ＦＤの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
住宅補助が手厚かったと思う、ほかの昇給やつうきんてあてはふつうかな
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上層部が何で若者がやめてくの...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業は、部署によって全然違うので少ないとこならよい
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりでペーペーが年上の職人さんに話しした...続きを読む(全83文字)

【良い点】
上の世代と勉強しながらステップアップしたい人にはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスほぼない、人の入れ替わり激しい、変な人が多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
いろんな部署がワンフロアで助け合いながら頑張ってるので、自分の仕事が周りにどう影響するか考えて責任感持って仕事に取り組める
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
若くても色々挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからとかは言われないので気にはならないが、産休育休取ってる人とかみてない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
地域コミュニティを大切にしてて皆でゴミ拾いとかするし、学生に電気について教えたりするからいいとこもある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)

【良い点】
環境の観点から見るとこの業界をみるのにぺーぺーでも内部事情めちゃめちゃ見れるからいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
悪部分も良...続きを読む(全106文字)

【良い点】
オーソドックスな年次によって基本給が上がるシステムで構成されている。基本給自体は平均的であるが、残業手当や年数回の賞与があるため、競合他社と比...続きを読む(全91文字)

【良い点】
がんばれば収入は増えた。
成果は評価される。
根性がついたので、多少のブラックな環境でも耐えられるようになった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
会社に貢献した分のインセンティブが分かりやすく入ること。
受注の粗利に応じて還元されるようになっている。
基本給は低く安定してしまっているので...続きを読む(全105文字)

【良い点】
残業代は働いた分しっかり出ます。
ボーナスも1年目からしっかり出るし、住宅補助もでるため、お金で困る点は特にないと思います。
【気になること・...続きを読む(全134文字)

【良い点】
給与水準は比較的高いです。管理職になれば700万円以上の年収も可能です。ただし、長時間労働や深夜勤務が多いため、実質的な時給は決して高くありません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇給機会は多い。職務の評価に応じて細かく上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初の給与はかなり低め。賞与はあまり期待し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収はかなりいいほうだと思う。
ボーナスは年2回で、月給の9割×2分支払われられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休や振休の手当...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最終の賞与は在籍が条件である。就業規則に定めがあり、問題でないと考えるが、入社時、就業条件に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
勘定科目」という「現金」「当座預金」「受取手形」「売掛金」などたくさんの用語がでてきて、それらをたくさん書いて処理しなくてはなりません。
解答...続きを読む(全301文字)

【良い点】
同業他社の中でも1番給料が高い。
ボーナスもそれなりにたくさんもらえる。
年2回の所属長との面談の内容が評価に繋がる。続きを読む(全65文字)