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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の仲は悪くないように思います。
各部署でこまめにミーティングを行っており、
それぞれの業務状況などの情報共有はできていると思います。...続きを読む(全283文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シェルパの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シェルパで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員同士の仲は悪くないように思います。
各部署でこまめにミーティングを行っており、
それぞれの業務状況などの情報共有はできていると思います。...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全員が何かしらの不満を抱えており、悪口で繋がっている印象。オフィスでも全員が存在感をなくすように静かに振る舞っている。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長に意見が話せる管理職がいなかったと思います。また、管理職の方々も入れ替わりが多かったイメージです。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長の気分で、余計な仕事が増える。月1回の会議で長々と、人件費の話だけされて、何の戦略もない話を聞かされる。管理...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーや上司が、代表の顔色を伺いすぎているところが気になります。もう少し、会社をよくするための意見をしっか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
定期的にフィードバックをしてもらえる機会があるので、その時に相談させてもらうことができる。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
チームの垣根を超えてミーティングする機会があったり、意見を言い合う場を設けたりしてくれるので、気が合えば社員と仲良くなるきっかけは多い。
【...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
20代、30代が多く話しやすい雰囲気があります。上司も話しやすく自分から声をかけると気軽に相談に乗ってもらえます。週1回チームでミーティング...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社内は皆優しく接してくれます。全体の年齢層も若く、理不尽なことを言ってくる社員、上司もほとんどいないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
リモートワーク制度やフレックスタイム制度が整っており、柔軟な働き方が可能である点、そして本社の立地条件が良く通勤しやすい環境である点に大きな...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
評価制度としては半年に1回、査定があります。
自己申告でどれだけのことをやったかアピールできないと、等級が上がっていきません。そこが上手い人...続きを読む(全427文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が芳しくない状況が続いています。
金額の見直しなど改善には取り組んでいますが、
賞与が出るほどのプラスの状況...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、ある程度、出勤時間に融通が利くのは働きやすい点だと思います。朝一で病院に行ってから出勤したり、業務が早く片付いた時...続きを読む(全445文字)
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【良い点】
京都のオフィスには冷蔵庫に水やジュースがいくつか用意されており自由に飲むことができますし、ウォーターサーバーもあります。
大阪のオフィスもレ...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振による会社の将来性と安定性への不安が大きな要因です。
ここ1年ほどで多くの退職者が出ましたが、人件費削減...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フレックス、リモートワークが活用でき自由に働ける環境はあったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の意見が最優先されるので、上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒で入社し、数年間勤務しました。給与は業界平均と比べても特に低いわけではなく、普通レベルだったと思います。有給も申請すればしっかり取得でき...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、寄り添った制度や体制、チームからの理解がある。
社内の雰囲気では、性差のない評価を目指していると感じる(実態としては男...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
社歴問わずチャレンジしやすい職場。やってみたいと思ったことはやらせてもらえる。
裁量が持てると楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎月かなりの人数を採用しているため、研修中は同期や周りの人との繋がりはできやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修後はそれぞれ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると残業代もでないので、ほとんどの社員は昇格したがらない。
なので、平均社歴は5...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
人間ができた人が多いです
学歴もほぼ院卒写真で社会人博士取得者もいます
また全員が誠実で前向きなマインドです
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
いい点はなし。コミュニケーションが全く取れていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本体と現場では全く話が噛み合わない。本社の技術...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員同士の距離は比較的近く、現場では協力して作業する雰囲気がありました。困った時に相談できる人もおり、人間関係は比較的良い方だと感じました。...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
人によると思います。良い方もいるので、自分の上司との相性ではないかと考えます
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性次第だと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってしまったら辞められないので皆数年で辞めていく。結果として4.5年目から8.9...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
管理職の方も含め、社員全員とても人柄が良い。営業職だからか分からないが、皆明るく優しい人たちばかりのため、些細な疑問も相談しやすいと感じる。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員さんは優しかった。他に派遣の人もオフィスにいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員との付き合い方、どこまで関わるか、など事...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員型派遣には、キャリアアドバイザーが担当制で付いてきます。一般派遣社員と同じように、キャリアアドバイザーに管...続きを読む(全514文字)
| 会社名 | 株式会社シェルパ |
|---|---|
| フリガナ | シェルパ |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 39人 |
| 売上高 | 18億458万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 金森弘志 |
| 本社所在地 | 〒604-8166 京都府京都市中京区御倉町85番地1KDX烏丸ビル6階 |
| 電話番号 | 06-6131-5442 |
| URL | https://shpa.co.jp/ |
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