阪神輸送機の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給の消化率や人の良さで悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤などで休みが少なく、残業が多い割に給料が割に合わない。
危...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有給などは文句を言わずに取らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に休みが少なく休日出勤などが多い。月に一度は確定で土曜...続きを読む(全83文字)

【良い点】
経験を積むことで自分で装置を直せるようになるのでそこは面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本緊急対応なのでお客から感謝される...続きを読む(全117文字)

【良い点】
関西ではかなり強い会社ではある。
日々顧客も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここから増えるより減っていく業種なので伸び...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的に上司は優しい。一部をのぞいて。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから2年はかなり給与面もきつい。
異動がないと面接や...続きを読む(全93文字)

【良い点】
管理職になると一部の上司を除いて平社員よりもきつい。
上に上がれば上がるほど仕事を負荷がすごく。
平社員もモチベーションが上がらない。
人に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
2等級に上がるとそれなりの給料がもらえる。
ボーナスは実績を評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2等級に上がってからの...続きを読む(全97文字)

【良い点】
退職する際、上長が話を聞いてくれなぜ辞めるのか等をしっかり話を聞いてくれた。
家庭的な事情だったこともあり致し方ない部分もあった。
身体の調...続きを読む(全511文字)

【良い点】
工事や部品交換で、古く劣化していた物が交換後に、順調に稼働しているところを見ると、嬉しく思うしやりがいを感じることはある。
また、施工後にオ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
分からないこと、不明瞭なことはほとんどが一部の優しい先輩が教えてくれる。
その他の人は、自身の仕事に追われているか、後輩の教育には興味がない...続きを読む(全199文字)

【良い点】
今後結婚して子供ができてからでも、育児休暇、子の育児支援休暇、看護休暇など、支援制度がかなり充実しているので、キャリアをあきらめることなく安...続きを読む(全216文字)

【良い点】
事務員の場合はここだけでしか働かないなら、楽ではないでしょうか。いただきもののお菓子は、いまだに女子社員さん優先にと回って来ますが、配るコミ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
普通に働きやすいと思う。産休、育休もとりやすそう
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を無理に増やそうとしてる風潮に違和感を感じる続きを読む(全79文字)

【良い点】
業界で最初に男女の給与格差を出さないカタチで総合職採用ということで、一律で給料を出した企業。女性の給与ランキングで、全業種で1位だったことも...続きを読む(全167文字)

【良い点】
既婚者や子育て中の方が多く、相談にのってもらいやすい雰囲気がある。部署によるが休暇も取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的には契約を取れる人が出世していくので男女差で待遇に差はないように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら役員、重役...続きを読む(全122文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすいと思います。男性社員も育休をとる人が増えています。復職後も働いている女性はたくさんいます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
業務内容は幅広く、実務を通して多くの経験を積める環境だと感じました。特に現場での対応力やコミュニケーション能力が求められる場面が多く、人と関...続きを読む(全319文字)

【良い点】
役職に就かれている方もいらっしゃるので、働きやすいのではないでしょうか。女性社員も積極的に採用されていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性も徐々に多くなってきていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系的な感覚もまだまだ残っていると思いますが人による...続きを読む(全82文字)