バイザーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
スキルアップに関しては、技術的な面に関しては、ともかく自分自身でスキルアップしていくことが求められます。開発部の社員間の横の連絡や助けるとい...続きを読む(全520文字)

【良い点】
仕事に関して、私は開発職として入社をいたしましたが、実践手粋な開発はほぼすることができませんでした。
なぜなら、ほとんどの開発がオフショアで...続きを読む(全781文字)

【良い点】
頑張ればきっと評価されます。ただ頑張り方は相当頑張らないと評価されないかもしれません。評価していた社長・専務が変わったので、評価もまともにな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自力がものすごくつきます。そういう方にはお勧めできるかもしれませんが当時は過酷でした。ただ現況の社長、役員がいなくなったのでだいぶマシな会社...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時はワークバランスという言葉が社内になく、18時からが仕事の本番という感じでしたが、上層部が変わって幾分マシになったと聞いております。
【...続きを読む(全184文字)

【良い点】
いい人が多かった。仕事は何でも行えるようになるのでスキルアップは自然となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無茶な仕事の振り方をさ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
IT関連の企業のわりには、比較的ワークライフバランスがとれているほうだと思います。繁忙期に部署によっては残業、時には休日出勤が発生することも...続きを読む(全264文字)

【良い点】
産休・育休の実績も増えてきていて、女性が働きやすい就業環境になってきていると思います。パート社員を含めて、女性の割合は半分くらいです。
また...続きを読む(全176文字)

【良い点】
退職金制度や、各種手当、育児・介護関連制度などもあるので同規模・同業種の会社と比べるとかなり整備されていると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

会社がJリーグのクラブチームである横浜マリノスのスポンサーになっているため、横浜マリノスの試合観戦のためのチケットがもらえる。また観戦地(横浜)までの名...続きを読む(全163文字)

【良い点】
面接時の雰囲気が和やかで良かったから。また、リモートが可能で、3ヶ月連続フルリモートの人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全114文字)

【良い点】
働き方に柔軟性があり、早上がりや計画的な遅刻なども取りやすい。有休消化も上司から勧められるため高い割合の有休消化率を維持できている。
【気に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
考えていたままの仕事内容でした。
店内レイアウト作り、販売、入荷、出荷、SNS業務はたくさんですが
慣れれば、スムーズに対応できます！
【気...続きを読む(全160文字)

【良い点】
入社後の研修はしっかりしていて、ビジネスマナーは一通り学べます。社員は基本皆優しい方が多く、チューターの先輩も新卒で不安な私達の気持ちを理解...続きを読む(全247文字)

【良い点】
親会社が大きいので仕事自体はなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が不動産業ということもあり、全体的にコンプラ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
製品の機能自体は優れている。大企業様を相手にした仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
機能が多く、仕組みが複雑すぎて、お客...続きを読む(全251文字)

【良い点】
入社の決め手は「社員の人柄」と「転勤なし」である。キャップは特になく、イメージ通りの会社ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

【良い点】
当時は東証1部に上場していたと言うことと、会社見学をさせてもらった際に、人の良さが目に見えていたと言うことが何よりの入社する理由でした。
【...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
補助金目当てでの採用しているのか、2年以内に退職の圧力をかけている気がする。離職率が異様に高く、上記の内容に納得...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
選考と入社後のギャップがあまり酷かった。ダイレクトリクルーティングを昔から有名な会社だったから信じた私が愚かだっ...続きを読む(全133文字)