ＮＣＤソリューションズの評判・口コミ一覧（全73件） 3ページ目

【良い点】
育児休業などはしっかりしており、現場復帰されている方も何名も見た。基本的に出向先での案件によりけりで働きやすさも変わる。
基本インフラ業務は女...続きを読む(全173文字)

【良い点】
ハローワークの求人にて応募しましたが、派遣先では交代制のシフト勤務でした。一日中、帳票出力ばかりでした。肉体的にも精神的にもつらい環境でした。...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
交代制の仕事をしているが、人手が少なく代休が全て取りきれない状況が続いている。取得出来なかった代休はお金で解決さ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
昇給は基本的に取得資格の難易度に応じて決定されるため、自己学習で努力を惜しまない方は比較的昇格しやすい。また情報処理技術者試験に関しては、取得...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善した方がいい点】
客先に派遣されて業務をひたすらこなした。
客先によって様々であったが、環境としては悪くはなかった。
面白味は...続きを読む(全149文字)

自分としては全くやりがいや達成感を味わえる仕事ではないと思っており、事実入社してから一度もやりがいなど感じた事はない。
監視業務で日々のアラームは100...続きを読む(全380文字)

福利厚生は、金額の大小はあれど、大手並みに補っており、社員を大事にする社風が見て窺えます。変わっているのは、レクレーション支援を行う機関があり、同好会支援...続きを読む(全186文字)

私の入社当時は3か月間の研修期間がありましたが、現在は入社後即現場に就任している様です。昔は就職者が会社を選べていたので、研修期間を通して人間性を見極めて...続きを読む(全210文字)

同業種、同規模の企業に比べると多いようです。個人的には少ないと感じています。賞与は、バブル崩壊、リーマンショック等ありましたが、計画通り分与があるのは凄い...続きを読む(全203文字)

所属部門では、仕事のやりがい、面白味を全く感じませんでした。仕事の内容柄、100%出来て当たり前の世界なので、出来て普通、評価の対象にもなりません。ミスに...続きを読む(全283文字)

当時、役員や顧問だった方が同期の仲の良さを、
とても嬉しそうに語っていたのが印象的でした。
それゆえ、自分たちも意識していたのか、
無意識だったかは...続きを読む(全164文字)

在籍当時、レクリエーション支援として、サークル活動に対して、いくらか支給がありました。(額は覚えていません。)ユニークな福利厚生としては、誕生日に3000...続きを読む(全162文字)

現在はどうか分かりませんが、以前は、入社前から大手の資格の学校が行う通信教育を受けるようになっていました。入社後も3か月の新人教育期間があり、その後もOJ...続きを読む(全167文字)

給与については一定の期間は毎年昇給する。
賞与は業績が悪い時でも計画通り支給されている。
評価制度については、目標管理制度はあるが機能していないように...続きを読む(全180文字)

賞与に関しては期末賞与も含め3回ありました。
給与も社内資格制度がありテストに合格をすると
給与は上がります。
キャリアパスに関しても自分の伸ばして...続きを読む(全158文字)

国家資格やベンダー資格、社内テストを通過しないと主任になれない。
明確な評価制度だが、ベンダー資格の簡単なものを受講して、主任に
なる2～3年生がいた...続きを読む(全157文字)

ほとんどが人材派遣業。上司は現場に一度も来なかったりする。
二次請けがほとんどで会社からも出向といわれている。
外部研修に受けられるほどの余剰金はあっ...続きを読む(全175文字)

結婚して、子供ができた女性は遠回りで肩たたきされる。
それに、女性社員が反発して大変な雰囲気になる。
それをとりまとめる現場サイドの主任としては大変な...続きを読む(全155文字)

社風としては社員に責任感が有り、仕事の幅は広いですが社長のワンマン企業で責任を押し付けられる傾向に有り長い目で見ると貰える給料に見合いません。また労働環境...続きを読む(全185文字)

労働環境最悪でした。長時間残業は当たり前で、勤務体系は現場任せ。
そのうえ一度も現場にこないのに査定する営業部長。
Panasonicとの関係はあるが...続きを読む(全167文字)

社員の給与テーブルは決まっていて、どのように出世すればどのくらいの給料になるか予想ができます。
仕事へのやりがいはありませいたが、どんなに頑張っても上限...続きを読む(全156文字)

規模が大きくないのでいろいろな仕事を経験することができます。
会社の制度には期待しない方が良いと思いますが、自分のやり方次第では様々な仕事に携わることが...続きを読む(全156文字)

大きなユーザのプロジェクトで、要件分析から設計までを任されたとき。
上司が期待を寄せてくれ、不慣れな部分はしっかりフォローしてくれました。
会社として...続きを読む(全168文字)