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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアをこれ以上ステップアップできないと考えるため。マーケティング施策が大衆受けを狙った方向性にシフトし...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ミラタップ(旧:株式会社サンワカンパニー)
社員・元社員による株式会社ミラタップの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミラタップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアをこれ以上ステップアップできないと考えるため。マーケティング施策が大衆受けを狙った方向性にシフトし...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人ほど辞めていくので、残るのは平凡な社員とミスをする社員ばかりだった。見切るのも仕方がないなと思えてしまう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ない。日に日にモチベーションが下がっていく環境…
【気になること・改善したほうがいい点】
全員がこなす仕事しか出来ない状態で、それを良しとす...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍にもかかわらず、この1年くらいの間に部長やマネージャークラスの管理職の人材流出が続いている。3年前くらい...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
給料の支払いなどに問題は全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の空気が非常に悪く、部署間の仲がピリピリとしていて非常に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給休暇をとりやすい。半休制度もあるので比較的自由に出社できる。昼休憩も時間が決められていないので楽。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全318文字)
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マンパワーが明らかに足りていないので、残業多い。
社員は契約社員がほとんどを占める。
仕事のマニュアル、研修もないのに、見積作成の事務処理で入社して...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・部門長を通さないと他部署との連携を取れないことも多く、会社の規模の割に縦割り文化がある。
・会議が多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
・副業は申請すれば可能です。
・オフィスが綺麗で、立地は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・住宅補助はありません。
・退職...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
・リモートワーク、フレックス可(部署による)。
・残業は少ない方(部署による)。
・有給は消化しやすい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員は大阪の企業ということがあり、気さくでいい人が多いという印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントができる上司はい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
・資格支援制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
・特定のスキルは身につきません。
・中途入社でしたので、特に研修はありま...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
・デザインという点で業界を知る人からの知名度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・競合他社の脅威。
・新規事業の住宅事業は期待...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
・産休、育休は取得しやすい環境になっていると思います。
・女性でも成果によって昇進は可能な環境になっていると思います。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や評価は順当にされるという印象で、特に頑張って大きな成果を出したとしても
会社の売上や利益が悪いと個人の評価...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
定価販売を行っているため、顧客との価格折衝をしなくていい。その分販売の難しさも発生する。
デザイン性に特化した商品が多いため、感度の高い顧客...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格のハードルは高い。一定値以上の評価を受けなければ昇格試験を受けれず、試験の難易度も高い。これが不満で退...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業務内容についてはやりがいもあり、社員同士も仲が良く働きやすい環境である。また、若いうちは福利厚生が充実しているため安心して働ける。
【気に...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体として先細りが予想され、あまり明るい将来をイメージできないため。近年いくらか改善されているようではあるが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
家族の引越しが決まってしまった為。やむを得ず退職の道をえらびました。可能ならそのまま続けていたかったです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
退職した大きな理由はよりお客様と密接な関係を築き自分の裁量で技術力を活かせる小規模な専門企業で独立したいという個人的なキャリア志向が高まった...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
経営基盤がしっかりしているので、潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログな仕事の仕方や、仕事もないのに土曜日に出勤...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
早期退職希望者を募ったので、そちらに応募して、退職金の上乗せがあった。その制度のおかげで、自身だけではなく、他に多くの人が退職することになっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
会社自体の雰囲気は悪くなく、むしろ他の企業に行けば今のような自由で働きやすい環境を手放すことになると思うくらい、良かったと思います。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
すぐに対応してくれた。本当に助かったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。離職率は分からない。すぐ辞めてしまった...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
個人としては一緒に働くメンバーと友好な人間関係を築けていた方なので、その点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ま...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎる。
上司が退職して業務が一気に増えたが、今後の改善の余地がないと判断して退職を決意した。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 株式会社ミラタップ |
|---|---|
| フリガナ | ミラタップ |
| 設立日 | 1979年8月 |
| 資本金 | 8億1728万1000円 |
| 従業員数 | 289人 |
| 売上高 | 167億4600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 山根 太郎 |
| 本社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町5番54号 |
| 平均年齢 | 37.3歳 |
| 平均給与 | 485万円 |
| 電話番号 | 06-6359-6721 |
| URL | https://info.miratap.co.jp/ |
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