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株式会社ホテル京阪

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテル京阪の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

株式会社ホテル京阪の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテル京阪の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテル京阪で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホテル京阪の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ホテル京阪の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

その他

??? 万円

ホテル京阪の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.9
年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

ホテル京阪の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ホテル京阪の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己評価を元に上司からも評価を受け、それをもとに面談が行われる
評価基準も決まっているため、評価制度が整っていると感じた
上司からの評価と面...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は、年に2回いただけていたので良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職するまでに、昇給は1度のみでした。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年8月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分は店舗勤務のアルバイトでしたが、時給1300円スタートでしたので、アルバイトとしてはなかなか良かったと思います。夜勤に入ると22:00〜...続きを読む(全238文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    10年以上前の新卒採用で入社したので、参考になるか分からないが、ホテル業界の平均的な手取りだったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 社員クラス 正社員

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    ・給与に満足することはありませんでした。どこのホテルも同じかもしれませんが、サービス残業が多く、給与は年俸制だったので別途手当がつくこともありませんでし...続きを読む(全211文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ホテル京阪の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ホテルなのでお客様の笑顔や喜びに繋がることが凄くやりがいに繋がります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    宿泊業なので昼夜逆転は当たり...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ホテルは毎日フロントのルーチン業務でやりがいや自身の成長を感じられるのか不安に思っておりましたが、
    旅行会社との調整など他社と関わる業務や在...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    積極的に取り組めば、スキル向上、キャリアアップは期待出来ます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全61文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    最低1ヵ月前の申し出ですが、大体希望通りの時期に退職出来ました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。続きを読む(全63文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    様々なお客様に出会え接客出来るところ。基本的にスタッフ皆協力的でした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    通常業務と別に担当業務が割り当...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    基本的に上司部下拘わらず仲は良い方だったとおもいます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    うわさ話が兎に角多くてうんざりした。ちょっと陰...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    当時は夜勤は男性のみでした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の昇格は期待出来ませんでした続きを読む(全56文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    親会社が電鉄なので倒産の心配はないでしょう
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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    系列の優待券をいただけた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給どころか連休が取れなかった。今は分かりませんが。続きを読む(全65文字)

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    株式会社ホテル京阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    恐らく大抵は希望休はとれると思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全49文字)

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    サービス(ホテル・旅行)の年収、評価制度の口コミ

    ホテルモントレ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 清掃スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    良い点特にないです。
    仕事内容が簡単ということと送迎があるところくらいです。後はウォーターサーバーが使えるところとかかな
    【気になること・改...続きを読む(全355文字)

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    ルートインジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の方々がいい人が多かった
    皆さん優しく落ち着いている方が多い
    店舗の異動もある為、希望のとこへ行けることもある続きを読む(全63文字)

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    株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的な面談はある
    賞与もしっかりあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度自体
    給与は上がりづらい印象
    もう少しマニュアル化...続きを読む(全81文字)

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    株式会社カンデオ・ホスピタリティ・マネジメントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与水準は高くなく、昇給のペースも早いとは言えません。ボーナスも多くはないため、待遇面での物足りなさは常に感じま...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    平均年収は約390〜400万、安定感があり、評価は比較的公平に感じた。 続きを読む(全36文字)

    株式会社JTBの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 女性 今年 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    地方支店のため、居住地の地元起業に比べては給与は安くはない。高くもないが…
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価面接が形骸化している。続きを読む(全77文字)

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    株式会社南西楽園リゾートの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年1回の自己評価を基に、所属長が査定。年収はサービス業経験者の一般社員で350万円前後だと思う。寮や社員食堂を利用すれば生活費は格安で済むの...続きを読む(全166文字)

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    クラブツーリズム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は高くないが、手当などが追加されて、少し改善した。結局は残業をして稼ぐ構造である。残業代は全額支給される。賞与はコロナの影響でほとんど...続きを読む(全82文字)

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    近畿日本ツーリスト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    旅行会社なのでやはりお給料は低く、上がり幅も当時は多くなかった。
    評価制度はよくわからない。そもそも成果をあげて...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事をしない・仕事ができない社員のしわ寄せを否応なく受けさせられる。収入と仕事量が全く割に合...続きを読む(全84文字)

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    ホテル京阪の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホテル京阪
    フリガナ ホテルケイハン
    設立日 1977年9月
    資本金 1億円
    従業員数 15人
    売上高 228億940万8000円
    決算月 3月
    代表者 山田有希生
    本社所在地 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町1丁目2番10号
    電話番号 06-6585-0215
    URL https://www.hotelkeihan.co.jp
    ホテル京阪は1977年9月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は15人で、売上高は228億940万8000円になります。
    NOKIZAL ID: 1576631

    ホテル京阪の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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