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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給は一般企業並みです。消化率は高い方だと思います。就業時間は9:00~17:30ですが、時差勤務制度もあります。朝は朝礼があるため、ギリギリの出社だと...続きを読む(全230文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社千趣会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社千趣会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社千趣会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給は一般企業並みです。消化率は高い方だと思います。就業時間は9:00~17:30ですが、時差勤務制度もあります。朝は朝礼があるため、ギリギリの出社だと...続きを読む(全230文字)
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・有給休暇以外に、有給の「誕生日休暇」「(会社独自の)育児休暇」「勤続10周年・20周年休暇」等の特別休暇制度があり、多くの人が取得しているように思う。...続きを読む(全286文字)
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福利厚生については非常によかった。ここまで良い会社は他にないのではと思う程。社員を大切にするだけでなく、その家族にも誕生日プレゼントがもらえたり、出産、...続きを読む(全171文字)
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部署によっては残業が多いが、残業代がきちんと出る。部署や役職についていない年配の男性社員などは定時にすぐ帰る方も多いよう。
水曜日は会社全体としてノー...続きを読む(全155文字)
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住宅手当は社内規定がありますが、クリアしていてばかなり高待遇とおもいます。社内に食堂があり、毎日さまざまなメニューがありしかも美味しく安いため従業員の大...続きを読む(全151文字)
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福利厚生制度はかなりいいです。住宅補助制度、結婚時の補助金などいろいろとあります。ただ、ほかの企業であるような資格関連の取得補助はあまり充実していないの...続きを読む(全157文字)
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全国に拠点があり、各拠点に20名から30名が在籍。
報奨金の制度や福利厚生も充実しており、完全週休2日制も他社よりもかなり早くから実施していた。
現...続きを読む(全154文字)
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住宅補助、都市手当他、福利厚生は非常に充実しています。
また、誕生日休暇(誕生日の前後2週間で1日取得可能)などの独自の休日もあります。
社員の家族...続きを読む(全177文字)
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社内にはさまざまな部活動があり、いまもあるかは知らないがゴルフ部や野球部、茶道部とかいろいろあった。軽音楽部なるものまでありました。部員同士でバンドを組...続きを読む(全172文字)
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女性が多いので出産手当て金、育児休暇給付金、育児休暇制度がしっかりしている
1年間育児休暇の修得が可能
食堂がありなかなかおいしいし、安い
パート...続きを読む(全159文字)
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福利厚生はとてもしっかりしていて、
産休・育休もあり、女性でも長く続けられる環境が整っていました。
休み前にも‘戻ってきてね’と温かいことばを掛けて...続きを読む(全154文字)
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福利厚生は非常に手厚いです。同級生に聞いても、こんなに福利厚生が手厚いところはないです。部署にもよりますが、スケジュールを調整すれば簡単に有給も取れます...続きを読む(全650文字)
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福利厚生・有給取得・社内環境は抜群に良かったです。
いわゆるイイ人が多く、気持ちよく仕事をすることができました。プライベートをきちんと大切にできる環境...続きを読む(全162文字)
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正社員には住宅手当など福利厚生面の待遇はいいと思います(私は非正社員なのでそのような手当はありませんでしたが)。女性が多く活躍する場とあって、出産育児支...続きを読む(全159文字)
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仕事の状況次第では有給はとても取得しやすいと思います。特別休暇の種類も多く、知っていれば申請可能です。ただし規定を知らない人も多いので自分で人事部や規定...続きを読む(全203文字)
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有給は自由にとれました。仕事が一段落した後はよく海外へ行きました。
ただ忙しい時はみな10時迄残業、もしくは朝6時出勤等、かなり無理を押していました。...続きを読む(全198文字)
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有給休暇は比較的取りやすい。業務に支障がないのであれば、連続取得も可能。
有給のためにいろいろと理由を作る必要もない。
育児休暇、時短制度など充実し...続きを読む(全153文字)
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・コントロールさえできれば定時上がりも可能です(残業しても終電には帰れます)
・27歳までは社員寮があります
・食事補助が出ます
・社員食堂があり...続きを読む(全159文字)
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残業はあるが、土日出勤はほぼなく、プライベートも充実させることが出来る。
代休・有給取得も抵抗なく取れることが出来る企業。
定期的に有給取得をさせら...続きを読む(全164文字)
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安い社員食堂があり、定食も二種類から選べ、単品も豊富だった。夜食は無料で、軽食が用意されていた。
産休・育休制度などは他の会社に比べて格段に整備されて...続きを読む(全178文字)
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正社員の話を聞いていると、福利厚生はとてもよい。
30歳までが入居できる社宅や、光熱費の全額支給
30歳過ぎると社宅を出るが、月7万円の補助など。
...続きを読む(全174文字)
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住宅補助は手厚いほうだとおもいます。所帯有りの都市圏だと基準家賃が11万円で自己都合では60%前後(すみません、すこしあやふやな感じです)、会社都合で7...続きを読む(全153文字)
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社員食堂があり、住宅補助や出産育児支援の制度も充実していました。男性も育児休暇が取れるような環境も整っていました。産休、育児休暇を取った後も戻りやすい環...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員の人たちはとにかくいい人が多い。パワハラといったネガティブなことは一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、お互いを守...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合通販として弱体化しており、新しいことを進めていくにも社内の壁が高すぎてスピード感が全くない。このままでは周囲...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が下降をたどる一方の中、社員の雰囲気はまだまだ緩く、誰もが潰れるとは思っていない。どこかの傘下に入るだろうと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性管理職も多くいて、現場でも活躍している女性は非常に多い。育休も取りやすく、みんなでカバーし合っている。また、日常的にもお子さんの都合で急...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自分で予定を立てやすく、仕事とプライベートの両立はかなりできる会社である。自分自身を戒めることができる人には最高だと思う。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性契約社員は定年が40歳とされているとあるルートで聞いた。がんばれば40歳過ぎても正社員として引き上げら...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員に比べて愕然とするほど給料が安かった。私たち契約社員の評価制度は当時特になかったのではないか。よほどヘマを...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カタログ事業からネット事業へ転換しようとして失敗していた。その後コア客層に向けたオリジナル商品の開発に力を入れて...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
オリジナル商品の開発に力を入れており、若い人が多かったので会議では面白いアイデアを出したり活気があった。20代の頃からバイヤーをしており、商...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
女性が多く、自短にも柔軟に対応しており、産休復帰率はとても高いようでした。部署や職種にもよりますが、残業もしない人は定時で帰っており、休みも...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
育休は2週間取得出来るようです。交通費は3万円まで取得可能。自社商品は社販金額で購入可能。年末になると社員のほぼ全員がおせちを購入しています。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生はあまりありません。昔は交流を深めるために、会社のお金で社内メンバーとの定期的な飲み会があったりしましたがコロナがきっかけでなくなり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生はないと思ったほうがいい。
退職金はなく、独自の福利厚生もなし。
住宅手当も1.5万円とあるものの、勤務地から5キロ圏内と縛りがあり...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
会社の近くに住めば、月に2万円ほどの住宅手当が出ました。特に目立った福利厚生はなかったかと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
賞与が安定して支給されており、生活の基盤をしっかり固めることが可能です。自社の製品に対する理解を深めるための勉強会なども行われています。社員...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年に1度、連続して1週間以上の休暇を取る制度があった。部署によるかもしれないが、有給自体は取りやすい会社だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社員は交通費全額でます。
ボーナスはないよりかはマシかぐらいはもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、引越し手当、配...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生はあまり感じたことがないですが、何かあった時に上長へすぐ相談ができる環境の職場でした。
過ごしやすかったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特定と総合職で金額は違うが住宅手当は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が出るとはいえ微みたる金額。会社が出した人事異動...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
休日も多く、年末年始はしっかりと休むことができます。各種福利厚生も充実しているため、働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社千趣会 |
|---|---|
| フリガナ | センシュカイ |
| 設立日 | 1955年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 813人 |
| 売上高 | 456億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鈴木 聡 |
| 本社所在地 | 〒530-0035 大阪府大阪市北区同心1丁目6番23号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 671万円 |
| 電話番号 | 06-6881-3100 |
| URL | https://www.senshukai.co.jp/main/top/index.html |
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