フィズーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年収:未経験からの入社時て250万円程度。
評価制度:プログラマーとシステムエンジニアとしての2軸で評価ランクがあり、下のランクをクリアする...続きを読む(全182文字)

【良い点】
後ろ向きに見れば、以下がいい点
休日出勤や深夜対応が頻発しない(ないわけではない)
勤怠が悪い人が多いので休んでも文句が言われにくい
【気に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
未経験かついずれ辞めるつもりであったためあまり吟味せず、特にこだわりを持たず入社した。
その点、余程問題がない限り採用してもらえるためこの業...続きを読む(全207文字)

【良い点】
sesなので短い期間で別の案件へアサインされるため様々な業種の知識がつく
いろんな人に出会うが深い付き合いにはなりにくいのが気楽
未経験者で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
・退職金制度
・遠距離手当
・資格補助
→合格したら試験代負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のため残業代がない。...続きを読む(全227文字)

【良い点】
商流こそ低いが、前任者の方々の頑張りがあるためフィズー社員は上流工程を任される。自身のスキルアップも図れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)

【良い点】
なし。
派遣先に依存する。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはSESなので仕方ないことだが、派遣先のプロジェクトによる。
派...続きを読む(全197文字)

【良い点】
現場によっては、上流からいろいろなことをさせてもらえる。
人によっては、自分のやりたいポジションに早く着くことができる。
現場の信用度によっ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
リーダーなどの管理職には就きやすいです。
入社から２か月程社内で研修を行い、その後現場に出ます。
現場の単金で賞与、給与が決まります。
【気...続きを読む(全253文字)

【良い点】
SESの特性上、忙しい月と暇な月がどうしても存在する為、一年を通じてワークライフバランスが保たれているかというと必ずしもそうではないと考えら...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
待機期間中にも給料はもらえるがあまりにも待期期間が長いと圧迫面接を行われ退職するよう求められる。そのような環境が...続きを読む(全95文字)

【良い点】
現職では、2年目ながら、デジタル広告の運用スキルを実務の中で身につけられた点は良かったと感じています。複数媒体を横断しながら数値を見て改善を...続きを読む(全517文字)

【良い点】
資格勉強やインセンティブという面ではさまざまな対応があるため、重視する面がそこであればよい企業と感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全485文字)

【良い点】
退職を伝えた際、しっかりと丁寧な対応をしてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が少なかったため、もうすこし増やして...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良いところはまったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件参画の判断も場当たり的で、スキルや希望を考慮しないまま急にアサインさ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
やりたいことが他にあったため、退職した。引き止められる雰囲気は感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職は非常にスムーズに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
部署によって異なるかもしれないが、余った年休分を使って退職期間を延ばせて次の給料・賞与を受け取ってからやめることができる。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
能力がなくても役職になれるから、有能な上司をお求めの方はちゃんと考えてみた方がいいかと。自分より能力のある部下を...続きを読む(全112文字)

【良い点】
一般社員同士での繋がりは深いため、退職相談などを親身に乗ってくれたり、場合によっては部署異動の提案などをしてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
今はなき会社で後継であるベストアンサーズ社も同じである可能性が高く、給料低いや休日が少なくて技...続きを読む(全202文字)