リツアンＳＴＣのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
自営業をすることになったので自主退社だったのですが、事務的な手続きなども出向先へもスムーズな対応を進めていただけました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
他の人材派遣系と比べて、わかりやすい給料体系でかつ
誰でも年収アップが見込めると思います。
企業先への請求単価と自分の収入の内訳が透明なので、...続きを読む(全471文字)

【良い点】
自分にとってはメリットでしかないですが、
よくある派遣会社に押し付けられるような、目標管理とか教育システムがないのがありがたかったです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
業界内では最大水準の給与還元率
同じ業務内容であれば下がることはまず無いと思う。私は同業界内で、未経験業種で派遣先登録をしたが、それでも50万...続きを読む(全504文字)

【良い点】
下手な福利厚生が無く、給料に還元してもらえるのでありがたい。飲み会も無料で、飲み会手当なんていうのもある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ネットなどではかなり怪しい会社として取り上げられていたが、入社して本当に公式ホームページに記載されている給料をもらうことができているので、いい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
実力がそのまま給料に反映されるので何一つ文句がない。案件はある程度公開してもらえているので、今の配属先を変更したくなった場合はそれを見て営業に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
性別によって給料に差をつけるようなことはなく、完全単価連動性なので心配はない。機電系は業種的に女性は少ないが、そこで差別されるようなことは一切ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
還元率を確保するという思いで一貫しているのでブレない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数に対して営業が少ない。営業を雇うよりも還...続きを読む(全117文字)

【良い点】
上手くバランスを取れている人は上手くいく。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスにかまけて残業だらけになっている人と、在宅に隠れ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本的に部品販売課、部品調達課は会社が決めている規程の休み通り休める、
年末年始、夏季休暇、gw、土日祝日
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)

【良い点】
有休はぜんたいてきに取りやすい、休日出勤もあるが代休はしっかりと取れる、休み自体は年間休日も多く年末年始やGWなど充実している続きを読む(全69文字)

【良い点】
既婚女性は家庭の事情が通用する。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社ミーティングは派遣先定時後で、全体ミーティングは土曜日開催。
研...続きを読む(全199文字)

【良い点】
務めている店によるとは思うが、私の店舗はシフトの融通がききやすい方でワークライフバランスは取りやすいのではないかと感じる。学生にもおすすめであ...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は不明ですが、当時は会社から携帯電話も支給されなかったため、プライベートの携帯でお客様とやり取りをする必要があ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
残業を良しとせず、退勤時間後30分もしないうちに9割は帰っている。8時半には会社に鍵がかかるため、そもそも残業ができない仕組みになっている。あ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
日立情報通信エンジニアリング（HCE）では、ワークライフバランスを重視しており、社員が仕事とプライベートの両方で充実した生活を送れるよう支援し...続きを読む(全448文字)

【良い点】
なにもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
1日12時間勤務なんてありえない。
これで会社側がなんとも思ってないの...続きを読む(全94文字)

【良い点】
土日祝基本お休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないのですが
たまに土曜や祝日に出勤があるみたいです。
仕方が無いと思います。続きを読む(全79文字)