この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度がほぼ無い。
上司の感想で決まる。
良く言えばおおまか。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い。契約の方が高くてもいい。
扱っ...続きを読む(全198文字)
株式会社ファノバ 報酬UP
株式会社ファノバの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファノバの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファノバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価制度がほぼ無い。
上司の感想で決まる。
良く言えばおおまか。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い。契約の方が高くてもいい。
扱っ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年に一度昇給昇格があるが、10項目ほどの評価で現場の責任者に一存されている。いくら仕事ができたり、客先に気に入られても好き嫌いで人事評価が行わ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
所長になると少しだけ給料が上がる。
しかし、あまり期待しない方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せだが、責任だけ負わせて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本給が低く、手当で地域の相場に調整されている感じ。
賞与の支給率は年々上がっており、世間一般の数字には追いついてきたが、基本給が低いので額は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社当時、一年目の年収は300万は難しいだろうと言われていましたが初年度で300万を超え3年目にして年収は400万を超えました。
【気になるこ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
最近はまだ上がってきたかなと
時間はある。資格の勉強をしてスキルアップし、次の会社の繋ぎは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
初めて設備管理の仕事をするなら良い企業だと思います。社員は良い人ばかりで、営業の方も悪い人は居ないです。採用の際は、希望の職種を聞いてくれるな...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
賞与はあまり期待できないが、残業代などはしっかり支給された。5年ほど勤務したが役職が上がるなどのことがない限り給与が上がることは無い。5年ほど...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
営業所にもよりますが、有給が使いやすいです。
年配の50、60代の方たちが多い気がしますので、若い人は可愛がってくれると思います。
業務自体は...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
休みが取りやすく自分のペースで仕事を進められる。最低限の仕事をしていればお咎めはなし。残業時間も自分で調整できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)
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給与に関しては残業が無ければ少ないといわれる水準でしょう。残業代を頼りにしている社員さんも見られました。特に基本給が低く他の手当てで総支給をかさまししてい...続きを読む(全176文字)
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年一回昇給昇格の規定はありますが、基準はあいまいというかありません。仕事の性質上基準を作るのは非常に困難かも知れませんが、全く不可思議な人事が行われる事も...続きを読む(全202文字)
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給与は昇進するか異動したときに昇給することはあるが、一般社員のままであれば入社時からほとんど上がることはない。また、現場の責任者にたいした権限も与えられて...続きを読む(全227文字)
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評価制度に関しては上司の主観的な判断が優先されがちだと感じます。要するに気に入った人間は昇進させ気に入らない人間は評価せず押さえつけることが多くあると感じ...続きを読む(全193文字)
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給料は少ないですが、仕事は楽です。昇給はありませんが、資格を取れば少しだけ給料が上がります。独身ならこの年収でも生活できますが、家庭を持ち、子どもがいると...続きを読む(全182文字)
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給料は比較的安いと思います。以前の仕事がハードだったのでワークライフバランス重視で転職したのですが3〜4割程度給料が以前の仕事より減少しました。
単身者...続きを読む(全387文字)
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とても以後心地のよい会社で、待遇や給与も満足できるものでした。特に賞与は100万円が年に3回など厚遇をいただきました。また出社時間は自由で勤務時間は6時間...続きを読む(全159文字)
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昇進しない限り給与が上がる事は少ない。なので何年勤めても平社員だったら入社した時と変わらない。正確な金額はわからないが、所長クラスになっても大幅な給与アッ...続きを読む(全152文字)
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給与については、満足はしていないが
仕事の内容や精神的ゆとりを考えれば、妥当。
昇給、賞与はあるにはあるけど微々たるもの
ガッツリ稼ぐことを目的とす...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
役職なしの社員は割り振られる仕事がほぼ無い。あっても納付書の送達や、閉開栓、メーター再検針なので、のんびり自分のペースで仕事ができる。
【気に...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
水道サービスに関するテクニカルスキルが身につく。滞納整理業務を経験すれば、支払い期限の落とし所を見つける交渉力や、相手の状況を把握する能力を磨...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格を取れば手当が貰えるようになると聞いていたが、実際はそのような資格取得チャンスは副社長、社長クラスになるまで無い。役職なしの社員の給与が上...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
水道は無くならない。役所は無くならない。安定している。
支店担当者とは距離がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は無くなる。入...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
下水処理場で水質検査と当直勤務を経験したが仕事は簡単で人間関係に適応出来れば10数年前に新卒で入社したがノルマも無く働きやすかった。有給も取得...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
現場での仕事は技術アップできていいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間の講習会等に参加することはほとんど無い。
該当事務所内...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
現場作業が好きな人はいいと思う。
業務責任者になると責任が増える。
部下もできて、やりがいがありモチベーションも上がる。
公共事業を委託してい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人によっては公共サービスに携わっていることがやりがいかと思う。
比較的早い段階で所長になれる可能性あり。
所長になったからといって、待遇はあま...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
勤務時間や休日は配属先の自治体にもよるが、繁忙期以外はほぼ毎日定時で帰れて、土日祝が休み。
宿直・当直勤務や時間外の突発対応があることもあり(...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事業的には人の生活の中心たる業務なので、需要はかなりあるでしょう。
主に公務員の仕事の下請けとなるので、ピンキリではありますが余程酷い仕事に当...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
目標の数字に対しての達成率はもちろん、所属オフィスにいる社員からも多面評価という形で評価されてボーナスが決まる。ちゃんと目標達成してオフィスの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
みなし残業代はなく、残業の実働時間で計算。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの事務の契約社員だったので300万ほど、残業な...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
定量・定性の両面からしっかり評価を行おうとしている姿勢は見受けられ、若手でも普段の業務における積極性やクライアントからの評価などから今後の期待...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。1年に1度か2度評価面談がある。昇給はほぼ見込めない。3年目になると総支給が25万になるとは聞...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
成績が全てなので、評価は完全実力主義。
そこは平等なので安心ですが、ノルマが契約単位によって評価があります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも縦割りの会社なので、部署によって待遇に違いがありすぎるため、一概には言えません。上司による。
年収はこの業界ではかなり...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
時給は他に比べてとても良い方だと思います。そのせいでアルバイトがとても増えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点はあり...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なので業績は芳しくない。会議では「来年食べていけるかどうか」という議題で進む。評価制度も特に定められておら...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
新卒からだとなかなか昇格するまでに根気がいるが、中途だとある程度役職が与えられたり頑張り方や経験なども考慮されてマネージャーなどまで役職を与え...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は変わっているかもしれないですが、私が在籍していた頃はまだ年功序列が強く残っていました。毎年の昇給も月何千円レ...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社ファノバ |
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フリガナ | ファノバ |
設立日 | 1969年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 629人 |
売上高 | 40億4551万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平松圭一 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2-1200号 |
電話番号 | 06-6344-0540 |
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