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株式会社ピーエスシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ピーエスシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全75件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーエスシーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーエスシーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ピーエスシーの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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ピーエスシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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ピーエスシーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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75件中1〜25件表示

株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はあまり整っていないように感じます。
資格取得時は試験料と奨励金?のようなものが貰えるそうです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職の評価・振り返り
在職中、特に恩恵を感じたのは非常に手厚い「資格取得支援制度」です。業務に関連する資格や試験であれば、挑戦回数に制限がな...続きを読む(全495文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生でUdemyが受講できるので、資格取得やスキルアップに向けて、学習ができる点はいいと思います。PCスキル(Word、Excel)みた...続きを読む(全187文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに力を入れているという体裁ですが、
他の大手などと比べると雲泥の差です。
e-Leaningなど外部...続きを読む(全238文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

マイクロソフトジャパンパートナーオブザイヤーを受賞したようなのできちんとした教育体制だと思われます。続きを読む(全50文字)

株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

文系未経験の学生を多く受け入れているだけあり、研修制度はかなり整っている。続きを読む(全37文字)

株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
MSソリューションを一貫して掲げているところが強いと思う。今後、CopilotやAIに関するビジネス展開に合わせ、社内での学習の機会もあり、...続きを読む(全83文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得補助があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目はOJTがありますが、それ以降はほぼ何も教育を受けられません。勉強会...続きを読む(全125文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なのはそろってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の方が丁寧です。当たり前の話ですが、新卒の方がいいと思います。
未...続きを読む(全100文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のため動画講座をいつでもどこでも見ることができる。資格に合格したら資格手当ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 テクニカルサポート 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社で勉強会なども開かれていたが平日の勤務時間に行っていたため、案件内で調整ができる方は参加されていたイメージが...続きを読む(全81文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒向けの研修は年度ごとで異なるが、1~3ヶ月程度は行われる。中途入社は事業部ごとで異なるが、形としては整ってい...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまに研修を開いてスキルアップ行える制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の時間が普段働いている時間で行われているの...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としての基本的な教育制度はありますし、社内の勉強会などもあるのでやる気さえあれば、いろいろ学べる環境だと思います。続きを読む(全65文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い案件にいければ転職でも強みになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通りガチャが外れるととんでもなく閑散なキャリ...続きを読む(全83文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない部署が多いと感じる。新卒でも、すぐに案件をふられ、実務を通じて学んでいくスタイル。続きを読む(全72文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社し、1ヶ月間は本社にて研修が行われた。そこで社会人としての基礎や簡単なITの知識を学ぶことができた。新卒で1ヶ月間の全体研修がある...続きを読む(全154文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年7月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どのプロジェクトにアサインされるかによる。新入社員はいろいろ学ぶことができるのではないでしょうか。プロジェクトマネージメントを学べれば今後P...続きを読む(全161文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のインセンティブや勉強会があるため、意欲があれば個人のスキルアップはしやすい。
近年では会社全体で資格取得に注力しており、目標に設定...続きを読む(全199文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会は頻繁に開催されており自由参加可能な環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての得意分野が定まっておらず、それが...続きを読む(全182文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年5月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、会社としての教育制度は特になかった。
中途入社後、簡単な入社時研修があった。
入社時研修を終えた後は、常駐先先輩からの業務レクチャーを...続きを読む(全222文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事で積極的にこれがやりたい、あれがやりたいと申し出れば考えてくれるケースもある。
忙しい中でも相談に乗ってくれる上司は多いので自分の今後の...続きを読む(全195文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なビジネスマナーやITの技術について概要を学べる点。グループ作業などがあり同期同士での交流が持ちやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格報奨金が豊富。一時金ですが、種類が多く、お金目当てで資格取得を目指しても良いと思う。
運用、ヘルプデスクの案件が多いため、IT未経験者に...続きを読む(全189文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ネットワーク設計・構築 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験で入社した人はある程度どの現場に入ってもそれなりに経験が積める。しかし現場によってはどうしようもない現場もある。また良い現場につけるか...続きを読む(全361文字)

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75件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ピーエスシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は取りやすいと思います。
実際に取得されてる方もいました。
女性管理職の方もいるので女性の昇進もおそらくあるのだと思います。
【気...続きを読む(全102文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当は2万円でます。
退職金制度はないです。
新卒手当というものがあると聞いたことがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は特にありません。
入社して初めて知ったこととして、社内イベントに参加して顔を売らないと評価されにくいという風潮があることです。...続きを読む(全105文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは想像よりも貰えました。
1年で4ヶ月分くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低めだと感じます。
中途より新...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アサインされる案件によりますが、ワークライフバランスは取りやすいと感じます。
残業時間も人によりますがほぼ0の人もいれば36協定ギリギリの人...続きを読む(全114文字)

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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESなので裁量はほとんどないと思います。
成長機会や仕事内容も案件によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で裁量を...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験採用でも上流工程から関わることができた点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いので長く腰を据えて働くことは難しいと...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内イベントや飲み会などに積極的に参加すると幹部と話す機会が増えるので評価が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベント...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへの挑戦がなかなかできず転職を決意した。
転職理由があまり当時の上司には受け入れられなかったのか快く送...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職では、繁忙期と閑散期のメリハリがある働き方でした。プロジェクトの山場では業務量が増えることもありましたが、事前のスケジュール共有やチーム...続きを読む(全458文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社Sharing Innovationsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を推奨しているため、資格取りたい方にはいいんじゃないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なIT資格も取れますが、sa...続きを読む(全227文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや教育体制は他の企業よりか体制は整えられていると思います。
新卒の方は最初の3か月間、基本的なビジネスマナー講習とJavaのプロ...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社日立システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実している。
ただし、必須研修も多く、業務が忙しい時期に割り当てられると、かなりきついのでやめてほしい。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ラフリエの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
熱心に教えてくれて、相談もしやすい環境でした。成果が出た時にはみんなで拍手をしたりとても雰囲気がよかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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【良い点】
さまざまな案件に関われる可能性があり、経験を積める環境ではあると思います。
ただし、どのようなスキルが身につくかは配属先に左右されやすく、自...続きを読む(全138文字)

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株式会社シンフォームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
資格を取得すると手当がでました。1年目の頃から資格を取得することで、満足のいく手当を得られたので非常によかったです。
IPAの試験をチャレン...続きを読む(全104文字)

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株式会社フォークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
新卒未経験でも、最初の研修はしっかりとしていて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートのため、ビジネスマナーなどを学んで...続きを読む(全96文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エムエスデーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属が決まるタイミングがばらばらで、遅く決まった人は決まるまでの間同期と差を...続きを読む(全84文字)

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株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 主任クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
実際に手を動かして、評価対象について理解を深めたのちマネジメントを実施したいと思っていたが、プロパーはマネジメン...続きを読む(全90文字)

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日本情報産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全く無いと思う。資格取得制度という名前だけで特に力を入れている事は感じない
研修制度も特にありません続きを読む(全70文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ピーエスシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ピーエスシー
フリガナ ピーエスシー
設立日 1996年9月
資本金 1億8778万1000円
従業員数 602人
決算月 3月
代表者 鈴木正之
本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号世界貿易センタービル
電話番号 03-3435-1044
URL https://www.psc-inc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130824

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