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株式会社アールプランナー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アールプランナーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アールプランナーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アールプランナーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アールプランナーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.1

アールプランナーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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アールプランナーの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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全11件中11件表示

株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

インターンの座談会でも女性社員がとても多く、とても話しやすい環境があると思う続きを読む(全38文字)

株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女ともに産休・育休制度はきちんとあり、活用している方も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上に女性はいま...続きを読む(全138文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず仕事に本気で取り組んで成長したい人には向いていると思う。女性だから何かあるとかは一切なく公平。続きを読む(全58文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休の制度はあるし、時短勤務されている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取ると、等級が下がるため基本給が下が...続きを読む(全100文字)

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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多く、育休なども問題なく取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計を現場経験必要と現場に送り込むのはかまわな...続きを読む(全126文字)

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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職であればフレックスタイムが使える。
早くくれば早く退勤できる。
部署によっては良い顔はされない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度が使える点では働きやすいが、通常の定時が遅めのため限界がある。続きを読む(全44文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休制度もあり、実際に復帰されている方も多くいた。続きを読む(全31文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産後は元の部署へ戻ることができます。
私服で勤務出来るのでお洒落が楽しめます。華美なネイルは勿論禁止ですが。続きを読む(全61文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 制作・技術 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はほぼ残業はありません。定時17時半に対して18時までに退社することがほとんどなので、保育園のお迎えに行くことができます。
また産休育休...続きを読む(全298文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い世代が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に対して会社がしっかりと評価をしてくれる制度はない。営業や技術職ばかりが評価さ...続きを読む(全186文字)

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  • 実際の働き方
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全11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アールプランナーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アールプランナーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場しているし、わりと大きな会社だがある程度の融通がきくのは良い。
施主支給や使ったことのない商品も申請が通ってしまえば施工してもらえる。
...続きを読む(全246文字)

この投稿でわかること
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は月に20hいかないことがほとんどなのでプライベートに時間は取れると思う。
風通しも良く有給も取りやすい環境だと思う。
【気になること・...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィットイージーが無料で行けるのはとてもありがたい。
またベースブレッドも無料で食べれるのでサクッとお昼を済ませたい時などとても良いと感じる...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、各種社会保険が完備されており、安心して働ける環境が整っています。資格取得支援制度や研修制度も充実しているため、住宅業界未...続きを読む(全321文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アールプランナーで働くやりがいは、お客様の理想の住まいづくりに最初から最後まで深く関われることです。住宅はお客様にとって人生の中でも大きな買...続きを読む(全383文字)

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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるとは思うが、特に中途社員へのOJTをしっかりと行っていないではと思われる現状が見受けられる。そのため、...続きを読む(全172文字)

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株式会社アールプランナーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

チーム一丸となって図面を完成させるのでとてもやりがいがある。続きを読む(全30文字)

株式会社アールプランナーの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

たぶん設計すればするほど給料が上がっていく仕組み続きを読む(全24文字)

株式会社アールプランナーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

退職金がないので福利厚生面では心配です。続きを読む(全20文字)

株式会社アールプランナーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

フレックスタイム制度があるので好きな時間に出社可能続きを読む(全25文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ

三井マネジメント株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも活躍している人が多々存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯を持っているのが営業所の所長だけで営業担当は営業所の...続きを読む(全129文字)

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積水ハウスリフォーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意見が通りやすい女性が社内でも多く意気揚々としている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントがシビヤ。
女子会などで陰口が多い。続きを読む(全78文字)

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日本ドライケミカル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児のため在宅ワークなどは基本認められていないが、特例で認められることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ(女性がいる...続きを読む(全91文字)

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株式会社東横イン電建の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てをしながら働く場合にも、比較的両立しやすい職場だと思います。子どもの予定や家庭の都合で休みが必要になることもありますが、周囲の理解があ...続きを読む(全152文字)

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富士建設工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず働けると思います。ただ場所によっては男性の方が多い所もあるかもしれません。決して女性を採用してないとかではないです。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

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NTTインフラネット株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇や産休は取りやすく、だいたいの人が育休明けに戻ってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は全くおらず、基本男...続きを読む(全104文字)

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大東建託株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りを見ていると、女性社員がけっこう継続して働いているケースが多いです。出産後に戻ってきている先輩もいますし、管理職に就いている女性も珍しく...続きを読む(全105文字)

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大成建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務や産休・育休を活用されている方が多いイメージです。
制度を使いにくいということもなく、使いたい時に手を挙げやすい環境だと思います。
...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
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株式会社田島の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多く会社として有給や育休の取得に否定的でないので働きやすいと思う。実際に育休で長期休みから復帰後でも頼られている女性社員もいた。
...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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株式会社フジタの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産・育児などのライフイベントに対するサポート制度がかなり充実しています。
育児支援の充実: 産休・育休の取得はもちろん、小学校3年生修了...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

アールプランナーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アールプランナー
フリガナ アールプランナー
設立日 2007年1月
資本金 3億9739万5000円
従業員数 461人
売上高 486億2300万円
決算月 1月
代表者 梢 政樹
本社所在地 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目13番3号
平均年齢 34.6歳
平均給与 594万円
電話番号 052-957-5820
URL https://www.arrplanner.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577292

アールプランナーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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