Ｄ－ｄｅｓｉｇｎのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
私が過去に在籍していた企業は、女性が長く安心して働ける環境づくりに力を入れていた点が印象的でした。育児と仕事の両立を支援する制度が整っており...続きを読む(全483文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が担当した現場ではとくにありませんでした。
片道2時間近くかけて行くようなところで勤務をしておりました。
自...続きを読む(全177文字)

【良い点】
いわゆるパワハラがないことくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
かんぜんに本人に丸投げのような状態でした。
特にセンパイの社員が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
転職で未経験の業界でしたが、教育体制やサポートがしっかりしており、確実にスキルアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
配属先の人間関係で辞めるか検討中なので
この会社が悪いということではない。
担当営業が親身に相談にのってくれるためとりあえずなんでも相談して...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して間もないころの出来事なので、それ以降どうなのかはわかりませんが、ハローワークにて当企業を紹介していただき...続きを読む(全365文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制、全てにおいてなんの制度もありませんでした。私が入社した時点で、起業されて３...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
決して年収は良い方ではなく、また開発系のアウトソージングが得意分野なのに、私のようなCADなどに関する設計関係の...続きを読む(全372文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発や社内で受託開発している様子は無かった。その上この先の見通しも聞いたことがなかったので、この先も当分派遣...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の待機時間では各自参考書を読んで毎日メールで報告しているだけだった。研修はあってもマナー研修のみ。配属後は...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外販部門は激務の人が多い。
休みやすさや働く場所、働き方などもプロジェクトによる。
遠い場所に常駐で稼働が高いと...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても調整しやすいと思います。残業時間は細かく管理されてるのと、残業しないように会社が管理しています。時差出勤制度もあ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
現場によりけりだと思うが、ワーキライフバランスは比較的バランスが取れていて良いと思う。休暇も、自分の好きなタイミングで取得できる。
【気にな...続きを読む(全147文字)

【良い点】
繁忙期以外で順調に仕事をこなせるのであれば定時に帰宅する人も多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はギリギリまで残業するこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休みも取れやすく
体調不良でも
嫌な雰囲気にはなかったです。
協力でしあって
仕事をしている雰囲気でした。
社員さんにもよくしていただき、長...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現場にもよるのでなんとも言えませんが、日勤勤務の土日祝休みでしたら仕事とプライベートが安定しているので、残業は案件にもよりますが、生活リズム...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休むことが悪いという文化なので、そういった体育会系な雰囲気についていけない人には向かないなと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
残業はあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業もなくいいと思いますが、給料は物足りなさを感じるし、手当てがたくさんつ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
リモートワークやフレックスタイム制が派遣先によってはあり、個人の裁量で勤務時間を調整可能です。通院や家庭の急な用事にも柔軟に対応でき、育児中...続きを読む(全212文字)

【良い点】
基本的にはカレンダー通り
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、リリース時は24365張り付き、夜間コールでセンター直行も社員として...続きを読む(全81文字)