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資格手当や業績手当て、資格取得祝金制度などがあります。続きを読む(全27文字)
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株式会社アールプランナー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アールプランナーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アールプランナーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
資格手当や業績手当て、資格取得祝金制度などがあります。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては家賃補助など受けられるが、意味のわからない理由で受けられない人もいて不透明。不満に思っている人もいる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行があるだけ。給料から天引き。手当は特に無い。宅建手当も少なめ。FPなどの手当はつきません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを推奨しているだけで、取らせようとしないし、取らせてくれるような業務量ではないため、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くありません
昔は社員旅行があったみたいですが、コロナ以降はありません
でもなぜか...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では、原則家賃補助は出ない。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
福利厚生はそこそこ良い
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないのでワークライフバランスを重視する方には向いてない。給料面に関し...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
配属先によっては綺麗なオフィス。
配属先によっては、成長前の古いオフィスである故tもあるため、一概に綺麗なオフィスとは限らない。
ウォーター...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
希望すれば映画鑑賞券の抽選に参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが数名フロア内で出ても会社から全く通達や、指示、業務...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
会社から支給されるものや、備品などはほとんど揃っており、自分で用意するものはほとんどありません。残業の申請をしなければ勝手にパソコンがシャッ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
若手から接客できるチャンスは多い為、成長できる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも基本個人営業のため、課題発...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
個人成績により大きく変わる為、売れる方には年齢平均以上は十分に稼げる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価を採用し...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
商材が高額な為、営業力はかなり鍛えられると思います。一生に一度のお家づくりをサポートすることでお引渡しをした際のやりがいであり達成感は非常に...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的に家を売れれば文句ない金額の給与になる。還元率が高いかは不明な部分があるが、売りやすい印象があるため真面目に取り組めばある程度の給与を...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
思った以上に売りやすい商材だと感じた。この点はかなりいい部分だと思っています。業界を通してかなり残業が発生することは当たり前のため気にはなら...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
顧客が人生を通して購入する商品の中でも基本的には最高額の買い物となるため、真剣に向き合うことになる。強く叱責されるような場面もあるが、引き渡...続きを読む(全263文字)
注文、分譲、不動産仲介の事業を行い、様々な仕事ができると思います。続きを読む(全33文字)
名古屋では知名度が高い企業で、東京にも進出しているので、事業は伸びるのではないかと思います。続きを読む(全46文字)
平均年収は500万円前後ですが、初任給は25万円で高いと思います。続きを読む(全33文字)
年間休日は120日で、年末年始やGW、夏季には休暇があり、他の企業と同じくらい休暇があると思います。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすいと思います。申請時に突き返されるようなことはありません。自分の仕事に調整が付けば前日の申請でも大丈夫です。
【気になるこ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
福利厚生は結構充実していました。賞与は年2回あり、社会保険や交通費などは支給、あとは祝金も多くありました。人によっては住宅手当などもあり、産...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生について、正規社員は充実していると聞いたことがある。非正規もそこそこあったのかもしれないが、周知が無いのでわからない。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生等は親会社の東洋紡になぞられている。そんなに悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪本社での勤務はほとんどなく、どちら...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
各種社会保険や退職金制度など基本的な福利厚生は整っている方です。また、住宅手当もあり生活面でのサポートは感じられます。そして、研修制度もしっ...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
委員会制度があるがあまり意味がないように思える。他事務所と関わるのが委員会の時くらいしかないので、必要なのかもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れ。費用は会社から出る。と会社から言われ受験するので、申込書のコピーを持って費用をお願...続きを読む(全596文字)
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【良い点】
携帯電話の貸与と料金支払いを会社負担とする制度があります。
県外出身者には年末に帰省休暇1日が有給で利用できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は周囲の会社と見比べても比較的良いほうだと感じた。例えば、benefitの福利厚生では飲食店・美容・映画などの娯楽で割引が効いたり、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションや、食事補助の制度が導入されている。食事補助をコンビニ等でも利用できるため、重宝している。また、実際に利用したことは...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 株式会社アールプランナー |
|---|---|
| フリガナ | アールプランナー |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 資本金 | 3億9739万5000円 |
| 従業員数 | 420人 |
| 売上高 | 401億8500万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 梢 政樹 |
| 本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目13番3号 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 平均給与 | 598万円 |
| 電話番号 | 052-957-5820 |
| URL | https://www.arrplanner.co.jp/ |
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