この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
レクリエーションは、花見、ソフトボール大会、バイキングでの食事会等豊富にあり、各種のクラブ活動もされています。
年末は、会社内の各部署で宴会があり、非常...続きを読む(全155文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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協和テクノロジィズの評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目
協和テクノロジィズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
協和テクノロジィズの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.2
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
5.0
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
3.3
協和テクノロジィズの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
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協和テクノロジィズの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
30
件
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報奨金は多くありませんが、申請をすれば受験料を会社で負担して頂けます。業務に
関係がある資格であれば受験料は、幅広く会社が出して頂けるので、やる気があれ...続きを読む(全179文字)
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基本的には自主性を重んじる会社風土の為に自分のペースで仕事をする事が出来る。その反面、仕事の偏りが激しく担当に依存をする為に社員毎に仕事量が異なる。そのこ...続きを読む(全150文字)
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入社後の教育についてはOJTを通じて仕事を覚えていく事となります。OJTが終了すると、後は自分自身でモチベーションを上げながらスキルアップを目指す感じです...続きを読む(全152文字)
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女性の採用については、事務職及び一部の限られた職種のみ採用を行っている。会社組織的には、業種の関係もあり男社会の会社風土である。近年は、景気の問題もありか...続きを読む(全150文字)
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協和テクノロジィズの 会社情報
| 会社名 | 協和テクノロジィズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウワテクノロジィズ |
| 設立日 | 1948年10月 |
| 資本金 | 9860万円 |
| 従業員数 | 425人 ※2019年9月時点 |
| 売上高 | 167億8000万円 ※2019年9月実績 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 十河 元太郎 |
| 本社所在地 | 〒530-0016 大阪府大阪市北区中崎1丁目2番23号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 電話番号 | 06-6363-8800 |
| URL | https://www.kyotec.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1578800
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