トヨタケーラムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
給与には満足している。年功序列的な要素あり。組合があり、不利な労働条件にはなりにくい。余程の低評価でなければ毎年ベースアップあり。現実的かつ無...続きを読む(全184文字)

【良い点】
フレックス制度のおかげで柔軟な勤務が可能。有給休暇が2年繰り越せる。3日間連続で有給休暇を取得する制度があり、休日と合わせれば長期の休みを取り...続きを読む(全216文字)

【良い点】
性別の違いによる働きにくさを感じる場面はあまりない。女性だから昇進しにくいといったことは無いと思う。むしろ女性の活躍を推進している。
【気にな...続きを読む(全209文字)

【良い点】
派遣で入社し、3年後に社員に昇格している方もいましたが、給料はあまりよくなく残業代で稼いでいる模様。
バリバリ仕事ができる女性は海外出張や昇進...続きを読む(全180文字)

【良い点】
派遣でしたが、仕事の内容が楽過ぎたのでもっと働いてもいいなとは思っていました。
人間関係も馴染んでしまえば適当に付き合えばいいですし、あまりプ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
親会社の仕事を直で受けられる。ユーザに近い立場で仕事ができ、やりがいを感じられる。他社ではなかなか経験できない大規模、最先端の技術の仕事ができ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
グループ内で賃金調整がされているがので、横並びの子会社同士同一賃金。
世間的には、好景気、不況でも関係なく同一賃金。ただし、賃金よりも経験を積...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休、育休は何回でも問題なく取れます。復帰後職場環境もとても優遇られます。子育てをしながら働くワーキングマザーにとっては非常に良い会社だと思い...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事中心ですので休みは取りにくい雰囲気です。休みは基本的に土日のみですが仕事の内容が忙しい時期などは土日返上で働きます。トヨタグループに対し...続きを読む(全166文字)

女性は少ない印象で、情勢管理職はおろおか、仕事をバリバリしている人は皆無です。育児休暇は一応ありますが、他の部署の先輩は露骨に嫌がっていたことを聞いた覚え...続きを読む(全150文字)

【良い点】
会社として外部から講師を招いて研修を定期的におこなっており、希望者は受講が可能である。研修を積極的に受けている社員も意外と多かったりする。
【...続きを読む(全135文字)

【良い点】
業務外のスキルアップ、教育のための支援は充実していると感じる。積極的に活用できる人は満足できる内容と思う。また新人の研修は充実している。
【気...続きを読む(全129文字)

【良い点】
スキルアップについては、資格手当が設けられており、特定の資格を取得するとその成果に対して資格手当が支給される仕組みが整っています。これにより、...続きを読む(全314文字)

【良い点】
コピー&ペーストの仕方から、Adobeソフトの使い方、HTMLの書き方全てを教わります。デザインの研修もとても整っており、これからプログラム書...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤者の場合、とにかく中途社員への風当たりが強い
引き続きを十分に行わないまま、質問できない状況に追い込み、期待値...続きを読む(全126文字)

【良い点】
色んな研修があったり、資格を取るための補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも残業時間がかなりあるので、研修に参加できな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
資格取得等は会社が費用を出してくれる。
勉強に必要な参考書等の費用は会社が出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は整...続きを読む(全134文字)

【良い点】
多くの企業が教育制度や研修プログラムを用意しており、自己成長をサポートしています。最新技術や資格取得に対する支援があるため、キャリアアップの機...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修は自分の受けたいものは予算内で受けることは可能で、資格取得の補助なども充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全221文字)

【良い点】
入社の決め手は一度業務から離れ入社時と同様に2次研修を受けられる点。私が受けていたIT企業はeラーニングなどの学習サポートはあるが、配属後もエ...続きを読む(全100文字)