ＮＥＸＣＯ中日本サービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修や役職に応じた研修があるが、実務で役に立つかどうかは本人のやる気次第だと思う。あまり役に立った研修ではな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
会社の半数以上が女性というだけあって、育児休暇や時短勤務など働きやすい環境はあると思う。女性の管理職を増やす動きもありどんどん昇進されている。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつもの業務を手当り次第している感じがある。最近は何をしたい会社なのかよく分からない。経営陣が異動でかわると会...続きを読む(全85文字)

【良い点】
カフェテリアプランという年にいくらか補助で家具家電など立替購入できる制度がある。また、インフルエンザ予防接種や歯科検診の補助とか健康診断全額...続きを読む(全85文字)

【良い点】
親会社から受託した業務をすることが多く、やりがいを感じることは少ないかも知れない。自分自身でやりがいを見つけるのがいいかもしれない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人事制度を見直す方向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他のグループ会社に比べると低いと思う。福利厚生も親会社と同等にな...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
能力で昇給するわけではなく時期になればという感じでした。配属先により仕事量にあまりにも差があるので個人毎に評価す...続きを読む(全161文字)

【良い点】
人は良いです。あと、業務に追われて残業になることもほぼなく時間通りに帰れるよう配慮してもらえる感じでした。
同じルーティン作業ばかりで少し退...続きを読む(全355文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社が名古屋なので、研修は全て名古屋に行かなくてはいけません。中日本の管轄都県から名古屋に集められます。年間2～...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の方も書いていましたが、離職率が高くパワハラ気質の人も放ったらかしですし、それらをどれだけ訴えても改善する気が...続きを読む(全145文字)

【良い点】
株式会社東大は、全体としてワークライフバランスを重視する姿勢が感じられる会社です。フレックスタイム制度やリモートワーク制度が整っており、個人...続きを読む(全642文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良く、基本的には土日祝日が休みとなっています。ただし、繁忙期や業務が立て込んだ際には休日出勤が発生することもあり...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が少なく、朝5時から出勤してる人もいた。さらに残業をして当たり前なので帰りも遅くなる。忙し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
派遣先企業の会社カレンダーによる。残業が少ない、年間休日が多いとプライベートは充実する。取引先は豊富で自分に合った働き方の企業を探してくれる...続きを読む(全498文字)

【良い点】
残業時間がとにかく少ない。家庭との両立を考える上ではすごく働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の事務所が古くトイレ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給は取りやすく、消化率100%だと思います。年20日の有給休暇の他、夏季休暇3日、特別連続休暇2日、創立記念半休が付与されます。
【気にな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも配属先企業によって残業時間や休日日数も違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時、辞めると伝えても辞めな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
部署にもよりますが休みはとりやすいです。
やむを得ない事情(子供など)でも、追及されたりすることもなく、当然の権利としているところはとてもよ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
部署によるが、ある程度の年数になると個人の裁量で動くことになる。自分次第でワークライフバランスも良くなるだめ、個人の能力次第というところもあ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の人はそもそも9-18時辺りの勤務だと思うのでプライベートと仕事のバランスが取れてるかと。本社じゃなく工...続きを読む(全192文字)