トヨタケーラムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
給与には満足している。年功序列的な要素あり。組合があり、不利な労働条件にはなりにくい。余程の低評価でなければ毎年ベースアップあり。現実的かつ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
フレックス制度のおかげで柔軟な勤務が可能。有給休暇が2年繰り越せる。3日間連続で有給休暇を取得する制度があり、休日と合わせれば長期の休みを取...続きを読む(全216文字)

【良い点】
性別の違いによる働きにくさを感じる場面はあまりない。女性だから昇進しにくいといったことは無いと思う。むしろ女性の活躍を推進している。
【気に...続きを読む(全209文字)

【良い点】
派遣で入社し、3年後に社員に昇格している方もいましたが、給料はあまりよくなく残業代で稼いでいる模様。
バリバリ仕事ができる女性は海外出張や昇...続きを読む(全180文字)

【良い点】
親会社の仕事を直で受けられる。ユーザに近い立場で仕事ができ、やりがいを感じられる。他社ではなかなか経験できない大規模、最先端の技術の仕事がで...続きを読む(全177文字)

【良い点】
グループ内で賃金調整がされているがので、横並びの子会社同士同一賃金。
世間的には、好景気、不況でも関係なく同一賃金。ただし、賃金よりも経験を...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休、育休は何回でも問題なく取れます。復帰後職場環境もとても優遇られます。子育てをしながら働くワーキングマザーにとっては非常に良い会社だと思...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事中心ですので休みは取りにくい雰囲気です。休みは基本的に土日のみですが仕事の内容が忙しい時期などは土日返上で働きます。トヨタグループに対...続きを読む(全166文字)

【良い点】
名前の通りトヨタ系なので、他の会社よりもおそらく安定していると思う。転職組も多いので、ITスキルは入社後にきちんと研修で教育してくれる。会社...続きを読む(全158文字)

階層別研修は何年かに一度あり、それは強制参加。あとは研修受講は自由。ただ、上司は配慮してくれないので、自分で仕事を調整しなくてはならない。英会話は社内の...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークが続き、実際にドロップアウトしてしまう人もたまに見かける。
ハードワークをこなしながら、ワークライフ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トランスコスモス株式会社では、BPO事業を通じて多様なクライアントの課題解決に携わり、業務設計力や顧客折衝力を培...続きを読む(全322文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が今やれることしか仕事として接する機会がなく、将来的なキャリアに不安を感じる
メンターの方の給与を教えてもら...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ヤマトグループの情報システム企業として安定した基盤がある。
ヤマトグループの足を使った、サービス展開が得意であり、出口までの提案が可能。
【...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
CAE解析専門の派遣会社であるが故に技術力の高い社員が多いが、派遣という体系のため給料が上がりにくい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
退職は上司に相談し、転職時期の調整をしていただきました。
新しい案件が控えていましたが、問題なく手続きでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

【良い点】
仕事で求められる能力が限られているため、一定のスキルを身につけるとそれ以上がない、つまり成長が止まる会社です。そのまま維持してだらだらと生涯...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークだが、システム化されているわけではなく、基本的にほったらかしにされる。
業務が出来ている人により業...続きを読む(全142文字)

【良い点】
基本的に退職者は快く送り出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えが蔓延っているとは感じた。
残業や社員同士のコミュニ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
退職理由としてはステップアップのため。当初より経理での経験を積むために会社を選んでいたので、経理職として転職時に求められる条件の経験年数をク...続きを読む(全155文字)