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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に繁忙期以外は定時で帰れることがほとんどで、有給等も事前に相談していれば断られることはありませんでした。立地も駅からすぐの場所にあるた...続きを読む(全153文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
シェアリングテクノロジー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シェアリングテクノロジー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にシェアリングテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
基本的に繁忙期以外は定時で帰れることがほとんどで、有給等も事前に相談していれば断られることはありませんでした。立地も駅からすぐの場所にあるた...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
アルバイト・パートなので、自分のシフト次第でスケジュールは組みやすかった。体調不良などの急な休みにもきちんと対応してもらえた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
コアタイムのフレックス制度だったので、仕事が早く終わった日は早く帰ることができた。自分の時間は比較的取りやすい方だったと思う。最近ではリモー...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターの部署だったが、繁忙期でなければ定時で帰れる日もあった。
逆に繁忙期の際は無条件で数時間の残業をし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フレックスのため、就業時間の調節ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
家の事情で仕方なく休む事についても一々嫌味あるいは実現不可...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
コールセンターはシフト制で月3日希望休がある。自分がいたときは人が多かったからなのか5連勤になることはほぼなく、2日行って1日休みのことが多...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
派遣は残業が全くないためとても良いです。正社員の方は繁忙期に残業が5分~30分ほどあります
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
フレックスでコアタイムが10:00から16:00なので、とても働きやすく、16:00で帰宅しても嫌な目で見られたり、煙たがられることはありま...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
ライターの仕事をしていたが、シフトはわりと自由に組めたので、よかった。副業しながらバイトする人や主婦のかたも結構いたので、融通が効く仕事だと...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的に休みは土日休みで、業務上土日出勤することもあったが、退職時には解消されていた。その他のゴールデンウィークやお盆休みなどは決まった日に...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
裁量が大きい分自分の仕事の進め方次第でコントロールが可能。
コールセンター以外はフレックスタイムを導入しており、コアタイムが10:00〜16...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事が休日に割り込んで来ることはない。
仕事も自分の仕事をしっかりとこなしていれば残業の強制があるわけでもなく、自分でスケジュールをコントロ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給は100%消化できる点。残業時間が月80時間を越えるとストップがかかるので月80時間は越えることがない点
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
早く帰りたい日や体調管理のために、早めに切り上げたり休みを取ったりと理解のある上司にあたればワークライフのバランスはとれると思います、
現に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給は100%取得できるのはいいと思う。しかし正月も夏季休暇もゴールデンウィークの休みもないので、全体でみたら休日は少ない方になる。三が日の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最近は産休は取り入れているらしいですが、聞きかじりの情報では日数が1桁くらいらしく有給消化で産休に入られている先輩がいたとか
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
アルバイトなので、シフトは自由に設定できる。この日に絶対入ってほしい!など上からの指示もないので、日にちも時間も自分の都合に合わせられるのが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給休暇は消化できます。100%消化できるためその点はこの会社のクリーンな部分です。残業が少ない点、有給消化できる点だけ、この会社のクリーン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトだと基本的に残業はNGで、よほどの理由がない限り注意されることが多いです。また、土日休みなので予定が立てやすい。
その点はいいと言...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフト制です。
繁忙期(夏)は強制残業も多いですが閑散期(冬)はすぐ帰れます。ただシフトパターンが多く勤務時間の前後が多いので切り替えがしに...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士がLineで繋がっており、気に入らない人間はターゲットにされイジメられる。情報も回さない。執拗な嫌がらせ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一切無い。有るとすれば、欠勤してもあまり文句は言われない所。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤を賛美する風潮が有る。上...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
困っている客が電話をかけてくるので客のためになっていると実感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日あまり代わりばえのない仕事...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業はそんなに多くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が十日しかないし、研修するはずだったこともじゅうぶんにやれないま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
すぐにはつぶれないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知らないが、わたしがいた頃は人手不足でみんな忙しそうだった。ク...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料も高くないし、教育の制度がなっていない。上司の教えが丁寧でない。上司とコミュニケーションが取りづらい。全体的...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪かった。嫌な上司が多かった。社内の雰囲気がよくなかった。人手不足で仕事が忙しい。イライラしている人が...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性社員は多かった。女性は働きやすいと思います。男女関係なく成果を出せばきちんと評価され、給料も上がると思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
初任給は低くはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
できるひとは上がりやすいっぽいけど、教育体制が整っていないので、なかなかで...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
手を挙げた人に対しては、年齢や社歴に関係なく役職や新しいミッションに挑戦させてもらえる風土がありました。実際に、20代でもチームリーダーや新...続きを読む(全545文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に同じ作業を少し形を変えたりしながらおこなうため、スキルアップやキャリア開発という点においては、とくにメリ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
目に見える結果を残せば、それなりに評価はしてもらえる環境であったと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で結果よりも上司と...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的にコアタイムさえ稼働していれば早上がりなど可能。
部署によっては事前相談ありだと思うが、基本的に何か言われることはない。
マネージャ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
有給休暇の取得がしやすい制度・風土があることは、働きやすさの面で大きなメリットだと考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当日に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
シフト制で勤務時間が比較的はっきり決まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
プライムデー、年末年始などは業務量が一気に増えて大変。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は前日申請でも大丈夫です。良くも悪くもお互い干渉しない雰囲気で、特に取得について何か言われることもありません。
残業についても同じで、ち...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
希望すれば、休みを取れる。女性が働きやすい環境が整っている。女性が復帰しやすい。環境がいい所で働きたい人にはおすすめ。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休日が取りやすい。自分で数字や仕事を調整できるならよい。
リモートワークも自由なため、在宅でもできる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
フルリモートかそれに近い環境。残業もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格の取得を目指す場合、業務時間外での勉強が事実上必須。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
働き方という点では、柔軟性が高く、とても働きやすい会社だと感じています。フルフレックスや在宅勤務制度が整っており、業務状況に応じて時間や場所...続きを読む(全560文字)
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【良い点】
いい点としては時短勤務だったので無理なく働けていたことです。ワーママさんが多いので、あまり時短だからって肩身が狭くなるなどもなく、楽しく働け...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フルリモート、フルフレックスで勤務できる
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモート廃止の兆候がうかがえる。採用ページもハイブリッ...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | シェアリングテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シェアリングテクノロジー |
| 設立日 | 2006年11月 |
| 資本金 | 7億1641万2000円 |
| 従業員数 | 185人 |
| 売上高 | 85億7900万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 片山 善隆 |
| 本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番1号JPタワー名古屋19F |
| 平均年齢 | 30.8歳 |
| 平均給与 | 495万円 |
| 電話番号 | 052-414-5919 |
| URL | https://www.sharing-tech.co.jp/ |
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