回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バランスが取れやすい部署でした。
チームワークを求められ、やりがいのある職場です。
自分の部署では、フレンドリーなスタッフばかりです。
【気...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社赤ちゃん本舗
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社赤ちゃん本舗のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社赤ちゃん本舗で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
バランスが取れやすい部署でした。
チームワークを求められ、やりがいのある職場です。
自分の部署では、フレンドリーなスタッフばかりです。
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【良い点】
シフト制+小売業のため土日祝のほとんど出勤は避けられないものの、うまく休日を回していたように思う。連休も取れていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
平日休みで、連休も申請しやすかったので、混んでいない時に旅行できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みが月1回あるかない...続きを読む(全203文字)
有休もとりやすいそうなので働きやすいと思う続きを読む(全21文字)
残業がほとんど無いので、決められた時間内では仕事を終えられると感じた。しかし、シフト制なので年末年始も仕事に行かなければならない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年2回.リフレッシュ休暇を取得でき、5〜9連休休むことが出来る。店舗の規模や人数によるとは思うが、ある程度希望休は通る。(年末年始やお盆など...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
販売業とはいえ、残業も少なく休みも店長次第では土日も取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方に飛ばされると中々地元に...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
シフト制なので平日に休める
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため生活バランスが整わない。同じ社員でも配属カテゴリーによって...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給は事前申請であることが必須です。
シフト制のため、毎月の15日までに希望休として申請することができます。
基本的に申請は通ります。
ただ...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗と一部の部署はシフト制なので、平日休みが多い。年末年始やお盆も出勤。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
休みの日数は年間で116日とまずまずですが、残業が店舗により発生します。残業は削減の方針ですが、店長や副店長は基本的には毎日少ない時間ですむ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
契約社員やパートの場合はある程度融通を聞いてもらえるが、その穴埋めを社員が補うかんじ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはシフ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
店舗においては、仕事の引継ぎがしやすい体制のため帰りやすい。
セール切り替え前などは多少残業はあるが、1カ月でみると他社と比較してもだいぶ少...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
配属先の空気によるが、有給申請やシフト調節が可能で、希望日に休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長・副店長の間だけ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は大体消化することができる。
希望休も申請すれば通ることが多い。
休みの日連絡くることは、店長でなければほぼ発生することはない。
また、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
月毎のシフト制であるため平日の予定を調整しやすい。上長次第で半年に一回5日程の連休を取ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
配属される店舗にもよるが、自分が配属された店舗は残業がほとんどなかった為、早番の日などは退勤後に自分の自由時間を多く持つことができた。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
シフトも柔軟に対応してくれました。必ず土日にシフトを入れないといけないというわけでもなく、どうしても用事があり土日に入れない時は理解してくれ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
お店にもよりますが、有給取得はしやすい会社かと思います。
最低でも5日取らないと本社から通達が来ますので、年間でも最低回数は取得できます。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子どもの急な用事で休めたりシフト変更ができる点。ただし人員がある程度いる店舗に限り。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝と連休は...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のオンオフがわかりやすい。シフト制のため平日に休日が取れるので比較的行動しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいです。忙しい時期には必然と稼働は増え、残業も増えますが、継続的に続くわけではないので、仕事は続けやす...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良いところがあまり浮かばないのですが
大企業の部類に入るので
しっかり休みの確保はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
長期休暇制度あり。リフレッシュ休暇として1週間ほど取得できる。しかし役職や配属店の都合により、取得日数状況が異なった。
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
月に希望休を3日出す事ができるので、店舗にもよるが好きな日を休みにする事ができる。また、年にに2回リフレッシュ休暇を取ることができ、有休と公...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長い将来を考えた際にここで得られる経験は、他企業や独立した際には特に活かせる経験にはなっていないと感じたため。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年に2回、夏と冬に賞与が支給された。アルバイトでも賞与があるのはありがたかった。アルバイトの場合、労働時間に応じて金額が決まるようだった。
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【良い点】
ベビー用品のトップ企業ではあるので、突然会社が無くなると言ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化が進むにつれて、会...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
店舗販売員には女性が多く、接しやすい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し踏み込んだコミュニケーションをする方もいたの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
正社員だと研修がしっかりあると聞いた。アルバイト、パートの場合は動画を見た後、レジでサッカー業務をしつつチェッカーを覚えると言った形だった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
レジ担当だったが、お客様はお子様連れの方が多く、子供好きの自分には良い環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化できそうな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
前職の会社では、業務手順やマニュアルが比較的しっかり整備されており、新しく入社した人でも仕事の流れを理解しやすい環境が整っていました。上司や...続きを読む(全472文字)
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【良い点】
業務を通じて基本的なビジネスマナーや報連相を学べる環境で、周囲のサポートも比較的手厚かった点は良いと感じました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
契約社員の場合、役職がついていないと手取りは相当低く1人暮らしなどは到底できないと思います。
リーダー職になれば手取りはプラス4万円ほどにな...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
契約社員から正社員にキャリアアップをしたかったのですが、正社員登用となると全国転勤がマストになり、エリア限定社員の選択肢もありますが、首都圏...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
土日休みと5連勤が苦手な人からすると、出勤時間も遅い場合が多く、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働がとて...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なく、希望の休みが通りずらい。
連休も取りずらい。接客業なので年末年始やGWなどの大型連休は休みが取れない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昔と比較すると、週末に休むことが容易になったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動、転勤に関して、個人の家庭の事情が聞き入れら...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年間で10日好きなところで休みを取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗での店長の場合従業員の数によって働きやすさが大きく変わる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
アルバイトだったこともあり希望の休みがとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤できる曜日が固定されている人がいると人員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
平日の休みが多かったので、独身の間はいろいろな場所を安い値段で体験したりできることが多いのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を上げることが最優先とされ、休日出勤はほぼ必須という空気がありました。残業は当たり前で、残...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が配属されているチームの仕事負担が多すぎる。会社として残業をあまりしないような風土があるのは良いが、仕事が多す...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
チームで協力する風土があり、シフト調整の相談がしやすいことです。繁忙期はあるものの、店舗ごとに助け合う文化が根づいており、連休取得や希望休も...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
育児休暇や法定休日は希望があれば好きなタイミングで取りやすい。
有休消化率は年2回の長期休暇がある為良い方だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | 株式会社赤ちゃん本舗 |
|---|---|
| フリガナ | アカチャンホンポ |
| 設立日 | 1932年4月 |
| 資本金 | 37億8000万円 |
| 従業員数 | 3,838人 |
| 売上高 | 830億9100万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 味志謙司 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目3番21号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 電話番号 | 06-6251-0625 |
| URL | https://www.akachan.jp/company/ |
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