名古屋テレビ事業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に名古屋テレビへの派遣業務をされていると認識しています。
本体はコンプライアンス遵守が浸透されていて、大きく外れた環境、人間関係も無かっ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ガツガツとした働き方をしていないので、自分で上手く調整できていればバランスが崩れるような感じにはならない。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも親会社の傘の下、親会社がやりたがらない仕事があれば事業継続もできるが、収益改善には程遠い。またテレビ業...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理のようなものはあるが、その結果が評価に全く反映されない。仕事を真面目に取り組むよりも、従順なYESマンであ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
テレビ局であるため、テレビ業界のノウハウを色々学べるし、日常と密接に関係する事柄も多く色々な情報に触れることができる為、とても面白い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
親会社のイベントに一緒に参加できる。新年イベント、節分、花見などなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の山荘利用ができる。ただ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
あまり残業が発生することもないため、バランスは取りやすいと思う。
始業も9:30からだったので、出社にも余裕を持つことができた。
各制度も名古...続きを読む(全204文字)

【良い点】
スキルアップの特別な研修等は無かったが、チームワークは良く、互いに教えあうという形でスキルを伸ばすという感じであった。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
やはりテレビ事業でありインフラ的なところもあるのでとても安定して良いと思います、安心して将来設計をしたい方にはとてもお勧めします。恐らく会社が...続きを読む(全195文字)

【良い点】
良くも悪くも閉鎖的。女性の家庭と仕事の両立はし易い環境であるが、活躍、進出と言われると、疑問。ただテレビはまだまだ過渡期なのかもしれない。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給は退職の時にきちんと消化させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一生懸命やればやるほど、周りとの温度差を感じてむなしくな...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず「労働環境の悪さ」があります。長時間労働や過度な残業、休日出勤が常態化し、ワークライフバランスが取れないため、...続きを読む(全382文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
周りを見て周りのために動ける人が損をしている。テイカー気質の人は何もしないが、誰も注意しない。止められない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
・営業所によるが、社内のコミュニケーション活発に行われていて、いい人が多い。
・ほかの事務職の方と休みを相談しないといけないが、有給が取りやす...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一身上の都合により退職を決めたが、上司たちにその旨を伝えたあとの対応はスムーズでほぼこちらの希望通りい対応してくれた
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年間休日を選べる、休みたい人は休める
ただ、120日を選んでも上から年間休日を変更した方がなどの圧がかかるししんどい
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ホテルの割引や福利厚生が良く休みも長期休暇が多い。また有給も希望した日に取れるためプライベートの時間も取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事はどんどん新しく増えるが減ることはない。従業員も減り、高齢化が進んでいるが改善されない。
1人の負担が増え続け...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業がなく、社員旅行がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業手法が強引なので直接関係ないが、みてていい会社とは思えなかった。朝早...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する部署や業務によっては業務量も多く非常につらい。部署の雰囲気も本社と支店などでは全く違うため異動して合わなく...続きを読む(全90文字)