ジュピターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
社員に対して、とくに女性に対してのケアは大変手厚い感じはあったと思います。女性ならではの休暇に対しても取得する事に対しても問題なく取得でき、会...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本下請けなので、当然と言えば当然ですが、自分の個性が活かせたりすることはあまりなかったです。
こういうゲームがつ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
無理のない、いい意味で身の丈に合った仕事をしていました。親切な人が多くわからない事は相談しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)

【良い点】
普通。
頑張ったら頑張っただけもらえるのではないか。もうすこし年数が経てばもっと良かったのかもしれないが、自分はその前に転職してしまった。
【...続きを読む(全188文字)

基本的にはお役所仕事的な感じがあり、年功序列的な社風であるため、新しい事に即時チャレンジできるような環境ではない。サポート職は対応品質と生産性を求められる...続きを読む(全136文字)

2D、3Dとも技術力は正直乏しく、下の中～下の上くらいだと思います
他の会社では並みレベルだった人がエースになったりします
が、なぜか「自分達はスゴイ...続きを読む(全236文字)

給与は業界全体で見ても非常に安い部類に入ります、恐らく業界最底辺クラスです
同世代のゲーム会社の人達より5万ほど低かったです
給与面談で交渉しても結局...続きを読む(全209文字)

閉鎖的な社風で風通しは非常にわるい。
京都にある会社のためか、東京からきた人間に対しての風当たりが非常に悪かった。
古い体質の会社で、新しい技術の導入...続きを読む(全156文字)

スキルアップやキャリア開発、教育体制はほとんどない。
たまに社内勉強会が開催されるが、内容は気持ち程度だと思ったほうが良い。
業務時間外に自分で必要な...続きを読む(全156文字)

会社としてのスキルアップやキャリア開発、教育体制などはほとんどない。
自分で必要なすきるを習得するいかない。
また、GDCやSEDCIなど業界の方向性...続きを読む(全171文字)

【良い点】
かなり有給はとりやすい。管理職から若手まで基本的に希望通りの休みを取得している。翌年に年休は繰り越しされるので基本的になくなることはない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
残業も個人の裁量に任されているので、特に負担はありませんでした。必要に応じて残って仕事をする、特に何もなければすぐに帰るという感じでメリハリの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
部署によってはほとんどリモートワークというところもあるので、ワークライフバランスは保ちやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
部署によっては在宅勤務なのでライフワークとのバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司によって働き安い、悪いが決...続きを読む(全82文字)

【良い点】
3ヶ月しか在籍していませんでしたが、在籍期間中では皆さんほとんど定時で帰宅されており、残業や休日出勤等ほとんどなく、プライベートな時間が十分に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。
完全週休2日制土日休みで、休日出勤が発生する事は、よほどの限りない。
有給の消化率は高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
定型業務を行うような部署や、シフト制のサポートなどの部署については、比較的バランスがとれていると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に8時間労働はしないとだめ。
そこから残業するか帰るかは自分で決めれる
プライベートの時間は取りやすいし休みたいときに休める。
【気にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一般職は過重労働にならないように残業時間を抑えられています。若手社員の成長は個人に委ねられている状況です。自分で勉強する人は成長しますが、言わ...続きを読む(全259文字)