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株式会社SCREEN SPEテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SCREEN SPEテックの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SCREEN SPEテックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SCREEN SPEテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SCREEN SPEテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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SCREEN SPEテックの 学生による会社の評価

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SCREEN SPEテックの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大日本スクリーン製造(株)グループの中でも、8インチ以下の半導体製造装置に特化して設計から出荷までを一貫して行っています。8インチ市場は半導体の中でも、...続きを読む(全326文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年8月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後、この会社が扱っている装置は縮小方向になる。事業内容の方向転換が必要だが、その開発力、技術力を持ち合わせてない。
新規参入すべき分野はあると思うが...続きを読む(全150文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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SCREEN SPEテックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
年収の魅力は、半導体市場の成長によって高い報酬が期待できる点にあります。自社が直接半導体製造装置を手がけていなくても、グループ企業として半導体...
続きを読む(全333文字)

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回答者:

【良い点】
住宅補助については、中途入社の場合は大学等卒業後8年以内の入社かつ35才以下の場合、草津以東エリアは月4万補助してくれる。35才を超えても3万...
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在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年11月30日
回答者:

【良い点】
ほぼ人件費のみでやっていける事業形態なので、大きく傾くことはあまり考えられないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一社専業...
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在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年2月2日
回答者:

【良い点】
開発から関わったものが世に出た際にはやりがいを感じる。
誰もが知ってる製品ではなくても、実際に使っている人の感想を聞いた時には我が子のようにう...
続きを読む(全189文字)

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在籍時期:2010年頃

投稿日:2020年7月21日
回答者:

【良い点】
製造メーカーとしての動き、SCMやロジスティックス、営業、代理店、直販、いわゆる最先端のIT企業とのパートナーシップもあり業界を理解できる醍醐...
続きを読む(全182文字)

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SCREEN SPEテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量と残業のなさではとても良いので子どもが小さいうちは辞めないでおこうかと悩みました。またこの仕事量での時給を考えると高い方だと思います。...続きを読む(全207文字)

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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が全くないのでプライベートが充実できます。子どもが小さい方やワーママにはとても良い環境でした。有給も取りやすいので社員の方も皆さん自由に...続きを読む(全194文字)

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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
沢山の方とやりとりできるので社内の雰囲気はとてもわかります。ルーチンワークが好きな方にとっては最適な職場ではないでしょうか。
【気になること...続きを読む(全182文字)

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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績と社内の上司からの評価でボーナスの金額が決定します。
半導体業界は業績が好調なのでボーナスはかなりボーナスはいい金額をもらえます。
直近...続きを読む(全230文字)

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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パワーハラスメントなどは無いように思います。コミュニケーションが得意な人は良い会社かもしれません。自分には無理な会社です。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収は普通です。昇給は一切ありません。現在は業績が良いため、年間賞与が比較的良いと思いますが、業績が悪かったときは全く賞与がなかったと聞きま...続きを読む(全178文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はとりやすい、残業は自分の業務次第で多くも少なくもなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の設計は社内の常駐企業にお願い...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年12月4日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは基本的に自分でやるしか無い。会社は親会社から言われない限り何もしない。親会社から天下ってくる社長は短期間でコロコロ変わり、その度にいうこと...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年8月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とある会社の子会社なので、親会社から来た人しか社長になれない。また、社長が変わる度にあれこれと組織/やり方を変えようとするが、どれも中途半端でグダグダに...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社SCREEN SPEテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の設計した装置が出荷される瞬間は最高な気分だった。まるで娘を嫁に出す気分。苦労は多いがやりがいを感じた。また、若い開発の人間でもどんどん外に出て客先...続きを読む(全157文字)

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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の事業の成長・将来性の口コミ

泉工医科工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療がなくなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
低侵襲が大変進んでいるので、そこだけ心配。あと中東のあれこれの煽りをもろに...続きを読む(全82文字)

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オリンパス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 薬事申請 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従来からある内視鏡は今でも主力製品ですが、他社も増えていることからいつまで待つかは分かりません。また他社の買収に力を入れるようになり、自分の...続きを読む(全107文字)

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コフロック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな分野なのである程度は需要があるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
業界としては大手ではなくシェアも高くないので、営業には...続きを読む(全186文字)

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株式会社ジェイ・エム・エスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間味あるれる経営陣が多い印象。言葉を返せば、癖の強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字事業の方針決定に時間を要しており、スピ...続きを読む(全94文字)

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SBカワスミ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
古き良き伝統が無くなり、よく言えば効率重視、悪く言えば昔ながらの主力製品をなくしていった事に違和感を覚えました。...続きを読む(全175文字)

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東京計装株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業基盤は一定程度安定しており、急激に業績が悪化するリスクは高くないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は業界動向の影...続きを読む(全150文字)

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日本ベクトン・ディッキンソン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各分野でシェア率は高いため、これからシェアアップをしていくことが
できれば企業としての将来性は高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)

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株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな製品。半導体業界ではCEの考えもあり、一度入ればなかなか切り替えは難しいため、販売においてもリピート性がある。大手装置メーカーにほぼ...続きを読む(全178文字)

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株式会社キーエンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定しており、今後にも期待ができる会社です。業績を上げるように全国の営業所で競い合っているためまだ伸びていくはずです。続きを読む(全65文字)

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株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員全体としての技術力や、意識が低くく、また一つの会社の案件に社員の大多数が参画しており、将来性という観点ではお...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
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SCREEN SPEテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社SCREEN SPEテック
フリガナ スクリーンエスピーイーテック
設立日 1983年9月
資本金 4億8000万円
従業員数 200人
決算月 3月
代表者 河上悟
本社所在地 〒612-8486 京都府京都市伏見区羽束師古川町322番地
電話番号 075-931-7781
URL https://www.screen-tc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1375608

SCREEN SPEテックの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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