回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のエンジニアも比較的多く、仕事が丁寧な方が多く、多くの業務を抱えているときもある。そういう時は 若手に能力に見合った仕事を分配し負荷調整...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
MHIソリューションテクノロジーズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、MHIソリューションテクノロジーズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にMHIソリューションテクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のエンジニアも比較的多く、仕事が丁寧な方が多く、多くの業務を抱えているときもある。そういう時は 若手に能力に見合った仕事を分配し負荷調整...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱重工の子会社ですので、社内規定等は基本的に三菱重工と同等の基準になります。 なので、育休もちゃんと取れます。 1年育休取得して、その後戻ってきてフレ...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年10月18日【良い点】
サプライヤーと仲良くなり、一緒に仕事をしていければ、やりがいは強く感じれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く前の情報になる...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月4日【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間の扱いが雑。
半年間は...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月17日【気になること・改善したほうがいい点】
待遇・評価制度について、能力よりも年功序列や上司へのアピールが重視される傾向があり、昇進・評価のプロセスが不透明で...続きを読む(全502文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月6日【良い点】
年功序列序列のため、特に頑張らなくてもある程度の年収までは行くところかなぁ。社員に優しい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)
【良い点】
通勤手当
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇日数が初年度10日スタート
住宅手当なし
賞与なし
毎月の月給に反映されていると言...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
スーパーバイザーとして 現地に赴くと 作業時間単位毎に入力する必要があるオーダー時間を入力しなくてよく 自由裁量で仕事ができる
【気になるこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
親会社と共同で大きな事業に取り組む事ができるのはやりがいがある。特に過去に複数回受注している案件ではノウハウがあり、学べることも多い
【気に...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
大企業無かった子会社であることを活用して 中堅企業では経験できない規模の業務に従事できる環境があります。
1人1人にメンターがつき、わからな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよい。中にはプライベートでも付き合いがある社員もいる。強制的なイベントはほとんどなく、参加したくない人は参加しなくても特に何も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすいシステムである。特に当日体調不良でも所属長の許可が下りれば取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
親会社の研究所から直接依頼が来るため(社外秘ではあるが)最新の技術や研究内容に触れながら作業することができる。また、部署ごとに業務内容が異な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社員はお互いに助け合う風潮が多いにあり、新入社員にはメンターがつき聞きやすい。ただ メンターによっては、その教え方に違いがあり、丁寧、少し雑...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社をベースとした年功序列型。イメージとしては、親会社の年収の80%のイメージなるも 細かな諸条件が異なる、例えば 借り上げ寮、賃貸マンシ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研究開発に惹かれて入社しそれは叶ったと感じる。本来であれば院卒や学歴が必要な所、実験計測支援と言った形で優秀な研究者共にMHIの研究開発の場...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
同規模の企業としては給与水準は高い。また、日本でも有数の重工業グループの為、安定性も高く業績変化による給与の変化は多くない。また、サービス残...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
営業に女性役職も多くいたため女性の働きやすい環境ではあると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレスや疲労でやつれていく女性...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業界では珍しく女性の比率が高めなので、特に性別でキャリアを左右されることはないかなと思う。また時短勤務なども相談可能のようだった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
現場によるのでわからない。デスクワークもあるところは身体的に負担が少なくて良いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
FC店で盗撮などの問題があったのでそれ以降は会社もガバナンス強化に努めていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアはエリア...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
契約中であれば育休を取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣は3年で直接雇用になりますが、育休等で契約が終了すると...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
研修中は女性が8割以上ですので、やりにくさはないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業にもよりますが、配属先は基本男性...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。女性も多く、社員も女性の店舗が多々あるため働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、お局のよ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の上司の方も多くいらっしゃいました。男性社員の方も女性社員の方に優しい方が多いような気がしました。使っている方は見ませんでしたが生理休暇...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分がいた職場はほぼ女性のみだったので、子どもが急病になったときや学校行事等で休まざるを得ない場合、理解があった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
基本的にセクハラ等をする人はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた部署は女性がかなり少なめ。ちょっと肩身が狭いかも...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | MHIソリューションテクノロジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムエイチアイソリューションテクノロジーズ |
| 設立日 | 1970年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 733人 |
| 売上高 | 92億1100万円 |
| 代表者 | 深川雅幸 |
| 本社所在地 | 〒676-0008 兵庫県高砂市荒井町新浜2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 082-294-5280 |
| URL | https://www.mhi.com/jp/group/mhisoltech/ |
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