口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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神戸屋の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全58件）
株式会社神戸屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜2801万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社神戸屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社神戸屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
神戸屋の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
神戸屋の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
神戸屋の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
2.4
- 成長・将来性
-
1.7
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
2.4
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
2.2
神戸屋の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.4
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神戸屋の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗は入社2年目で店長になる人も多いので、年齢の割に給料は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは業績が悪かった...続きを読む(全86文字)
回答者：
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【良い点】
評価については目標を設定したものに対して評価されるが上司による印象によって評価されることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全195文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界の中ではあまり高くない。
賞与はここ数年は少ないながら出ているが、いっ時出ない年もあった。続きを読む(全70文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は高くはなかったが、サービス業であることを考えると、悪くはないと感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準について...続きを読む(全80文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の額が少ない。勤続年数が長い方でもあまり給与が増えている話は聞かず、役職者に偏っていた...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
業務だけでなく課外講座等での評価制度があるため、真面目にこなしていれば昇給は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署関係なし...続きを読む(全101文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はきっちり支給されるので、タイムカードさえ正しく打刻していればその分は反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
残業代はしっかりつく。賞与も一年目の六月から普通よりは少ないがもらう事ができた点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
業界の中では平均的水準。役員クラスになって年収1000万に届くとの事。
残業はタイムカードで管理されており、1分単位で出る。事務系職種は残業...続きを読む(全226文字)
回答者：
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【良い点】
残業代は1分単位で支払われ、サービス残業がない。年収も平均並みにはあるため、特に不自由なく暮らせると思う。役職者まで上がるとそこそこ増える。...続きを読む(全182文字)
回答者：
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【良い点】
1分単位で残業代が出ていたのでその辺りの配慮はしっかりされておりとても良いと思った
評価制度は大手なのでそれなりにしっかりとしているが評価者...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収、評価等は普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進等は、大抵は前任者が辞めて、そのポジションに着く感じです。出来る人も居...続きを読む(全193文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職級制度がある。毎年教育歴点を上げて、評価されたら昇進します。基本給はそれなりの水準である。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業し...続きを読む(全181文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はタイムカードを調整されなければ押した分きっちり出る。若手社員の月々の手取りに関しては他の会社とそう変わらず、残業がある分少し多い場合...続きを読む(全184文字)
回答者：
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【良い点】
人柄のみ。年代が異なる人でもまともな人が多い感じです。しかし製造現場ではベテランの女性のパートさんが多く若手は苦労するようで、人間関係が悪い...続きを読む(全576文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
課題などを提出する一定の評価制度はある。但し、その課題さえ上手くできてしまえば上に上がれると言うのも事実で、仕事...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境があまりにも悪すぎる。
また、新入社員の教育体制が不十分であり、態度も悪い。
休日も...続きを読む(全186文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はした分だけしっかり出る。
給料が安くても残業代で稼ぐことは可能。
ただし部署によっては残業自体をしてはダメなところがある。
製造など...続きを読む(全181文字)
回答者：
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【良い点】
一般的な製パン業界よりも基本給は高めのベースであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など、手当類がとても低い。地域に...続きを読む(全197文字)
回答者：
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【良い点】
能力主義ではなく、忠誠心を評価されます。年に一回提出する論文をしっかり書き、上司の指示に従っていれば、能力に関わらず昇級しやすいです。
【気...続きを読む(全187文字)
回答者：
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【良い点】
残業代は残業しただけきっちりもらえる。給料を求めるなら他の会社を探した方がいいと思う。特に新卒の人はボーナスが出ないのは悲しいと思う。私が新...続きを読む(全177文字)
回答者：
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【良い点】
売上、職務遂行能力など、項目ごとに点数化され、ある一定の点数までいけば、昇格者面接を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価される点が公表されているので、納得出来ます。具体的には業績、論文、その他(資格を取ったとか自己啓発の部分)で決定される。一定の点数以上に...続きを読む(全202文字)
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神戸屋の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短でも働ける環境にある。
急な休みにしても特に咎められることもないし、誰も何も言わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身子な...続きを読む(全123文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
皆さんとても優しい。
助けてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務の人で日々大変な思いをしている人も中にはいてる...続きを読む(全96文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オリジナルのパンを冷凍生地で作れる。
管理職の方々の人柄がとても良い。
商品に自信を持てるので、仕事のやりがいは感じると思う。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな器材が必要なので、新規参入しづらい業界だと思うが、新規を取りに行くと見栄を張っているようにしか見えない。
...続きを読む(全106文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては設定する目標が低いので、容易にクリアしてしまう。
逆に高く設定した人はクリアできなかったら低い評価に...続きを読む(全129文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを完全に従業員のプライベートな時間に頼り切っている。
スキルアップしたからといって、何かインセンティ...続きを読む(全87文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が勤務している店舗の社員はかなり優しく、コミュニケーションも取ってくれる。
とても話しやすいため、相談もしやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍することが可能。
また、生理痛でのお休みを取ることも可能であり、妊娠中でも出勤している人がいたり休んでる人がいたりと、その人...続きを読む(全206文字)
回答者：
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【良い点】
プライベートと仕事を両立ができる。
社員の方も優しく、かなり融通をきかせていただいた。
副業の相談にものっていただいた。続きを読む(全66文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客層が広く、多様なお客様との出会いがあり楽しく接客ができる。
また、パンが好きなのであればロスのパンをもらえるので とてもよい。続きを読む(全70文字)
メーカー・製造業(食品・飲料)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
残業をすれば月給はそれなりに多くなります。
賞与は新卒なのに夏と冬でかなりもらえていいなと思いました。
高卒で資格も特にないのに大手だからも...続きを読む(全194文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務は安定しているため残業で稼ぐ分にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低めで、収入を増やすには残業が前提と...続きを読む(全197文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は食品業界としては高いほうだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年々難しくなっており、特に係長クラスから課長クラス...続きを読む(全88文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足による通しが常にある店舗あるが、残業に対して厳しく、残業したくないのにしているが怒られる場合がある。続きを読む(全74文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には年功序列の給与体系で、在籍年数に応じて着実に昇給していく安定感がありました。当時の社会情勢や経済状況に合わせたベースアップも行われ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
アルバイトにも少しですが賞与が出ます(年2回)。店長が働きを見て評価してくれているそうです。また店舗の売上によっても賞与が出ることがあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ボーナスが30〜40万もらえ、基本給も高めなので新卒4年目で400後半貰えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られ...続きを読む(全87文字)
回答者：
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は正直あまり高くありません。正社員でも300万円台前半〜中盤くらいが多く、基本給が低めなの...続きを読む(全380文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制、仕事の出来ないイエスマン上司しかいない。
売り上げとして結果を残しても、何もやらなくとも評価は全員同じ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性には優しい。女性には。
男性社員は扱い最悪です、ただでさえ人が少ないのに役職者ばかりですぐに昇格できます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
神戸屋の 会社情報
| 会社名 | 株式会社神戸屋 |
|---|---|
| フリガナ | コウベヤ |
| 設立日 | 1932年12月 |
| 資本金 | 11億9740万円 |
| 従業員数 | 1,371人 |
| 売上高 | 117億6800万円 |
| 代表者 | 桐山晋 |
| 本社所在地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目2番2号 |
| URL | https://www.kobeya.co.jp/ |
神戸屋は1932年12月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は1,371人で、売上高は117億6800万円になります。
NOKIZAL ID: 1579221
