この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売業なので比較的穏和でコミュニケーション力の高い性格の社員が多い。ムードメーカーな方が一店舗に一人は必ずいるような気がする。注意するときも頭...続きを読む(全181文字)
青山商事株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青山商事株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に青山商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売業なので比較的穏和でコミュニケーション力の高い性格の社員が多い。ムードメーカーな方が一店舗に一人は必ずいるような気がする。注意するときも頭...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員は新卒の若い年齢の方が多め。店長クラスでも30歳から40歳前半と若い。どの店舗に配属されても比較的フレンドリーな空気感のはず。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
販売職においては、休日と有給はしっかり取れています。シフト制で、時には土日のどちらかに休めたり、ある程度希望も通ります。
【気になること・改善...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
接客業のため、親しみやすい人が多かった。
社員同士は同期の絆が強い印象をもった。
私が働いていた店舗は女性社員がほとんどで、アルバイトと管理職...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業職ということもあり、従業員は社員もパートも含めて明るく話すのが好きな人が多く、職場の人間関係は良好である店舗が多いように感じる。
【気にな...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
人柄はいい人が多いです。
もちろん全員ではないですが、特にパワハラレベルのことはなかったです。社員間の風通しはいいので、優しい方と働きたいなら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員の方々がバイトやパートの方と積極的にコミュニケーションを取ろうとしてくださり、職場の雰囲気はとても良いです。「今日もよろしく」や「助かった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
実力主義の為に、出来る人は賞与の額が多い。ただ直属の上司に気に入られないと評価が下げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の人...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗異動はありますが、全国転勤や近場の店舗がは選べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は週1休み。(その分閑散期はたくさんお...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
出世が早い。他の会社ではなかなかない三十代前半で部長クラスもいる。一握りだが相当やりてである。若いうちから大事なポジションをまかせられることも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
割と若いうちでも、頑張り次第では役職に就くことは可能である。しかし、役職に就くことのメリットはあまり感じられない部分が多い。もう少しそこのメリ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
店長になれば、店づくりを自分の意思で作ることができるので楽しいと思う。体育会系なので会社方針に素直に取り組める人には向いている。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
職場の福利厚生関連、パワハラ、セクハラ問題について解決しようと積極的に動いている点。中小企業とは違い大企業になるので、社長とは新卒の入社式で会...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店長になると一気に給料が上がります。手取りで50万円以上です。一般職だと、店長の半分以下です。そのかわり、店長になると、休みが週一で、一般社員...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
各ブースで部署が分かれており、部署内は非常に仲が良い。上司部下の関係は、仕事が終わったら無礼講。ホントに無礼講。よって団結力がとても強く、困っ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
実力さえあれば、入社年数が浅くても店長になることは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長といっても、大きな権限は無いように見えた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
店長職になれば給料面は魅力的。入社5年で店長にもなれる。ただし、配属店舗により給料は変わるため栄転を目指すには水面下での活動が必要である。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料が比較的高いですし、ボーナスもしっかり頂けます。私のいた頃はサービス残業がかなり多かったですが、現在は、勤務の管理が非常に厳しくなりサービ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
最近は、休日も取りやすくなってきたので、家族サービスもできる。以前より個人売上についての追求もされなくなり会議でも責められることは減ってきてい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
個人売上次第で、ボーナスや昇給はかなり上がる。実績さえだしていれば、店長にもすぐなれます。しかし、毎年やることが増えるので、色々と順応できない...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
役員との距離がかなり近いため、アピールできるチャンスが沢山ある。
役員も大衆感覚を忘れておらず、常にお客様目線に立っている。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
どこの店舗かにもよるが比較的穏やかな人が多く過ごしやすいと感じた。
ただ管理職になると上記にもある通り店舗次第ではあるがきつい方が多くやはり店...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社の教育システムや会社方針の浸透度は良いほうだと思います。職場の方々にも大変親切に仕事を教えて頂きました。l
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
実力主義の為、売上実績を残せば若くても昇格試験を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売だけを行い作業を若手に押し付ける者や...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社員の魅力は正直、若いうちは同年代と比べて給料が良いことだと思います。そのかわり、年が上がり役職があがらなければ給料は少なくなりやめていく人が...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
適度にお休みも取れるし、有給も月に1回くらいとることが出来る
販売業では珍しく休みが多いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
店舗の売り上げ目標を達成するとインセンがあるのと
クレジットカードの入会もインセンが1件につきいくらか発生する
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
定年まで、店員さんというのはなかなかビジョンが見えなかったので退職をしました。行けて店長までかと思います
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産休も適度にとれていたので管理職をしていた側からすると販売業にしてはかなりいい待遇だったと思う。
女性は働きやすいと思う続きを読む(全66文字)
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【良い点】
販売の方法や教育システムがしっかりしているので、未経験からでもしっかり学ぶことが出来る。
頑張りに対して、多少の反映がある
【気になること・改...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休、産後、育休休暇あり。その後復帰され時短で働いている方も多い。
また社内で女性活躍推進部があり、情報発信や相談窓口を儲けている。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
お客様の様々なライフスタイルに合った提案をし、お客様からの感謝されることはやりがいを感じる。
また従業員同士も仲が良いと感じるため、働きやすい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年収については店長クラスに昇格すればある程度の年収が保証される。
評価に関しては店舗、個人の実績数値をベースに決定するため正当な評価と言える。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員への休日連絡は緊急でない限り控えるようにと指導される。
希望休に関しては店舗人員によるが、基本的には受理される。
2024何度から年間休暇...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
時短制度が整っている為、結婚した後も働きやすいと感じます。また育休、産休制度も整っている為取得している人が多かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
数字のみが成果なので、達成感は得られやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が高圧的なので、下のものが何も言えない。
萎縮させら...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員に関しては人によるところが大きいです。良くも悪くも、いろんな人がいます。店舗にもよると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
休日は忙しくもあるが、みんな楽しく働いてるイメージ。
洋服好きにはたまらない環境だと思う。
売り場変更が大変そう。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社内イベントや、店舗・事業所を跨いだ飲み会など自然と横の繋がりができるような企業文化がある。実際社員同士の仲は非常に良かったと感じる。
【気に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特に厳しい感じもなく、褒めて伸ばしてくれる人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は店長が1人で他店舗も掛け持ちしているた...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織が大きいからか、なかなか意見や改革は通りにくいのかなと感じた。
以前の事なので今は変わっているかもしれません。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が良くないので管理職の魅力はあまりないように思います。依然と違い魅力を感じる社員は少数しかいないと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員~サブ店長くらいでも業界内では水準以上の給与は魅力。
配属されるブランドにもよるがマネージャークラスになるとかなり忙しい印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
プライベートにはあまり干渉してこなかったので、よかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
冷たい人が多かったです。分からないことが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
コミニュケーションを取りやすい環境ではある。あとは基本的に優しい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーション重視ではある...続きを読む(全155文字)
会社名 | 青山商事株式会社 |
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フリガナ | アオヤマショウジ |
設立日 | 1964年5月 |
資本金 | 625億400万円 |
従業員数 | 6,638人 |
売上高 | 1835億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 青山理 |
本社所在地 | 〒721-0965 広島県福山市王子町1丁目3番5号 |
平均年齢 | 36.8歳 |
平均給与 | 458万円 |
電話番号 | 084-920-0050 |
URL | https://www.aoyama-syouji.co.jp/ |
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