エフ・シー・シーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
社内の教育はほぼOJTになるかと思います。そのため担当してくれる先輩次第で満足度が変わると思います。
その代わり社外での研修についても、お金...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内のシステムは徐々に使いやすくなっているかと思います。コロナ後からWEB会議で済ませることも多くなっています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
基本的には若手であっても多くの仕事を任せられます。どんなことでも経験させてくれるため、やる気があれば成長につながると思います。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性には基本的に優しい企業かと思います。育休や時短はとりやすいため子供がいる女の方はほとんど取っているかと思います。また仕事内容は男女で差が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収は地方企業にしてはかなり多めだと思います。また賞与も組合が強いため大きく変動することはありません。昇給はどんな人でもある程度はすると思い...続きを読む(全187文字)

【良い点】
浜松市内の企業では、上位の給与水準であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒であれば入社から5年目で全員自動昇格するが...続きを読む(全226文字)

【良い点】
部署にもよるが、残業は年々減少している傾向であり、夕方に帰宅できる社員が大多数である。
有給休暇の取得理由を聞かれることはなく、毎週取得して...続きを読む(全170文字)

【良い点】
性別によって待遇が変わることはなく、出産後も継続して働いている女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の数が少なく...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ、エンジン需要は衰えないと思うが、主力事業のクラッチ製造に代わる新事業の創出に苦戦している。続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本的には若い子たちには良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代以上は体育会系が多く平然とパワハラじみた言葉を使ってく...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は整っている。カフェテリアプランも75000円分あり色々と使える。
寮に入らない場合の住宅手当は手薄だと聞いた。（自分は実家...続きを読む(全91文字)

【良い点】
福利厚生は全く無いと思って良い
住宅手当は4000円
扶養手当は1万くらい
通勤手当は場合によるためなんとも言えないが普通くらいだと思う
そ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
社宅があり、光熱費は実費だが寮費は無料。
【気になること・改善したほうがいい点】
光熱費も無料にして欲しかった。後、寮から会社まで距離がある...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当はあるが他社と比べてとても
少ないと思ってしまった。住宅手当もない。
その割に基本給もすくない。ほんとに...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については数年前から大幅に改悪されています。社員寮については新卒でも3年までとなっており、高卒で入社され...続きを読む(全212文字)

【良い点】
30歳までは独身寮があるため、独身であるならば支出をかなり抑えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度の改悪もあり、独身寮以外...続きを読む(全196文字)

【良い点】
Udemyなどが格安で契約できる
カフェテリアプランとして、年間9万円分もらえる
副業は申請さえ行えば問題なく実施できる続きを読む(全66文字)

【良い点】
福利厚生は手厚い
住宅手当
テレワーク手当
確定拠出年金
カフェテリア
レジャー飲食補助
インフルエンザ関係として予防接種やマスク費用補助
...続きを読む(全273文字)

【良い点】
ひとり暮らしの場合は家賃補助が手厚いので収入としてはかなりプラスに働く。
カフェテリアプランは3万円程度なので自動車業界の中では平均もしくは...続きを読む(全171文字)

【良い点】
・コロナを機に在宅勤務が活用できるようになった。部門によって活用方針は異なるようだが、育児での在宅勤務利用については、上限週4回活用できる。...続きを読む(全199文字)