日本ソフト技研の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
2,3ヶ月に1度会社イベントとしてスポーツや飲み会などが開かれる。良くも悪くもそういうったコミュニケーションの場は用意されているが、それがい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
民間の研修機関のスキルアップ研修を受けることができる。役職がつくとリーダー研修等も受けられる。続きを読む(全53文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしているという説明があった。実際入社前の課題提出による研修から入社後3ヶ月の研修までしっかりと研修を行っていたため、未経験...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思う。基本的に年功序列なので若い段階での大幅な昇給も難しいだろう。評価基準も設けてあるが、文献が古く...続きを読む(全110文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に業務時間外の残業については労働基準監督にひっかかってもよいレベルだと思います。派遣業務が...続きを読む(全325文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
年１度の昇給について、入社当初はそこそこの額で昇給していったが、3年目あたりから昇給額が愕然...続きを読む(全213文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項にはSEを目指してくださいとか書いてあるけど、実際の主な業務は他ベンダーのプロジェク...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社後にマナー研修、技術研修、開発研修と合わせて3ヶ月間の研修制度があるため、現場でOJTを始める際にはある程度の知識がある状態になります。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
勤務地によって年収が異なりますが、関東の物価等を考慮した金額だと思います。
スキルレベルを年２回評価されます。
上長の面談形式なので、目に見...続きを読む(全197文字)

【良い点】
地元の他のSier企業よりは貰えている。
ボーナスも経営状況によっては減給もあるが全くなしということはない。
また、残業代も申請さえすれば1...続きを読む(全211文字)

【良い点】
住宅補助がある。あとは、資格を取った際に奨励がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
食堂がないのが気になります。弁当はあるが、...続きを読む(全111文字)

【良い点】
最低限あるという感じです。一部の人しか貰えない住宅手当などよりも、交通費などより貰える人が多い手当に重きを置いているようです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
研修制度がある。また勉強資料なども請求できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などがあるのはうれしいが、頻繁にもどったり、うぇ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ウォーターサーバーや紙コップの飲料自販機（コーヒーや紅茶、ソフトドリンクなど）を全従業員が無料で利用できる。
有料の飲料やパン、お弁当の自動...続きを読む(全226文字)

【良い点】
カフェテリア制度で、10万円近く、決められた項目から選択し、自由に利用ができる。｛申請制）

住宅手当も割と手厚い。続きを読む(全64文字)

【良い点】
決められた資格を取ると特別報酬として給与がもらえて良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ない印象です。一人暮ら...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住宅補助、交通費支給、残業代は全て支給で不満はなかった。退職金制度は無い。アニバーサリー休暇もあり比較的休みやすい環境。続きを読む(全66文字)

【良い点】
退職・老後の安心制度
・退職金制度（確定拠出年金制度と併用）

■ 住宅関連支援
・ 社宅制度（規定あり）
・ 住宅融資制度
・ 財形貯蓄制...続きを読む(全301文字)

【良い点】
一通りの福利厚生が存在する。
持ち家手当、確定拠出年金（マッチング拠出）があるのは良い。
研修への参加を推奨する雰囲気が強くあるので、いろい...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生のみですので、期待できません。
今後改善する兆しもないため、当分は福利厚生の変化はないものだと思...続きを読む(全80文字)