この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途入社でも定期的に研修が行われておりました。たしか階層別に研修を行っていました。外部の方が講師として登壇していた。ためになるような研修もあり...続きを読む(全81文字)
株式会社アステック入江 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アステック入江のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アステック入江で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
中途入社でも定期的に研修が行われておりました。たしか階層別に研修を行っていました。外部の方が講師として登壇していた。ためになるような研修もあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。入社時及び定期的にフォローアップ研修なるものがあったが、実務に役立つものではなかった。金と時間と労力の無駄使いだと思う。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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研修はあまり充実しているとはいいがたい。OJTも制度として完成してるとはいえず、とりあえず配属して配属先まかせなので、場所によっての差は大きいと思われる。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
働いた分の残業代はきちんと支払われていました。交替勤務は最初は身体が慣れないので苦労するかもしれませんが、慣れれば何とかなります。特段大きなギ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収は、交替勤務の場合手当が付くし残業もそれなりにしていたので同年代の人と比較してもいただいている方だったと思います。真面目に働いていればそれ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みたい時は基本的に休める方だったと思います。有給消化率も高い方だと思いますが、1人職場の人は休めない人もいました。職場によるところが大きいと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特段充実しているとは言えませんでしたが、たしか福利厚生を提供する会社と契約しており安くで物が買えたりするサービスがあった。あまり利用はしていな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給消化率100%
組が変わらない限り休みが年間ででるので、
予定が立て易い。
平日休みのが多いので、
用事や出かけた際などは人も少なく、
楽...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
基本的に毎日同じ作業。
慣れてしまえば苦にならない。
工場で仕事を経験してると良い。
残業代もキッチリと支払われる。
休日出勤は、全く無かった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
鉄を製造している会社なので潰れることはないと思います。鉄がなくならない限り大丈夫です。
安全管理に対しては徹底されていますので事故を無くそうと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
非常事態がない限り予定が組みやすい。
年間休日は少ないが有給休暇は取りやすい環境ですので休みたいときに休めます。しかし、上司の申請が必要なので...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給は申請すればほぼ消化させてもらうことが出来る。また残業代もつけることができ福利厚生もしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業が少なく、ワークライフに関しては特に不満や問題はないと思います。退勤後は、プライベートな時間が取りやすく、友達や家族との時間が取れて、休日...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分次第。新卒にとっては手厚い研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職以外は教育制度がないこと。本社の人にももっと教育した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修ですが3日やりました。ボルト送りやインパクトを使った研修。
そして自社、派遣さきの会社説明と言った感じです。普通です。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
今まで勉強会の類は全然なかったが、最近IT系の勉強会をやりだした。夜の時間帯かつオンラインなのがよい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
勉強会などは手厚く実施されているので、そこまでひどいというわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制参加のものもあったので、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることはルーティン業務が多いため、自分自身が成長している感覚はほとんどない。
また上司や勤続年数が自分より...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
人柄も明るい人が多く活発な職場だった。営業として勝気な人が多かったので、営業スキルを身につけて転職の通過点として考えている人も多いように感じる...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回かスキルアップ研修があるが、同じ研修をしても時給によってもらえる額が違うので少し不公平さを感じた。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
努力のしようが無く、実質的な年功序列。使えない社員でも長く居ればデカい顔ができる。若い人が辞めていくのはそのせいだろう。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。
特に、新卒は最初に一ヶ月以上の研修を経て現場に配属。ビジネスマナー、介護基礎などをみっちり研修してくれる。...続きを読む(全538文字)
会社名 | 株式会社アステック入江 |
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フリガナ | アステックイリエ |
設立日 | 1957年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 740人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 入江伸一郎 |
本社所在地 | 〒805-0061 福岡県北九州市八幡東区西本町3丁目1番1号 |
電話番号 | 093-661-1221 |
URL | https://www.astec-irie.co.jp/ |
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