...続きを読む(全219文字)

【良い点】
大企業に分類されるとは思いますので年収と福利厚生につきましては申し分ないように感じます。また本人の努力次第で比較的早く昇給できますのでやる気...続きを読む(全101文字)

【良い点】
昇給はしづらい感じだったが給与はまあまあもらえていた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格もできていたが、仕事ができないやばい人でも...続きを読む(全100文字)

【良い点】
評価制度は年功序列な部分はあるが、年収には基本的に文句はない。
若手のうちは同世代と比べてかなりもらっている方だった。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)

【良い点】
東芝グループ会社（現在は美的グループ）だっただけあって福利厚生制度や、年収は良い方だと思う。対外的にもブランド力は強い。続きを読む(全66文字)

【良い点】
職務手当があるため給与は多く見える、スキルに応じた手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
職務手当、固定残業代があるが基本給がや...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業代は働いた分だけしっかり出してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年契約社員として課の要になるような人でも正社員にな...続きを読む(全149文字)

【良い点】
前払い制度があって柔軟性があると思う。
上層部と近い分話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が基本あまり変わらない会社
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
決算賞与は毎年貰えた。金額は人によって差が大きく、営業所、職種などにもより、金額は貰える時までわからないが、年間賞与より遥かに多く貰えた。決...続きを読む(全236文字)

【良い点】
良いと感じるところは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代、50代でも年収は300万円台。
昇給は10年に１回、賞与は0～5...続きを読む(全117文字)