赤ちゃん本舗の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全73件）

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割には給料や賞与が低すぎる点が大変気になった。特に男性の方だと厳しい部分もあるかもしれない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社宅制度がしっかりしている。女性はオートロック式のところに住む。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は店長次第なところ。
ボーナスは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
安定性をもとめる方であれば、お勧めできる会社です。
正社員は等級制度があり、昇進は年1回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収低...続きを読む(全98文字)

【良い点】
仕事量は多いが、ひとつひとつはきちんと覚えられればそこまで難しくはないと思われる。そう考えるとこの年収の低さは妥当なのかもしれない。
【気にな...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ナショナル社員とエリア社員という社員区分があり、エリア社員になるとコース給というものがなくなり、数万円下がる。会社...続きを読む(全204文字)

【良い点】
入社2年目にはリーダーを任せられ早ければ3年で副店長になれるため、店舗で働く意欲がある人には良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

【良い点】
良い上司なら◎
適当な上司なら最悪。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回？評価があるけど、する意味あるのか？と思うほど、何も変わらない続きを読む(全80文字)

【良い点】
ボーナスは毎年２回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが月給1ヶ月分ほどで少ない。ストアリーダーになっても手当は300...続きを読む(全91文字)

【良い点】
半年に一度、自己評価の上、店長と面談する。自分の良いところも悪いところも客観的な視点でわかる。時給は5〜10円単位でだがぼちぼち上がる
【気に...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤を伴う異動が多い会社だと思う。
頻繁に辞令が出ていた
入社当時と制度が変わり帰省手当がもらえなくなってしまった...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売職なので仕方ないと思うがかなり忙しいわりに給料は高くない続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の小売業よりは多くいただけていたかもしれませんが、残業代ありきで生活していたところがあります。残業代がないとかな...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ろうが頑張らまいが、何も反映されない。続きを読む(全41文字)

【良い点】
学生時代のアルバイトでした。
テストや学校のイベントなどがあるときかなり融通を聞かせて貰えました。
アルバイトですが積極的に有給消化を勧められ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
自身の自己評価を申請し、上司とエリアマネージャー、本社の総合評価から決定される。
客観的な評価を確認でき、面談の機会も当然ある。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的に年一度は昇給はある。
評価制度も、店長だけでなくマネージャー等も評価するので、偏ることは基本なく、広く評価がもらえる
【気になること・...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業代は15分刻みで出るのでそこはしっかりしてい？。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げに伸び悩んでいることもあり、年収は少ない...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年収はそこまてでそこまで高くないけど、月収は21万と販売職では高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年々下がっていて1....続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業は1分単位で支給される。
店舗によって残業時間は異なるが、だいたいは定時で上がれる場合が多い。
セール前、年末年始は一日中店舗にいることが...続きを読む(全163文字)

【良い点】
等級と役割を連動するようになったため、今はある程度見合った評価、役割にはなっていると思われる。
ただし、小売業であるためなかなか給与水準は低い...続きを読む(全202文字)

【良い点】
額は少ないものの、賞与や退職金といった制度は安定的に供給されている点には安定感を感じる。大企業傘下のため、比較的コンプライアンスや福利厚生は最...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業代はしっかり支払われ、賞与もあり、退職金ありの安定感はある。この面はさすが大グループの傘下である。
評価については直属の上司次第なところが...続きを読む(全182文字)