富士テレコムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
教育に関して充実していると聞いており、入社を決めた。
実際研修や資格取得を推奨しており、プロジェクトが忙しくなければ比較的自由に好きな研修予...続きを読む(全155文字)

【良い点】
リモートワークはあるが、プロジェクトによっては出社が求められるものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が俗人化しているため...続きを読む(全99文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はあります。スキルアップの補助もあるため勉強するには良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものです。資格をどれだけとるなど目標はあるものの、とったからと言って何か変わるわけでは...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新卒入社組への福利厚生が手厚い。
社宅(借り上げのマンション)にも破格の金額で利用できる。この会社規模に対して、待遇は非常に恵まれてると思った。続きを読む(全78文字)

【良い点】
プライベートとの両立は非常にできる印象。自分の業務に合わせてテレワークと出社を自由に組み合わせることができる。また、有給についてもやるべきこ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT業界の中では高い方ではない。が、最近大きくベースアップしたと聞いており、社員に還元しようとする意識は感じる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
人数が決して多いわけではないため、若手の頃から案件発掘からクローズまで一貫して経験できたり、大型案件の担当もできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)

【良い点】
育休明けでも、時短勤務やテレワークを組み合わせて職場復帰はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務などを利用している社員は...続きを読む(全140文字)

【良い点】
基本的には良い人が多い。自分でも変な性格だなと思うが、普通に接してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時々、おかしな人がいる...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップするしないは現場によるところが非常に多い、また本人に成長する気がない場合どこの現場でも通用しない人間...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新入社員への教育体制はかなり力を入れていると思う。入社前からオンラインでの研修があり、かなり基礎的な部分から始めてくれる。課題なども出る。講...続きを読む(全456文字)

【良い点】
事前に申請さえすれば資格受験費用を全額だしてくれるため、高額(100万とか)で自腹じゃ手がでない研修を受けることもできます。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に半年ほど研修があるが、人事と現場の連携が取れていないのか、配属後に特にタメになる研修がなかった。
入社前...続きを読む(全138文字)

【良い点】
若いうちから、成績が良いと昇進するので、実力主義だと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が取れるか、取れないかが分かりやすい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
IT系展示会への参加や業務に有用そうなセミナーについて、会社側から参加を勧めてくれる。交通費などの補助もあり。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)

【良い点】
研修が手厚い点がいいところだと思います。3年目までは同期が集まって研修を受ける機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
知識のない領域でもアサインされるため、スキルは伸びていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門家が居ないにもかかわらず、仕事をとっ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社畜極まりない、身につくスキルはないし、人格の否定まで入るためおすすめできない。
おまえＡＤＨ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
前職は事業会社であったが、資格情報報奨金が前職よりも3倍ほど高い。高度情報は二桁万円。またUdemyなどの自己啓発の機会が充実しており、学び...続きを読む(全172文字)