ウエルオンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
いろいろな業務を経験できる。
探究心のある方にはよい環境かもしれない。
やりたいことなどを上手くプレゼンでき上司を納得させることが出来ればさら...続きを読む(全191文字)

【良い点】
上司に恵まれる課かどうかでかなり変わってきます。
仕事の状況などよく聞いて理解のある上司も居ますがそうでない上司も居ます。
課同士のよく言えば...続きを読む(全366文字)

【良い点】
ある程度自由に出来る反面自分自身で考え開拓していかないといけない部分がありますがそこは良い点と捉えてチャレンジする姿勢があれば良いかと思います...続きを読む(全226文字)

【良い点】
当時の社長は、たびたび結婚はまだなの？結婚はいいぞ、早く結婚して子どもを産みなと言われて結婚楽しさを語ってくれました。当時、長い間、結婚してく...続きを読む(全277文字)

【良い点】
最初の上司がとても厳しく辛かった。今思えばそのおかげで、社会人としての礼儀はしっかり身につきました。病みそうなくらいの厳しさだったので、そこま...続きを読む(全244文字)

【良い点】
たまたまハローワークで見つけて、即面接だったので受けてみた。
社内はあまり広い感じではなく、少しトリッキーな感じがした。
割り当てられたパソコ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
業務はさまざまで、たいへんな業務もあれば、そうでない物もあり、日々変化をしている。
中には、直属の上司ですらあまり理解していない業務もあり、何...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
従業員が疲弊していたのが印象的で、仕事に対してやり甲斐を感じているようには見えなかった。全体的に古い体質の企業であ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とにかく、みんな必死にはたらいていました。いいんじゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署のリーダー格の方で印象的だ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大型出力部署ではイベント系の仕事が多いので、自分の仕事を街中で目にすることがよくあります。
仕事はとても大変ですが、やりがいはあります。
残業...続きを読む(全185文字)

【良い点】
能力評価を取り入れてます。
長期療養となる社員もいますが、復帰にあたり面談や異動など手厚くサポートされている印象です。
能力が低くても働き続け...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本的に契約社員 総合職（正社員）に別れており、契約社員は無期雇用のため、更新などは特になく、給与も比較的高めのためそこまで不満はなかった。
...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でよく分からない。
ほとんど派遣会社みたいなものなので、常駐先のお客様評価も入れて欲しい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
年収は賞与は無いが、毎月の基本給や残業代などでホテル業界の中でももらえる方だと思う。昇給は社長の全判断である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
2020年に入ってから、特にエンジニア職は大幅な昇給があった。年100万以上増えた年もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部対...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日系企業の中では高いが、コンサルの中では低い。
社内でコンサルとシステム側の給与体系は一緒なので、そこに不満を抱え...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課において、特別加点の欄があるがそこの評価基準がばらばらであるところ。
社内の飲み会のようなものに参加した際...続きを読む(全153文字)

【良い点】
賞与はある。
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賃金が安いためボーナス・または残業をしたときにしか
...続きを読む(全112文字)

【良い点】
数千円ではあるが、A評価以上であれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。また相対評価だとは思うが、意図的に昇格...続きを読む(全86文字)