ミツワ電機の選考フロー・本選考対策方法・内定者の傾向と対策

私は人々の快適な生活を支える仕事に携わることで人々の心身ともに豊かな生活に貢献したいと考えています。電設資材は私たちの当たり前の生活をつくり、暮らしに欠かすことのできない存在だからこそ電気のある当たり前の生活を目に見えないところで守っているこの業界に魅力を感じました。取引先が多い御社では最適な商品の提供ができ、人々により快適な生活を送る手伝いができる点で私の夢の実現に大きくかかわることができると考えています。 続きを読む

私は貴社の「顧客との縁を大切にしつつ、あらゆる建物に対して最適な商材の提供をしている点」に強く魅力を感じた。 私自身、就職活動を通して人々の生活空間を豊かにすることを軸にしている。その点において貴社の電設資材という商材は、私の軸とも強く合致しており興味を持った。 また、貴社の営業職は商品を提供して終わりではなく、アフターフォローまで関わることでより密な関係を築いている。私も信頼構築の力を活かしながら貴社の営業として期待以上の価値を提供したい。 続きを読む

私が御社を志望する理由は２点あります まず１点目は、「人々の生活の当たり前を支えたい」という思いを実現できると考えたためです。これは私が台湾に留学していた際に、毎年全土で予告のない停電が度々起こった経験があるためです。停電すると今まで当たり前にできていたことができないことが多く、当たり前の生活は電気に支えられていることを強く実感しました。そのため、人々の生活の「当たり前」を支える存在になりたいと考えました。その中でも御社の製品は、私たちの生活基盤を影から支え社会に大きく貢献しているためこの思いを実現できると思いました。 ２点目は、貴社の一般職の働き方に魅力を感じたからです。貴社の一般職は主体的にチームメンバーを支えています。私は、これまで周りの状況を判断しながら自分を柔軟に変化させ行動することが多かった経験から、自分の強みを生かし貴社の発展に貢献できると考えました。 続きを読む

新入生に向けて大学の情報発信活動を行いました。コロナ禍で全てがオンライン授業となり、相談でき る友人ができないまま大学生活が始まったという自身の経験から、情報を発信することで誰かの不安を 少しでも解消できればと思い、アカウントを立ち上げました。具体的には履修登録の方法や授業、大学 施設の情報をSNS上で発信しました。運営する上でのルールを明示し、情報の信頼性を高めることを最 優先に取り組みました。履修登録期間や試験期間は特に相談が多く、一人では全てにきちんと対応する ことが難しいと判断し、友人に協力してもらい活動しました。結果、学部の1学年約500人という中 で、2年間で600フォロワーを達成しました。2年目になると進級した2年生が情報提供をしてくれると いった好循環を生み出すことができました。以前の私のように不安を抱えた新入生の拠り所になれたこと、多くの感謝の声をいただいたことは、自信に繋がりました。 続きを読む

私は○○でのアルバイトで、学生アルバイトの離職率の低下を達成した。私が所属している○○では、人手不足で特定の人に負担が偏る形になっていた。店舗の職場環境・雰囲気と情報の共有という点が問題として挙げられたため、私は学生だけのミーティングを計画・実施した。学生だけで集まり、社員だけでなく学生も中心的な業務に携わることで負担の偏りという問題が解消されると考え、同時に、働く上での不満や不安、やりがいを調査し、改善やモチベーションの向上に向け尽力した。具体的には、職場環境の改善やマニュアル作成、コミュニケーションの場を設けた。その結果、学生アルバイトの離職率の低下、定着率の向上を達成した。常に当事者意識を持ち、状況の把握、問題の本質を見抜くことの重要度を実感し、この行動力を活かして社会に出てからも自分と周りに何が足りないかを考え、周りに協力を促し目標の達成を目指したいと考えている。 続きを読む