ＡＪＳのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
部署によるかもしれないが有給はかなり気軽にとれる。とくに理由等も不要。最低限チームメンバに対してこの日休むので何かあれば事前にお願いします程...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給も非常に取りやすく、またほぼ在宅勤務であるため自分のプライベートを重視した生活を送りやすい。更にお盆や年末年始などの期間において、遠隔地...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休・育休の取得実績が豊富で、復職後も時短勤務や在宅勤務が活用されています。
女性管理職の登用も見られ、長期的なキャリア形成が可能です。
【...続きを読む(全101文字)

【良い点】
かなり有給はとりやすい。管理職から若手まで基本的に希望通りの休みを取得している。翌年に年休は繰り越しされるので基本的になくなることはない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有給はとりやすく、業務中の時間休も取りやすい。周りのメンバーの理解度も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然といえば当然である...続きを読む(全123文字)

【良い点】
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度をうりにしているが顧客との契約の都合で始業時間、就業時間がコントロー...続きを読む(全127文字)

【良い点】
土日祝休みで年休は120日以上ある。
有給休暇は比較的取得しやすい雰囲気があり、1週間程度の長期休みをとって旅行に行く社員もいた。
また、時...続きを読む(全238文字)

【良い点】
案件の立て込み具合にもよるが、休みは柔軟に取りやすかったです。
数日前でも有給にしたり、前日に就業開始時間を遅らせたり、少し用事を済ませるの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
部署によってはメリハリがあり、有給も簡単に取れるためワークライフバランスは比較的良い職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は一部の方にどの部門も偏りがちに見えました続きを読む(全43文字)

【良い点】
有給は、業務調整をしていればいつでも取ることができました。出社頻度も2ヶ月に1度あるかないかレベルでフルリモート勤務だったので、残業してもあ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
残業はあまりない部署なので特に不満無し。担当業務は忙しすぎることもないのでちょうど良いバランスだと思う。メンバーにも恵まれているので、人間関...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事運によると思う。
PJが炎上、または大規模だと、だいたい忙しいイメージ。PJによっては、月80h以上残業している方もおり、可哀そう。
私...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給は仕事に差し障りがなければ100%申告通りに取れると思って良い。
有給消化のチェックまでされる。
半休や時間休、FREXなどの制度は充実...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすかったと記憶しています。
上司もしっかり休日は趣味をしているようでしたし、私自身もきちんと休みことができました。
でも実は...続きを読む(全187文字)

女性の産休や育児対策は
手厚い。小学校の間は時短勤務が
選択できる。育児休暇も1年プラス翌年春までの休暇が取得可能で現実復帰する女性も多い
中堅男性...続きを読む(全154文字)

休みは比較的取りやすい、当然周りのメンバーとの調整は必要だが、よほど忙しい時期でもない限りは断られることはない。ただ、顧客に合わせた仕事であることから休...続きを読む(全163文字)