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NCDソリューションズ株式会社(旧:株式会社ゼクシス) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NCDソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全15件)

NCDソリューションズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NCDソリューションズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNCDソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NCDソリューションズの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

NCDソリューションズの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

NCDソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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NCDソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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NCDソリューションズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 15

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年06月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

基本給は20万程度、6時間の固定残業代と一律住宅手当を加えて23万程度。続きを読む(全36文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目でも夏に少しボーナスがもらえる点。年収は平均的。
【気になること・改善したほうがいい点】
階級が上がりにくいため、先輩で転職される方が多い。続きを読む(全79文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給の割合が高いので、ボーナスもある程度もらえます。
コロナ下でも、決算末賞与がもらえました。
資格手当が充実しているので、資格を取ればとる...続きを読む(全180文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくもわるくもなくという感じでした。毎年供与テーブルにしたがって一律評価されているだけのような感じがする。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
考課については、評価基準がシートにまとめられていて分かりやすいです。賞与は夏季、冬季、決算末の3回出ます。基本給が低くないので、賞与は普通ぐら...続きを読む(全212文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3月、7月、12月の3回で賞与があります。
賞与は評価により変わるのが基本ですが大きい問題がない限り下がることはありません。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格をとることを頑張っていれば、昇格していくので資格をとることを頑張れる方にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇格は...続きを読む(全192文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の同規模の同業者よりは年収はいいと言われている。残業代は見込み残業がいくらかついていて、それを超える分が支払われる。残業しない人にとっては良...続きを読む(全187文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格に関してはきちんと体系がきちんとしていて、ある程度の年数と資格さえ取得すれば昇格できるように思う。ただし、たまになぜこの人が昇格のような疑...続きを読む(全192文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当の中には、予め一定の残業時間を見越したものがあり、残業時間がゼロであっても手当は支給される。一方、残業をした場合は、一定の時間までは手当の...続きを読む(全258文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は基本的に取得資格の難易度に応じて決定されるため、自己学習で努力を惜しまない方は比較的昇格しやすい。また情報処理技術者試験に関しては、取得...続きを読む(全178文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業種、同規模の企業に比べると多いようです。個人的には少ないと感じています。賞与は、バブル崩壊、リーマンショック等ありましたが、計画通り分与があるのは凄い...続きを読む(全203文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については一定の期間は毎年昇給する。
賞与は業績が悪い時でも計画通り支給されている。
評価制度については、目標管理制度はあるが機能していないように...続きを読む(全180文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年06月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与に関しては期末賞与も含め3回ありました。
給与も社内資格制度がありテストに合格をすると
給与は上がります。
キャリアパスに関しても自分の伸ばして...続きを読む(全158文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国家資格やベンダー資格、社内テストを通過しないと主任になれない。
明確な評価制度だが、ベンダー資格の簡単なものを受講して、主任に
なる2~3年生がいた...続きを読む(全157文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NCDソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年06月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大手企業と長期的な取引がありこの取引はすぐにはなくならないだろう続きを読む(全32文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年06月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

プロジェクト先によって異なるが年間休日は122日で平均残業時間は13時間ほど続きを読む(全38文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

内定者研修から1年目、二年目、三年目研修や中堅社員研修など様々な研修が用意されている続きを読む(全42文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年06月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

挑戦を良しとする社風なのでどんどんキャリアアップしたい人には良い環境だ。続きを読む(全36文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はじめはプログラマからなので、様々な言語の知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒でも求められるプログラムのレベルは高い...続きを読む(全112文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一つの会社と長く取引している。本社は上場企業なので経営は安定している。新規取引は少ない印象であった。続きを読む(全56文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務向けシステムのプログラム言語は一通り身につく環境である。優しい先輩が多いので、質問はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
求...続きを読む(全112文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が二万円ほどもらえる。健康保険などは普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京の保険組合のため、関西で使える施設がとても少ない。続きを読む(全79文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の社員も多く、産休や育休を経て復帰した人もいる。男性が多い業界なので風通しは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は男性が...続きを読む(全93文字)

NCDソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇は取りやすい。繁忙期以外であれば、事前に言っておくとほとんどの場合は取れる。夏休みに+5日付与される。続きを読む(全59文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社琉球ネットワークサービスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社と比較しても良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低そうなので、そこが改善されると嬉しい。
基本給だけ...続きを読む(全102文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与テーブルが公開されているため、見ようと思えばいつでも見れる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途社員への昇給には積極的な反面...続きを読む(全93文字)

株式会社科学情報システムズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなくだと思います。平均的な金額だと思っています。
特に不満に思ったことはなかったです。続きを読む(全56文字)

株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容の割に中途だからなのか給与は良かった。賞与は1ヶ月分。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が面倒くさすぎる。数字管理でノ...続きを読む(全135文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりありません
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張って成績をあげたとしても評価がされない。
上司がそれを見ていないのが原因...続きを読む(全81文字)

株式会社システナの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
第二新卒で入った会社だったが給料は正直安い方だと思う。ただ、資格の報酬金が手厚く設定されていたり、英語できる人には手当がついていた。他の家族手...続きを読む(全153文字)

株式会社ASWの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
IT系の企業の中でもだいぶ低い方だと思う。昇給はほとんどなかった。低めの月収でボーナスがない。交渉するのが必要かも。続きを読む(全78文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何を評価しているのか不明。年収は一般社員であれば低い部類かと思う。なので若手は経験積んで3年くらいで出ていくイメージ。会社もそれを止められない...続きを読む(全146文字)

株式会社sizebookの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
コピーライター(広告・グラフィック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義で成果を出せば給与は上がりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全実力主義のため、実績以外の定性的なスキルやマネジメ...続きを読む(全97文字)

株式会社アイシーソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
24年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収20万円でした。賞与は記憶に残ってませんが、余り多くなかったと思います。良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先...続きを読む(全161文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NCDソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 NCDソリューションズ株式会社
フリガナ エヌシーディーソリューションズ
設立日 1969年3月
資本金 9600万円
従業員数 242人
売上高 18億7900万円
代表者 森山聡
本社所在地 〒540-0031 大阪府大阪市中央区北浜東4番33号
電話番号 06-6355-4187
NOKIZAL ID: 1134049

NCDソリューションズの 選考対策

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(証券コード:7047)
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