口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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コタの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全37件）
コタ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コタ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にコタ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
コタの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
コタの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
その他
??? 万円
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コタの 社員・元社員による会社の評価
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3.6
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3.6
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3.9
- 福利厚生
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3.9
- 成長・将来性
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4.0
- 社員・管理職
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3.9
- ワークライフ
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3.6
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3.2
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3.8
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3.0
コタの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
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3.3
- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
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2.8
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.0
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3.1
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コタの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業で成果をしっかりと残せれば、賞与でかなりもらえる。普通の評価さえとっていればある程度はもらえる。同年代と比べてもある程度は多くもらえてい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
美容業界の中では高い水準で給与を頂けていたと思う。評価制度も明確で新規営業でしっかりと成績を残せていればちゃんと評価される。ただ上司に気に入...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
成績が良ければボーナスは良いです。その分毎月の給与が低いですけどね。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はみなし残業込みで低く設...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
初任給は比較的よい。
昼食手当が8000円ほどつく
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤にも関わらず住宅手当が最初の4年間しか支...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
個人予算を達成すれば、ボーナスに大きく反映される。評価は予算以外にもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人予算以外に関してもし...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
少なくとも毎年5000円ずつくらいは昇給がある。基本的には予算達成率でボーナスの金額が決まるが、達成率がどのくらいで何ヶ月分もらえると明確に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
基本給は低いが、ボーナスが大きい。
入社一年目の夏は一律だが、一年目の冬は一般ボーナスより貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
相対評価のため、目立った成果があれば評価がついてくる。製品化スパンがかなり長いが、途中段階での評価結果なども考慮される。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新規開拓を頑張れば、月の営業目標の達成に繋がり、それが賞与に直結します。
またランキングもあり、上位3名は社長との会食と賞品ももらえます。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
毎年担当先が変わりますが、目標は無理な数字ではないため、女性にはやりがいがあり、経営者、材料担当者さんと相性が良ければ簡単に目標達成できると...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
成績によって賞与が頂ける。
持株会もあり、奨励金があるため、退職時にかなり株で資産を増やしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はみなし労働制なので例え100時間残業をしても1円にもなりません。ただ22時以降の業務が入った場合は、手当...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
しっかりとした給与体系で毎年上がっていくと思います。
営業は評価制度を取り入れており、夜も遅くまで勤務のため、
離職率も高いと思います。
安...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
安定した収入が確保されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として勤務していましたが、賞与に満足している人はほとんどい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新卒入社：基本給17万円＋営業手当3万円＋住宅手当（５.５万円）東京の場合。
賞与は年間５ヶ月くらい。真ん中の評価で2.5ヶ月/1回。S評価...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
ボーナスは年間5ヶ月はありましま。多いと感じますが、何より基本給が低かったので年収ベースではやはり低かったったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
やればやる分だけ評価される制度でした。月額ではなく、賞与で還元されるため、年2回の賞与で同期と大きく差をつけることも可能です。
ただ、チーム...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ボーナスは年に2回あり、やればやるだけもらえる。
大事なのは個人の予算をしっかりと達成することと、お客様を伸ばしていること。
あとは、新規開...続きを読む(全189文字)
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コタの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
営業職であれば給料は良い方だと思います。ベースアップもありますし、ボーナスも年2回支給があります。社販で自社製品を安く変えることは嬉しい部分...続きを読む(全502文字)
- 就活に活かせること
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【良い点】
新規事業は物価高の影響もあり、なかなか難易度は上がっていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しお客様に寄り添った提案...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
係長クラスでも、2回育休をとっている方がいた。その後も問題なく復職していた。その点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的には説明にあった通りだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
えいぎよなので仕方ないと思うが、こちら側の売上のために無理な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒で入社しましたが、最初2ヶ月間の研修があった。その後も定期的に研修がありその点はしっかりしていると思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っているので、そこまで不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤ありだが、引越しの費用を全く出し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
支店にもよるが、自分の在籍していた支店は社員同士の仲は良く。なんでも相談できる仲だった。基本的に優しい人が多くいイメージ。続きを読む(全67文字)
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回答者：
「美容業界の近代化」を大きな目標として、独自の旬報店システムを軸としたコンサルティングセールスや店販戦略を通して、美容室の近代化（経営を支える）営業なので...続きを読む(全182文字)
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回答者：
東京証券取引所プライム市場に位置づいているので、安定した企業だと思う。27年連続増収や、無借金経営という功績もある。美容業界もニーズの多様化により発展して...続きを読む(全92文字)
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メーカー・製造業(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
基本的には年功序列で昇給していくが、最近評価基準が変わった模様。一定の評価を取った実績が続くと昇格する。また、ここ数年で給与ベースに変更があ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
最近は年功序列から実力主義に変わってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
よい意味でも悪い意味でも節約志向の会社。必要な設備、必...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出ること。
深夜残業手当、皆勤手当が部署によっては貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署によっては面...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年々、昇給もアップしていますし夜勤などやれば評価もしっかりしてもらえます。夜勤や交代をやると夜勤手当や交代手当もしっかりつく。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
部長クラスになると他の上場化学業界並み？
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも他社に比べて給料が低く、管理職の転職が多い。
気...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の方や中途採用の方の給料は上がっていき、社員が上がらない。ボーナスも低め。月給も残業をしないと低い続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の人は、在籍年が長ければ誰でも課長までいくような制度なので、仕事ができない人でも課長になっている。見ていて...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
役職や現在のステータスに応じて評価制度が分かれており、それぞれの立場に合わせた基準で評価される仕組みとなっています。また、年収や賞与に関する...続きを読む(全443文字)
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【良い点】
週に一度、定時の日が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な残業が発生している。
残業代で稼ぎたい人には合っている...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
年収は今でも高い水準にあり、家賃補助も出るため、経済的には余裕があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、拠点縮小やエネルギ...続きを読む(全134文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
コタの 会社情報
| 会社名 | コタ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コタ |
| 設立日 | 1979年9月 |
| 資本金 | 3億8780万円 |
| 従業員数 | 404人 |
| 売上高 | 93億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 茂治 |
| 本社所在地 | 〒613-0036 京都府久世郡久御山町田井新荒見77番地 |
| 平均年齢 | 34.7歳 |
| 平均給与 | 556万円 |
| 電話番号 | 0774-44-1681 |
| URL | https://www.cota.co.jp/ |
コタは1979年9月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は404人で、売上高は93億7600万円になります。平均年収は556万円で、従業員の平均年齢は34.7歳です。
NOKIZAL ID: 1132988
