三洋電機の評判・口コミ一覧（全1182件） 24ページ目

学閥など感じることもなく、とても快適な職場でした。
有名大学を出ているから出世に有利と言うこともなければ、大学に行かずに出世を果たした方もたくさんおられ...続きを読む(全156文字)

福利厚生は大手だけにとても充実していました。
有休もとりやすく、労働時間も常識の範囲内です。
住宅補助は、入寮期限が5年と決まっており、退寮してからは...続きを読む(全195文字)

春夏冬の長期休暇など、休日は多く、また、土日もしっかりと休めるので、休暇中の予定等は立てやすい。
しかし、平日は残業時間も多く、自宅には帰って寝るだけと...続きを読む(全153文字)

自分が居た部署は比較的ライフワークバランスが取れていたほうだったが、多少人間関係がうまく言っていない部分もあった。一番の退職理由は会社の将来性がなく、同僚...続きを読む(全152文字)

月ごとにノルマが設定されており、ノルマを超えると業績を上げると給料もうなぎ登りであたりますが、ノルマを超えないと給料がうなぎ登りで下がります。とにかく業績...続きを読む(全152文字)

年間を通じて、技術的な勉強会やセミナーが多くあり勉強の機会に恵まれていました。ウエブ上での研修も受けられるシステムがありました。やる気のある人には、大変恵...続きを読む(全161文字)

電機業界の中では給与は低いほうでしょう。
昇進昇給も上がり幅は低いといえます。
評価制度は一生懸命新しくしていっている印象を受けますが
決して機能的...続きを読む(全162文字)

大企業なので社員教育は十分だった。でも、部署に配置されると、放任主義的で雑務仕事が中心だった。今振り返れば、これでは倒産して当たり前と思う。これで会社持つ...続きを読む(全155文字)

社内の雰囲気は割る食わないが、社員に向上心がなく、業績が悪いのに危機感がなく、今思えば倒産して当然という感じ。経営者が同族経営だったから経営の対応が遅れた...続きを読む(全155文字)

女性社員の方は、出産、育児休暇ときちんと取らせてもらっており
休暇を終えて復帰したあとも問題無く職場復帰できていました。
基本的に有給休暇も取りやすく...続きを読む(全170文字)

【入社理由】地方中小企業にくらべ、給与面等の待遇が良かったから
【ギャップ】大企業なので、従業員はマナーやコンプライアンスが
しっかりしているかと思...続きを読む(全158文字)

従業員が多いので、スキルアップといっても、しょせんは優秀な社員中心のもの。おまけ程度に、研修は多くあるが、積極的に受けるようなものはない。グローバルメーカ...続きを読む(全161文字)

業績が悪く、人が減り、給料がへり、就業時間が増えると言う、なんとも、なんとも、理不尽な状況が続いている。人に優しくない企業で、周りも忙しい人がいても、見て...続きを読む(全151文字)

現在は、じゃっかん業績が持ち直し始めているが、メーカーなので、景気に左右され、数年ごとにいい業績と悪い業績の繰り返しで、リストラが繰り返される。それは、パ...続きを読む(全153文字)

社風は、ブラックに近く、パナソニックの傘下に入った影響がある。そのため、あまりオススメは出来ない。メーカーなのでやはり給料は安く、業績がダイレクトに、給与...続きを読む(全151文字)

私の働いていました事業部が子会社に譲渡されることになり、移籍に応募しない人は早期退職か、群馬の製造工程で働くしか選択肢がありませんでした。
業績が良い事...続きを読む(全154文字)

女性の働きやすさについて特筆すべきことはないが、出産後に職場復帰している女性も多く、業務についてもフレキシビリティが高いと感じられたので、環境としては悪く...続きを読む(全155文字)

給与自体はメーカーとしては悪くなかったと考えている。業績賞与があり、全社の業績に関係なく、部門単位の業績により賞与が支給されていた。人事評価はあったものの...続きを読む(全153文字)

業務の集中による労働環境の悪化(長時間にわたる残業、休日出勤)、上司のマネジメント力不足および無理解、経営危機にもかかわらず社員の危機意識の薄さ、戦略性の...続きを読む(全152文字)

ライフ・ワークバランスに関しては、休日出勤はほとんど無くよほどのトラブルがない限り、出勤はしませんでした。また、週に一回は残業ゼロの日が設定されていて、定...続きを読む(全162文字)

いくつもの会社を転職して思うのは、当時の福利厚生の良さです。労働組合がある会社に入るのが良いと、進路相談の時に担任教師も言っていましたが、その通りだと思い...続きを読む(全160文字)

役職者年収は、給与と賞与との区分のない年俸制。業績の状況を反映して年棒の上昇はあまり期待できなかった。評価制度はチャレンジ度に応じて自己申告するが上長の判...続きを読む(全155文字)

自分の設計したものが製品として発売され店に並んでいるのを見たとき。
試作では不具合が発生するものであるが、
自分が問題点を解決していけば会社に大きく貢...続きを読む(全158文字)

三洋単独の時は、ワークライフバランスを調整しやすかったですが、P社の影響で、バランスが崩れてきています。
残業時間に指示をしておいて、その後で「残業する...続きを読む(全191文字)

市場の急激な変化により需要が激減したことから業績が悪化。今後大幅な回復が見込めない事、及び事業黒字化に向け会社側が構造改革のための早期退職制度を発表。
...続きを読む(全181文字)