インターナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
年次で上がっていくのでやりがいはあると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就けば世間では一般的な収入が見込める会社です続きを読む(全77文字)

【良い点】
給与が良いので転職する時に退職するかすごく迷った
【気になること・改善したほうがいい点】
販売していたストリーミングソフトの影響で、会社のイ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性の管理職もいるので女性でも将来的にキャリアアップが目指せる
【気になること・改善したほうがいい点】
それでもやはり男性の方が役職者が多い...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性社員も当時多く在籍しており、一定の働きやすさはあったように思う。おやつ時にフルーツ盛り合わせが出たり、タリーズコーヒーなども頼めたので、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
月給とは別に、担当ソフトの売り上げに応じてインセンティブが支給されていて、人気のソフトの続編が出た際などはかなりもらえた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
優秀な外国人プログラマーが大勢在籍しており、開発力やアイディアのレベルは非常に高かった。その技術力が結集されたソフトウェアをいかに企画側が売...続きを読む(全185文字)

【良い点】
同業他社と比べて給料が良い。
店舗の業績に応じてボーナスが出るので、とてもやる気を出して働いている同僚が多かった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
長期休みもあり、有給も取りやすい環境でした。
拘束時間も短く、プライベートも充実してる同僚が多かった印象です。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社長の手腕が素晴らしく、繁忙期などの人手が足りない際には現場に出て自ら働くなどとても素晴らしい社長でした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
わかりやすい評価基準でボーナスの査定や昇給の査定が行われるため、非常に社員全員がやる気を出して働いていた印象です。続きを読む(全63文字)

【良い点】
なにか資格を取得した場合、資格によって費用を持ってくれるところがあり、とても良かったと感じています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
研修制度は一般的なものなので特に突出すべきことはありません。やりたいことは応援してくれる環境であると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)

【良い点】
エンジニア向けの資格手当制度は比較的しっかり整っており、資格を取得すると手当や報奨金が支給される点は良かったと思います。実際に積極的に資格取...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スキルアップやキャリアアップについては会社が支援してくれる。総務部は特に熱心で、教育研修課も熱心に世話してくれる。とてもいいです。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
リーダーを若いうちから経験できるので、マネジメントの能力は付きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力を高めるプロジェクトが...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属前の研修では、先輩社員から約3ヶ月間、コーディングや基本情報技術者試験の内容について指導があります。基礎を学...続きを読む(全159文字)

【良い点】
店舗事業者全般の業務オペレーションを把握でき、ニーズや課題のキャッチアップがある程度予想できる
【気になること・改善したほうがいい点】
TH...続きを読む(全212文字)

【良い点】
定期的に技術学習の講習を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら勉強を行う環境を作る必要があるため、自発的に勉強する習慣が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
中途入社ではあったが、商品知識の勉強会や、開発に関わるフローなどの研修があり、業務についてスムーズに理解できるような体制ができていること。ま...続きを読む(全160文字)

【良い点】
業務やキャリアアップに役立つ各種資格の取得を支援する制度もあり、受験費用のサポートや取得時の奨励金制度が整っています。技術系資格（基本情報技...続きを読む(全245文字)