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テクネットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクネットのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクネットで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクネットの 社員・元社員による会社の評価

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テクネットの 学生による会社の評価

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テクネットの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社テクネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年1月29日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親切な社員が多く、また教えることが好きなのか、わからないことを親身になって教えてくれること。入社時には半月程度だが、研修がしっかりと組まれて...続きを読む(全438文字)

この投稿でわかること
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    株式会社テクネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 ネットワーク運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とりあえず、「他責」はなし。基本的には何か起こればそれは全て自分のせいでした。
    でも、手を上げれば色々なことに挑戦させてくれる社風はあり、挑戦すること...続きを読む(全199文字)

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    テクネットの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テクネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく、なぜこの人が?というような人が高い年収をもらい
    本社での勤務をしている人を多々みかけます。
    社長や取締役の人とうまくコミュニケ―シ...続きを読む(全213文字)

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    株式会社テクネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の社員の人を一線を引く。というスタンスを徹底できていれば、
    基本的に他の社員と関わる頻度が少なく済みます。
    勉強会等が定期的に開かれている...続きを読む(全186文字)

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    株式会社テクネットの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・手を上げれば、任せてもらえること。
    ・チャレンジした分だけ自分に返ってくること
    【気になること・改善した方がいい点】
    ・教育研修...続きを読む(全176文字)

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    株式会社テクネットの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 ネットワーク運用・保守 正社員

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    とりあえず、人が微妙です。
    ベンチャーでみんなガツガツ・オラオラで楽しいのですが
    それぞれが自分のことだけしか考えていなくて、独立したい!とかいって...続きを読む(全166文字)

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    株式会社テクネットの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年10月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 社内SE 正社員

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    創業時からの役員が次々と辞めて行き、社長と現場を知らないYesマンマネージャだけが独断であらゆることを決定していく。社長のカリスマ性に盲信した信者となれ...続きを読む(全185文字)

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    株式会社テクネットの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年10月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 社内SE 正社員

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    私の知る限り、鬱になり辞めてしまった人が最低5人(50人程度の社員数で)いるほど、何か問題がある。あるときには業績不振を理由に、客先に売れないスタッフを...続きを読む(全194文字)

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    株式会社テクネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年10月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    赤字決算が続いていたため、当然賞与はなく、昇給もない。
    また、採用時の給与も限界まで低く設定されており、募集要項のどこにも記載されていないが、40時間...続きを読む(全216文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    入社後の研修で様々なことを経験することが出来ましたが、実際仕事に入って役に立ったかと言われると微妙な気がします。
    ただ、何も知らない状況の中...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ソフトテックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職や勤続年数によって研修の機会が設けられていた。
    業務時間内に行うため、休日に研修ということはなかった。
    人事の方と面談する機会もあったの...続きを読む(全96文字)

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    株式会社デリバリーコンサルティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が多い
    コンサルティング研修、技術研修、勉強会など。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育に力を入れていると言われていたが、実際...続きを読む(全93文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
    【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)

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    富士テレコム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はないです。自分で勉強して自分で解決できる力があればやりがいを見つけられるかもしれませんが、限界はあると...続きを読む(全81文字)

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    SpireX株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格受験料は合格した際のみ補助される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得に関わる参考書の購入費用や祝金などは無く、資格を取得...続きを読む(全124文字)

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    イクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    うちの営業は考える力や交渉力が自然と鍛えられる。場をこなすことで自信につながっていく。個人プレーだけでなく社内各所の担当者と連携しながら進め...続きを読む(全163文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時に資格取得研修があるが、内容が充実しており丁寧で分かりやすい。
    講師の方もやる気があれば親身に接してくれる。合間時間にに質問が気軽にで...続きを読む(全182文字)

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    株式会社インフォマートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度無形商材の取扱い方や、SaaSの経営について学ぶことができ、優秀な人材も一定集まっている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    株式会社インターナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自身でウェブサイトを立ち上げて、コンバージョンを獲得していく方針だったため、SEOやウェブマーケティング知識の土台をしっかり身につけることが...続きを読む(全198文字)

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    テクネットの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクネット
    フリガナ テクネット
    従業員数 20人
    本社所在地 〒380-0935 長野県長野市中御所1丁目16番18号
    電話番号 026-227-8353
    URL https://www.tecnet.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2037490

    テクネットの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。