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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は多かった。女性は働きやすいと思います。男女関係なく成果を出せばきちんと評価され、給料も上がると思います。続きを読む(全63文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
シェアリングテクノロジー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シェアリングテクノロジー株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にシェアリングテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は多かった。女性は働きやすいと思います。男女関係なく成果を出せばきちんと評価され、給料も上がると思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分は男だが、女性の方が多かった印象。ライターという仕事なので、体力も特に必要としないため、そこは問題なかったように思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
育休を取る人は多いので取りやすいと思います。戻ってきてもそのままのキャリアで働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性上司...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
コールセンターのため、男女の格差は全くありません。女性の管理職の方の方が多いです。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
産休を取得している方がちらほらいたが、取得した方はすべて問題なく復帰できていた。
産休後の風当たりが強くなることもなく、しっかりと個人の事情...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みが取りやすい方だと思います。シフトは希望通り入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いですし、仕事が単調で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
聞きかじりですが、最近はハネムーン休暇とか、産休も取り入れてるそうですが、短いと聞いております。そこが不満であるため結婚したら退職していく女...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
若い女性が多い職場なので気軽に話しやすいです。
すぐに打ち解けることが出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセン...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ほとんどが女性なので、産育休は取得しやすいと思います。
男女比率上役職者も女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
噂好きの...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性が多いのでキャリアアップは、しやすいです。上司も男性よりも、女性が多く、産休なども取りやすいです。
体育会系の女性が多いです。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
アルバイトは残業がなく、働ける時間も決められているので、自分の都合に合わせて働くことができます。また、シフト変更もしやすいので、火急の用によ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
オフィスがとても綺麗でおしゃれだと思います。通勤も便利だと思います。現在はオフィスが名古屋駅に移転されていると思うので、より利便性が上がった...続きを読む(全334文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業が40時間だった。定時は9:00〜19:00だった。毎日1時間は強制的に残業をするという感覚ですが、面接...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料も高くないし、教育の制度がなっていない。上司の教えが丁寧でない。上司とコミュニケーションが取りづらい。全体的...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
初任給は低くはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
できるひとは上がりやすいっぽいけど、教育体制が整っていないので、なかなかで...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪かった。嫌な上司が多かった。社内の雰囲気がよくなかった。人手不足で仕事が忙しい。イライラしている人が...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
残業はそんなに多くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が十日しかないし、研修するはずだったこともじゅうぶんにやれないま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
困っている客が電話をかけてくるので客のためになっていると実感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日あまり代わりばえのない仕事...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
すぐにはつぶれないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知らないが、わたしがいた頃は人手不足でみんな忙しそうだった。ク...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
手を挙げた人に対しては、年齢や社歴に関係なく役職や新しいミッションに挑戦させてもらえる風土がありました。実際に、20代でもチームリーダーや新...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
目に見える結果を残せば、それなりに評価はしてもらえる環境であったと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で結果よりも上司と...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は働きやすい。
男女の差を感じたことはなかった
ただしママになってもかなりハードに働く人もいるため甘ったれたことはいいづらい続きを読む(全70文字)
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【良い点】
少なくとも自分の部署ではセクハラやマタハラといった問題などはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさについて社内...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性管理職が多いというのもあり、だいぶ働きやすいと思いますの。家庭事情に対する柔軟さは非常に高いです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別によって評価が左右されることはありません。妊活、時短勤務、育休などの制度が管理充実しており組織自体もその制度利用に対してかなり理解がある...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の管理職も最近増えてきており、子育てをしながらな人もいるので、上を目指したい人にとっては適した環境だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年齢性別問わず出世できる
年下なのに年収倍の人とかたくさんいる
【気になること・改善したほうがいい点】
知識のないまま上の立場になってしまう...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性でも多く活躍している。実力ややる気があれば性別とわず昇進もしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫業務なので意外と肉体労...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ダイバーシティは積極的にうちだしており、女性もそうだが、LGBTの活動にも経営層がとりくんでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性も活躍している会社でした。ワークライフバランスも整っており、産休や育休も積極的に取られている方が多かったように思います。
【気になること...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社長の奥さんも会社を見てくれているので、女性に対しての働き方の理解がある。また部署によっては女性も多いので働きやすい続きを読む(全64文字)
| 会社名 | シェアリングテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シェアリングテクノロジー |
| 設立日 | 2006年11月 |
| 資本金 | 7億1641万2000円 |
| 従業員数 | 193人 |
| 売上高 | 85億7900万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 片山 善隆 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号JPタワー名古屋19F |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 平均給与 | 495万円 |
| 電話番号 | 052-414-5919 |
| URL | https://www.sharing-tech.co.jp/ |
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