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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何も学ばなくてもやれる
【気になること・改善したほうがいい点】
何も得ることのない研修がそこそこの頻度である
個人のスキルが上がることはない...続きを読む(全92文字)
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株式会社トヨタレンタリース名古屋
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トヨタレンタリース名古屋のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トヨタレンタリース名古屋で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何も学ばなくてもやれる
【気になること・改善したほうがいい点】
何も得ることのない研修がそこそこの頻度である
個人のスキルが上がることはない...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
グループ全体での研修や、同期でのグループワークなどもあり、考え方の視点や、一般常識といった社会人として必要な教養を身につける機会があったこと...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
入社後は全体の研修、配属後は配属毎の研修があり、教育制度はしっかりしていると思います。
入社後、数年毎に研修があり、久々に同期一同で集まれる...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
メーカーが作成したと思われるマニュアルなどは各店に配備されている。研修は多めで新卒などのマナー講座などが豊富。中にはメイクの研修まであった。...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なんの為に行なっている研修なのかよくわからないものは多いです。ほとんどがビジネスマナーやドレスコードの指導なので...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社してから約1ヶ月間、研修期間がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の1ヶ月間での研修では、座学や運転講習などが行われる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社会人としての基本的なマナーは身につく。一応年に一回研修や、新人の頃は数週間研修があってから店舗配属になる。しかし、配属されてから新人研修の...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
店頭対応の研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては、上から行けと言われるだけで特に研修等はない。カードを取得してこ...続きを読む(全178文字)
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大手の会社ということもあり、教育制度は充実していたと思います。
新人研修から、年数や段階に応じてありました。
教育はきちんとしている会社だったという...続きを読む(全167文字)
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トヨタ車の車種や乗り心地などの知識が身に付きます。それ以上に他社の車との燃費の比較などの知識を得られるかは個人の努力次第。新車種が出ても社員個々への説明...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
愛知県でTOYOTAの名前がついていると企業向けサービスとしては安心してもらえるので話が早く、お客様に選んでもらいやすいです。サービス業の中...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
リース営業スタッフの場合、実績をあげれば販売手当てで稼ぐことが出来る。販売手当30万円以上も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自動車業界の中でもトヨタブランドの信頼性が高く、法人向けレンタカーやリースという安定した事業基盤に魅力を感じて入社しました。トヨタグループと...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
在籍社員として感じるトヨタレンタリース名古屋の一番の魅力は、職場の雰囲気の良さとチームワークの強さです。忙しい時期でも周囲と協力しながら業務...続きを読む(全660文字)
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【良い点】
社員皆同じ仕事に取り組む点は良いと思う。社員の仲も良く、各営業所との交流もあり社内ねか仲もとても良好だった。
予約、接客、貸渡業務、洗車、配...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
業績が良い場合は年度末に期末賞与の支給があり、直近3年間は年間6か月以上のボーナスが出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が4割と車業界としては、女性比率が高い会社。若手は女性が多く、活気があり明るい。
産前産後休暇は特別有給があり、育休後の復帰率は100%...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
どの職種でも土日祝に休みが取れる。休みやすさは他社から入社した中途採用者からも好評である。同業他社より年間休日が多い。
コアタイムの無いフレ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
毎年誕生日プレゼントでカタログギフトや図書カードがもらえる。配偶者には毎年誕生日ケーキ、子どもが小学校に入る時にはランドセルか図書カードをも...続きを読む(全179文字)
お客様の望みにあった自動車を提供することに、仕事のやりがいを感じやすいと思います。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
いろいろな機械を触れることができるし、色々な資格を取得できるので次に活かせると思います
接客の経験もできる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
教育体制は本当に充実しています!
入社直後は先輩との同行研修を通じて、実務に必要なスキルを基礎から叩き込んでもらいました。
独自の研修...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
〇〇研修します的なことは定期的に発生するが、日々の業務が忙しく研修自体が続いたりブラッシュアップされることはなか...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
資格取得に対する支援制度は比較的充実している。業務に関連する資格であれば、数十万円程度かかる予備校費用についても会社が補助してくれる場合があ...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務員にはスキルアップというものはあまりありませんでした。
毎日同じ作業の繰り返しです。
電話応対でクレームを受...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
キャリアアップは単純で結果を残せばいいです。あとは社内営業で部長クラス以上の方と仲良くして印象を良くするみたいな感じでスムーズに昇進して行け...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得手当は豊富
常に取引先と電話でのやり取りをするため、コミュニケーション力を活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新卒も未経験入社中途も最初の2ヶ月は研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
参考書購入費なども会社側が負担してくれたらありがた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒などには定期的な社員研修などもあり、しっかり育てたいという思いが伝わる
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルとしてはあ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
最近は研修制度にも力が入っているとは思います。
建設機械の整備士免許などは取得の為の勉強会実施なども行われています。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社トヨタレンタリース名古屋 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタレンタリースナゴヤ |
| 設立日 | 1982年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 749人 |
| 売上高 | 341億3489万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島勝 |
| 本社所在地 | 〒456-0017 愛知県名古屋市熱田区尾頭町2番22号 |
| 電話番号 | 052-671-0100 |
| URL | https://www.trl-nagoya.co.jp/ |
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