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株式会社エコーシステムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エコーシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコーシステムズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコーシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エコーシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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エコーシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エコーシステムズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも実力次第でいくらでも上を目指せる。続きを読む(全27文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育児休暇の取得実績有り。
受け入れてくれる顧客があれば時短勤務が可能。
また親睦会に家族も参加させることができるため、子供が産まれてか...続きを読む(全181文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エコーシステムズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得等のバックアップは手厚い。続きを読む(全23文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場に飛ばされ、放置される。
自ら学ぶ姿勢で取り組まないと
新人窓際族になってしまう。

プログラミング知識は、...続きを読む(全93文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の人間以外の人との交流が多く
いろいろな人と出会い繋がることができる。

現場も定期的に変わるので良くも悪くも
経験を積める。
【気にな...続きを読む(全138文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
下請けなので、ただの労働力提供会社
である。

自社での大型案件は厳しいので
先行きは不透明。続きを読む(全67文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は不透明。
現場での実績次第なところもある。続きを読む(全46文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場のスケジュール次第なので
自由はきかない。続きを読む(全43文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司は気軽に話せる人が多い。
経験も豊富なため、相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場派遣型の仕事なので、
同じ会社...続きを読む(全116文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトにもよるが有休はかなりとりやすい。社員の権利はしっかりと保証され、大切にされているように感じた。当日の休みでも特にうるさく言われ...続きを読む(全174文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社時の初任給は悪くない。また毎年一定額(5000円ほど)上昇していくため、中小企業にしては悪くないと思われる。また、資格を取得すること...続きを読む(全181文字)

株式会社エコーシステムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年3月19日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目指すはプログラマーでしたので、依頼されたプログラムを完璧に修正、または作成できた時の達成感はひとしおでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社インターコムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長も女性で社員(特に営業)も女性の割合が増えており、活躍している写真も多い。産休および育休も取りやすい印象。続きを読む(全61文字)

株式会社00Hの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に男女の賃金格差は無かったかと思います。男女問わず安かったですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務仕事を任される事が多...続きを読む(全87文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務制度もあり子持ちのママさんには優しい。男性管理職も家庭を理由に休むこともあり、それを自然に受け入れる土壌があるため休みづらいなどはない。続きを読む(全78文字)

株式会社テイ.アイ.シイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
育休/時短等は最低限しかありません。結婚すると辞めてしまう方が多かった印象です。子供いる方が働くのは少し難しいの...続きを読む(全84文字)

株式会社システム開発研究所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前ですが、性別を理由に不遇な扱いをされるということはないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休がないこと。育休がない為、...続きを読む(全199文字)

株式会社アール・エムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義で成果がすべてという社風です。若年層が中心で、社内の雰囲気も体育会系寄り。高収入を目指せる反面、働き方はハードです。長期就業よりも、...続きを読む(全276文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休はもはや当たり前になっており、取る社員もよく見かける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率自体が少ないので管理職もあまり...続きを読む(全82文字)

株式会社モバイルファクトリーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は働きやすいと思う。特にお子さんがいる社員。代表が育休を積極的に取っており、育休取得に対して、なんら抵抗がないと思う。
【気になること・...続きを読む(全159文字)

株式会社enishの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
enishでは、子供がいる社員に対して早出勤務を認める柔軟な制度があります。これは、育児と仕事を無理なく両立できる環境づくりを大切にしている...続きを読む(全450文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多く在籍しており、比較的落ち着いた雰囲気で働ける職場だと感じました。業務面では男女差を感じる場面は少なく、任された仕事に対してしっ...続きを読む(全200文字)

エコーシステムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エコーシステムズ
フリガナ エコーシステムズ
設立日 1984年2月
資本金 1000万円
従業員数 56人
代表者 阿部弘
本社所在地 〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀2丁目5番16号
電話番号 06-6446-5841
URL https://www.echo-s.co.jp/echo/
NOKIZAL ID: 1338827

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