ＮＦＬのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性の働きやすさは、普通だと思います。。
普通っといっても何を基準に普通かと言うとむずかしいですが・・・
特に残業が多いわけでもなく、忙しい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、各個人の考え方や感じ方によって違うと思います。仕事をバリバリやってその分を給与に直接反映させたい人や、仕事は...続きを読む(全169文字)

【良い点】
年収は極めて高いわけではありませんが、普通並だと思います。
あまり他社の事はわかりませんが、たぶん。
どの会社にも言える事だと思いますが、や...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員は、それなりに常識的で仕事の効率が良く成績が悪ければ指導されるというような、当たり前ですが普通レベルの会社です。
ただ、成績が良いからと...続きを読む(全230文字)

【良い点】
大阪谷町は明治時代より紳士服メーカーが集結する紳士服のまちでした。
今は、海外縫製の安価な安物の輸入品に押され紳士服メーカーは激減してしまし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
普通のアパレルよりは仕事がしやすいです。　　　　
縫っている部署もあるのでオーダーメイドです。


【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自由な社風で営業マンの自主性を重んじて任せてくれるところが
非常にやりやすく、成果主義って感じでやりがいを感じます。
ただ営業成績が上がらな...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特にいい点はなかった。通勤に便利くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営が厳しいからか、社員のリストラやパートの時短などが急に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
かって大阪谷町に数十社あった衣料メーカーの一大拠点がバブル崩壊後ほとんどの会社が倒産及び撤退を余儀なくされる中で僅かに残った本物のメーカーで...続きを読む(全214文字)

労働環境や経営方針があまり私にはあわなかった。経営状態が悪くなると、急にパートのメンバーの勤務時間を短くしてほしいなどと言われた。社員などをリストラした...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社後、しっかり研修があるので、未経験の方でも安心してもらえる環境は一定あるのではないかと思っています。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はしてもらえなかった。研修は放置され、研修明けは抽象的な指摘ばかりでチェックバックが何度も発生する上に知識が...続きを読む(全130文字)

【良い点】
川崎にJcollegeという研修施設を構えているがあまり行くことがないし、講師がかなり分かりにくい人なので勉強になるかどうかは自分次第。続きを読む(全74文字)

【良い点】
やりたい仕事であれば上がるんじゃないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあんまり見込めないかな。みんなスキルあげてき...続きを読む(全86文字)

【良い点】
店舗異動が多く沢山経験できる
また店長などの経験もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社半年後とかに異動の声がかかる
もっと慣...続きを読む(全123文字)

【良い点】
使ったことがないが補助制度はある。確か書籍代や勉強会など。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助系があったらなお社員の質・モチベ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
契約と社長に気に入ってもらえば昇進も早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし契約が取れないと半年程度で退職モードに切り替わります続きを読む(全77文字)

【良い点】
学習のためのスクールに無料で通える。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属中は結構無理をしないといけないくらい仕事に追われる案件が多...続きを読む(全114文字)

【良い点】
昇給制度は各部門にテキストでまとめてあり、見れるようにされていました。mbo制度が取り入れられていて、部門長と目標を決めて、自己評価と上長評...続きを読む(全215文字)

【良い点】
未経験採用を良くしているので、この経験者のみを採用している中で飛び込むのはアリだと思う。ただ3年~4年で経験つけて次のステップに行くことを強く推奨続きを読む(全79文字)