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株式会社セントラルソフトサービス

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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セントラルソフトサービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社セントラルソフトサービスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セントラルソフトサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セントラルソフトサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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1.3

セントラルソフトサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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セントラルソフトサービスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が年俸制でありボーナスが存在せず、元々高額とは言えない上、残業代が固定額になったため生活が...続きを読む(全90文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間の多さとプライベートが取れない事によるストレスが主な退職理由。
    社内にいるより社外で働いた方がいいという...続きを読む(全178文字)

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    セントラルソフトサービスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受託開発や自社パッケージの開発が安定しておらず、開発メンバーは散り散りに派遣で外へ出ることが多...続きを読む(全107文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣で社外勤務で稼ぐことになる場合、勤務先を選択する余裕があることはほぼないため、やりがいがあ...続きを読む(全139文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣で社外勤務している場合、残業の有無は勤務地に依存するが、残業が長くなった場合も、自社の人間...続きを読む(全132文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣で社外勤務が増えると、評価とは何なのか?と思う機会が増えます。
    会ってもいない、客の評価も...続きを読む(全128文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    自動車関係の仕事は多いので、その方面での知識は付くので将来的に自動車会社での開発を考えている人は一考しても良いかもしれない。
    【気になること...続きを読む(全182文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    多忙期に溜まった振替休日を閑散期に使えるので1,2週間休める。
    その期間はオンシーズンとはずれるので、安く旅行に行ける。
    【気になること・改...続きを読む(全219文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みが取りやすい。休日数が多い。
    自分の時間が多いので資格の取得やスキルアップに当たることができます。
    有給の消化もしっかりしています。
    新...続きを読む(全193文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年7月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の努力した成果が年収に反映されるので、やりがいはあったと思う。
    掛け持ちで作業した場合、その分収入に反映されるのでわかりやすかったと思う...続きを読む(全183文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 社内SE 正社員

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    入社を決心した主な理由としては、
    有休奨励日という制度、また残業が少ないという説明があり、
    ワークライフバランスが良いという印象がありました。

    実際の...続きを読む(全200文字)

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    株式会社セントラルソフトサービスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年10月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    アットホームな雰囲気でチームワークが良い環境だったと思う
    管理職は年齢も近く相談しやすい環境だった
    【気になること・改善した方がい...続きを読む(全160文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社システムズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    様々なプロジェクトに配属されたが、言語や業界に一貫性はないため、知識が身に付いている感覚がなかった。残業や休日出...続きを読む(全114文字)

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    株式会社アルファ・ウェーブの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属された部署で任される業務内容が未経験入社には難しく、チーム内でも足を引っ張っている感覚が強かったため。続きを読む(全73文字)

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    株式会社FIXERの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    前職を退職した理由は、個人のスキル不足というよりも、組織全体のマネジメントや開発体制に根本的な課題を感じたためで...続きを読む(全522文字)

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    ベニックソリューション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が大きいので温室ミカン的まったり感がある職場でよかった。潰れる心配もなく、天下りの上司を除けばいい職場だった。ただサーバーチームは休日...続きを読む(全187文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    企業規模が大きいため、事務手続きはスムーズ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1on1で、上司が退職済の方の悪口・陰口を言ってくること...続きを読む(全146文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    お客様の対応は楽しかったです!
    元来話すのが好きでコールセンターに就職したので、その点はとても楽しく働けました。
    お客様もクレーマーに当たる...続きを読む(全319文字)

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    株式会社シー・アイ・エスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プログラムの研修が三か月程度とられているのは良かったと思います。
    当時の先輩社員は丁寧でしたので、初心者でもとっつきやすいです。
    【気になる...続きを読む(全490文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    カレンダー通りに休めること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上述の通り、休日を返上して自主学習し、高額な試験費用を自己負担し、資格が...続きを読む(全130文字)

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    NTTドコモビジネスエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 総務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    今後のキャリアを検討する時間と余裕があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後の人生を考える上で、派遣社員として事務仕事のキャリ...続きを読む(全95文字)

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    G2Studios株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができる人に仕事が集中しすぎる傾向があります。
    また、他の人に仕事を振ろうとした...続きを読む(全244文字)

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    セントラルソフトサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社セントラルソフトサービス
    フリガナ セントラルソフトサービス
    設立日 1979年5月
    資本金 5000万円
    従業員数 40人
    代表者 清川高史
    本社所在地 〒444-0864 愛知県岡崎市明大寺町字河原25番地1
    電話番号 050-3538-2949
    URL https://www.css-snet.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1134287

    セントラルソフトサービスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。