回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕方がないことだが、楽な店舗だと聞く話によればほぼノー残業。
しかし大型店舗や、繁栄店舗は時間に追われる毎日を過ごします。
どんな理由でも日...続きを読む(全213文字)
株式会社赤ちゃん本舗
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社赤ちゃん本舗のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社赤ちゃん本舗で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
仕方がないことだが、楽な店舗だと聞く話によればほぼノー残業。
しかし大型店舗や、繁栄店舗は時間に追われる毎日を過ごします。
どんな理由でも日...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
お休みは小売業の割にはしっかりとれ、休日出勤やサービス残業は自分次第だがほぼなかった。リフレッシュ休暇を利用して毎年海外旅行に行っている。
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社半年後に有給がつくので、それまで体調不良で休んでしまうと痛いが、有給ついてからは有給で消化できる為体調崩しがちな人にはありがたいと思う。...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セールの前日や棚卸しの日は遅くまで残業をしていました。在庫差異があると日付が変わるまで調べさせてられてました。ま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
7日間のリフレッシュ休暇がもらえるし、希望休もとれるので予定が組みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、最近になり...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
平日休みなので基本的にどこも空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休が取りづらい。
店舗によると思うが、休みを希望すること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ガッツがある。そして店内も活気があった。本当によかったし店長もやさしかったし、考え方もよかったし感動する事がたくさんあったし、店舗が広かった...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他企業の残業問題を受け、会社全体で残業を少なくしようとする動きになっている。残業代はすべて支給される。
店舗によるが、月20時間以内におさま...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
休みなどはお店にもよるが、融通はある程度聞く。平日休みのため、どこも空いているし、出かけるにはすごくいい。連続休暇制度があるため、時期をずら...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
シフト制で基本平日休み。土日祝は仕事だけど、出かけるなら平日の方が安いし空いてるからラク。休みの希望も聞いてもらえるので、予定に合わせてシフ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
サービス業なのでほぼ平日休みとなり、出かける際に平日という事もあり、混み合っていない等の利点がある程度。月間の公休数は9〜10日あります。シ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇が年一回取得でき、1週間の連休が取れる。また産休、育休は非常に取りやすく、職場復帰もしやすい。女性には優しい会社であると思う...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
アルバイト社員は、所定の出勤日数であれば、自分の好きな日時で、シフトを毎月組めるのが魅力的です。人が多いときは休んだり、人が少ないときは長い...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
一緒に働く周りの方々は基本的に穏やかで優しい人が多かったです。忙しい店舗の店長でなければ、休みは月に9日間とれて割休も取得できます。店長でな...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
月に3回まで希望休が出せるので、予定は立てやすい。
夏季・冬季休暇等がない代わりに正社員は、リフレッシュ休暇が年に1回取れるため、そこで多く...続きを読む(全194文字)
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シフト制ですがしっかり休みは取れます。
平日であれば問題なく希望もいえますし、土日も理由がしっかりしていれば
取れないことは無いです。
新規店舗担...続きを読む(全171文字)
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休みは月に9-10日あり、忙しい時や人によっては休日出勤しておりましたが、通常はしっかり休めます。ただシフト勤務ですので、遅番から早番や連勤も多く体調を...続きを読む(全209文字)
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育児用品の会社ということで育児休暇はかなりとりやすく、正社員でも復帰後の時短勤務があたりまえという雰囲気だった。非正規社員でもかなり個人の都合を踏まえた...続きを読む(全155文字)
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スタッフが少ない店舗だと、正社員の人たちは休みが少ないこともあるかもしれません。
正社員以外は、希望休も月3日分ぐらいは出すことができましたし、絶対に...続きを読む(全153文字)
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扱ってる商品が多く、担当部門によって求められる接客スキルが違う。毎月新商品がでるので、種類、商品スペックを覚えるのが大変。いちを、本部から商品の特徴など...続きを読む(全188文字)
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2012年4月から親会社イトーヨーカドーの人事制度に準じる形に変更予定。
まず勤務地ですが、基本転勤有り or 転勤無し に分けられます。
転勤無し...続きを読む(全358文字)
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連休が取れませんので、旅行などは行きにくいと思います。
出産、育児などは会社の特性上、かなり理解があると思います。
接客をする上でも、出産した経験が...続きを読む(全163文字)
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プライベートとの両立は大満足です。
22時までの勤務もありましたが、その分昼の14時出勤とかゆったりしてました。
また働いている人どうして(同じ部署...続きを読む(全161文字)
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本社勤務の場合は基本的に土日休みですが、ほとんどの従業員が店舗でシフト制の勤務をしています。休みが不定期になることもありますが、基本的には週2日は休めま...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長い将来を考えた際にここで得られる経験は、他企業や独立した際には特に活かせる経験にはなっていないと感じたため。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年に2回、夏と冬に賞与が支給された。アルバイトでも賞与があるのはありがたかった。アルバイトの場合、労働時間に応じて金額が決まるようだった。
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ベビー用品のトップ企業ではあるので、突然会社が無くなると言ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化が進むにつれて、会...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
店舗販売員には女性が多く、接しやすい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し踏み込んだコミュニケーションをする方もいたの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
正社員だと研修がしっかりあると聞いた。アルバイト、パートの場合は動画を見た後、レジでサッカー業務をしつつチェッカーを覚えると言った形だった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
レジ担当だったが、お客様はお子様連れの方が多く、子供好きの自分には良い環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化できそうな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
前職の会社では、業務手順やマニュアルが比較的しっかり整備されており、新しく入社した人でも仕事の流れを理解しやすい環境が整っていました。上司や...続きを読む(全472文字)
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【良い点】
業務を通じて基本的なビジネスマナーや報連相を学べる環境で、周囲のサポートも比較的手厚かった点は良いと感じました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
契約社員の場合、役職がついていないと手取りは相当低く1人暮らしなどは到底できないと思います。
リーダー職になれば手取りはプラス4万円ほどにな...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
契約社員から正社員にキャリアアップをしたかったのですが、正社員登用となると全国転勤がマストになり、エリア限定社員の選択肢もありますが、首都圏...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
土日休みと5連勤が苦手な人からすると、出勤時間も遅い場合が多く、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働がとて...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なく、希望の休みが通りずらい。
連休も取りずらい。接客業なので年末年始やGWなどの大型連休は休みが取れない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昔と比較すると、週末に休むことが容易になったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動、転勤に関して、個人の家庭の事情が聞き入れら...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年間で10日好きなところで休みを取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗での店長の場合従業員の数によって働きやすさが大きく変わる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
アルバイトだったこともあり希望の休みがとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤できる曜日が固定されている人がいると人員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
平日の休みが多かったので、独身の間はいろいろな場所を安い値段で体験したりできることが多いのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を上げることが最優先とされ、休日出勤はほぼ必須という空気がありました。残業は当たり前で、残...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が配属されているチームの仕事負担が多すぎる。会社として残業をあまりしないような風土があるのは良いが、仕事が多す...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
チームで協力する風土があり、シフト調整の相談がしやすいことです。繁忙期はあるものの、店舗ごとに助け合う文化が根づいており、連休取得や希望休も...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
育児休暇や法定休日は希望があれば好きなタイミングで取りやすい。
有休消化率は年2回の長期休暇がある為良い方だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | 株式会社赤ちゃん本舗 |
|---|---|
| フリガナ | アカチャンホンポ |
| 設立日 | 1932年4月 |
| 資本金 | 37億8000万円 |
| 従業員数 | 3,838人 |
| 売上高 | 830億9100万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 味志謙司 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目3番21号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 電話番号 | 06-6251-0625 |
| URL | https://www.akachan.jp/company/ |
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