この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件によっては成長できる環境や、ワークライフバランスを重視した働きかたができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣会社としての立...続きを読む(全116文字)
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 報酬UP
社員・元社員によるパーソルプロセス&テクノロジー株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にパーソルプロセス&テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件によっては成長できる環境や、ワークライフバランスを重視した働きかたができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣会社としての立...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職に関しては何も咎められない。
派遣からの雇用でもそこから直接雇用に切り替わりがんばれば正社員の道もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
他プロジェクトに異動できれば、退職しなくても不満点は解消していたと思う。ただ、自身がいたプロジェクトの中でSVになり、チームの業務責任者になっ...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
退職でもめることはありませんでした。
相談したときはきちんと話を聞いてくれますし休職や働き方を変えるかなどこちら側に合わせてくれる話もしてくれ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
今まで退職者はたくさん見てきたが、無理な引き留めや違法拘留はなかった。
退職前には有給を完全消化させるなど、ホワイト化は徹底している。
【気に...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合での案件参画が多い為。
また、スキルアンマッチの場合もあり。
会社もビジネスなので、やむを得ない点はあると...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
引き止めは特になく、でも現場を改善するために嫌だったこととかはきかれた。
チームの皆さんも今辞められるのは痛いけど、新しい挑戦を応援すると言っ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
アウトソーシングのため転職活動をしなくても別プロジェクトにアサインできること。関係を築くのが嫌いでなければ数年ごとに新しい業務に携われて新鮮で...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
給料はそこまで悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客先で常駐し、顧客業務の一部を請け負うのだが、雑務のようなことも引き受けなけ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
退職する際に特に引き止められるといったことはなく、今後の人生に向けて必要になるなら、いとわないといった形で非常に前向きに受け入れてくれた。
【...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先案件が少なかったこと(コロナのご時世的なものと重なった要因があったが)が退職理由に繋がった。待機状態の社員が多...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の退職理由として最も大きかったのは、配属されたプロジェクトにおける成長空間の不足でした。入社当初は多くの学びや挑...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
コンプライアンスは結構しっかりしていて、上司の対応が良くなかった際はそれより上の上司と面談して動いてもらえる。実際にヤバめの人は停職にもなった...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
良い組織だったので、退職はとても迷いましたが、自分のキャリアについても上長は親身に相談にのってくれました。結果、次のチャレンジをする形で転職す...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐だと仕方がないことなのかもしれないが、自社に対する帰属意識はかなり低くなりがちで、常駐先での業務上の線引き...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
違う分野のプロジェクトを転々とした場合、数年在籍しても自分のキャリアとしての強みをつくることができません。ほとんど...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングの仕事のため、裁量を持つことが難しく、将来性を考えて転職を検討している。
また、給与面も徐々に昇進...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務妨害をしてくる社員がいた。子供のようにかまってちゃんで、締めで忙しい時にも自分の仕事はないからってバイトに絡み...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
派遣での就労だったため、正社員になろうと退職。また期間社員にならないかという話もでていたが、圧倒的に年収が低くとてもじゃないけどやっていけない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
- ホワイトな職場である程度管理がしっかりされていた
- 事業戦略をしっかりと検討し、未来に向けた挑戦をしていた
- 良い人が多かった
【気に...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
現在に至るまで、たまたま良い案件にアサインされることが多く、セールスマーケの様々なフェーズのプロセス構築に携わることはできた。そのため案件の運...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業務内容で大きなギャップはなかった。説明会でも話があったように研修なども充実していて、スキルは確実に身につく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
管理職に女性も多く、女性だからといって不都合は全くないと思う。IT企業ではあるが女性社員の割合も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
案件自体は多いため、待機期間はあまりなくすぐに業務にとりかかれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な案件にアサインされるかと思っ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
IT未経験や新卒での入社ではいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件アサインの自由度がないため、成長できるかどうかはアサ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若いうちはあまり性差なく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や産休はあまり融通が効かない。相談なく案件に突っ込まれるため将来...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格取得手当がある。Udemyなどを会社負担で利用可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についてはあまり充実していない。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
IT未経験の場合、経験が積める。また、新卒はすぐにアサインされることがなく研修やフォローアップがしっかりしているように感じる。
【気になること...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
インテリジェンスのカルチャーがあり社員はみんないい人が集まっている。
上下関係はあるが、上司部下ともにフランクにコミュニケーションが取れるため...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の管理職がしっかりと配置されている部分はよいがバリバリ仕事するとなるとかなり気合はいる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
自社の営業活動によって、提携企業の集客を支援する同社のアライアンス事業。今回入社する方の提案するチラシ設置サービスも、この事業の一環だそう。
...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、量に対しての年収の低さ。毎度のように人事制度や評価制度を変えているが、変えている理由は正しい人事考課では...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社で選定されたツールを使用して、クライアントからクレームが発生。
会社として選定していたのに、なぜか現場社員に責...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行く先が心配なため。給与改定があったのにもかかわらず、プラマイゼロなどころか、むしろマイナス。いい方向に持っ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
すんなり退職できたところはいいところかもしれないと思います次に正社員が決まったので退職に至りました
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良くも悪くも辞める人が多く、決断してからの会社の対応がすこぶる早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるとは思うが、ほとんど...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部分もそうだが、ものづくりの環境が整っておらず、設備がない分給料に還元されているかと言われるとされていない点続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Sierビジネスに魅力を感じなくなったため。また、営業の意見よりもSEの意見が強いため取れなくなる案件がちらほら。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動化を推進していき、業務は楽になるところはあるが、ベテランをどんどん異動させていくので教育が追いついていない、自...続きを読む(全210文字)
会社名 | パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 |
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フリガナ | パーソルプロセスアンドテクノロジー |
設立日 | 1977年9月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 5,137人 |
売上高 | 541億2828万9000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市村和幸 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
電話番号 | 03-6385-0900 |
URL | https://www.persol-pt.co.jp/ |
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